乡林业管理工作站先进典型材料_林业工作站管理
乡林业管理工作站先进典型材料由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“林业工作站管理”。
***林业管理工作站先进典型材料
***县***林管站在***县林业局、***党委、政府的领导下开展工作，***林管站紧紧围绕“跨越式发展和长治久安”两大历史使命，深入学习贯彻党的十七届六中全会、中央新疆工作座谈会、中央经济工作会议、自治区第八次党代会、地县乡扩大会议精神，以服务人民，奉献社会为宗旨，以提高职工素质，树立良好社会形象为根本，推动全乡林业工作健康蓬勃发展，围绕提高政治、强化业务素质，开展各项工作。现将开展工作情况汇报如下：
一、基本情况
***县***位于***县城南30公里处,与个乡镇接壤，辖 个行政村，个村民小组，全乡 户 万人，总面积 252平方公里，耕地面积 万亩。该乡主要以粮棉、林果、畜牧为主导产业，2011年，全乡农业生产总值达到亿元，农业生产总效益 亿元，实现人均纯收入达 元，同比2010年增加元。果树总面积达 万亩，挂果面积达6.2万亩。红枣总面积 万亩，以红枣为支柱的林果业顺利实现生产总值 万元，人均效益达到 元。
***林管站全站有职工22人，中专以上文化程度17人，中共党员8人，承担着资源林政管理、森林病虫害防治、特色经济林种植、森林防火等基层林业工作，多年来为***的经济建设、林业建设和生态建设做出了积极贡献。1
二、统一认识，强化领导，完善机制创新
乡林管站以文明单位创建活动作为全面提升林业工作管理的重要载体，涵盖全面工作，全体职工参与，全面行动，注重和强化文明单位建设，提高创建文明单位意识，转变思想观念，提高创建工作认识。从政治思想上入手，提高全站职工的思想认识，让全体职工明白开展文明单位创建活动能够促进林业事业发展，是林业事业发展的选择，是新时期林业事业发展的必由之路。开展精神文明建设是贯彻“三个代表”重要思想，从机制上保障人民民主权力得以实现，人民的根本利益得以维护的一项有效载体。为确保创建目标的实现，该站加强组织领导，健全创建工作组织，成立了以站长为组长，职工为成员的文明单位创建工作领导小组，并由组长制定岗位责任、细化、量化创建工作，制定创建工作长期及延期计划，确保创建工作每个细节，把任务落实到具体的每一项工作及每一位职工上，做到事有人做，责有人担，形成领导具体抓，职工积极参与的创建工作格局，在创建活动中，该站要求每项工作务求实效。该站创建文明单位工作领导小组经常研究文明单位创建活动的具体措施和方法，把为群众解决实际困难作为工作出发点和落脚点，坚持物质文明和精神文明“两促进，两提高”。
三、以人为本，提高职工思想政治文化素质
（一）认真开展职工思想道德教育
该站始终把提高干部职工思想道德素质作为推动各项
工作的重要环节常抓不解。一是不断创新教育形式，引导全站职工树立正确理想信念，认真组织全体职工学习党和国家重大会议精神，及保持共产党员先进性，社会主义荣辱观的学习教育活动，始终坚持每周一次进行业务和政治学习，将学习活动纳入年终目标管理考核之中。二是开展专题知识竞赛，引导职工树立正确的“三观”，加强民族团结教育，深入开展公民道德知识竞赛，采取观看电教片，听专题报告等多种形式，认真开展思想教育活动，不断提高职工的思想政治素质。
（二）引导加强职工文化业务教育
为引导加强职工文化业务学习，该站积极开展“创建学习型单位，争做知识型职工”活动，活动内容包括结合林业工作、特色林果业技术、森林防火等方方面面的本职业务，在学习活动中，要求职工做到“二个熟知、二个会、二个贴近”，即熟知***情和林业发展目标，熟知林业工作国家法律、法规等基本常识；会协调工作，有较强的宣传组织能力，会特色林果业种植技术，能够指导和帮助农民发展特色林果业产业发展能力；力求贴近基层群众，贴近乡域经济。在这种气氛的影响下，培养了全站全体职工积极向上的良好局面。
四、优化载体，突出特点，大力发展特色林果业
按照县委、政府发展特色林果业发展目标，从事了多项造林绿化、苗木生产和林业技术推广工作。为响应上级党委、政府号召，在站长吐逊〃亚生同志的负责指导下，2002年全
乡种植杏树1.5万多亩；2007年在***12村负责种植的160亩红枣种植试验取得了成功；2008-2012年间，在***推广红枣密植建园9.78万亩，同时指导完成红枣嫁接改良8.56万亩；2010年，在***7村建立全县首个红枣资源圃，引进和嫁接红枣品种100多个。
坚定不移地走“红枣核桃富民”之路，积极配合乡党委严格落实红枣面积，将所有棉花地按每8米套播两行红枣的模式，帮助农民直播红枣2万余亩，平均出苗率达88%；嫁接2008年直播红枣2万亩，成活率均达88.5%以上；嫁接黄桃176亩，3.4余万株，成活率均达90%以上；嫁接核桃270亩，5400株，成活率达92%以上。使林果总面积已达到7万余亩，人均占有林果面积达4亩。在***2村2组、5村4组、12村1组建立红枣精品园三处达300余亩，共计9.99万株；建立各类苗圃126.6亩，种植防护林89公里，成活率达88%以上。同时协助乡党委在全乡实施“干部责任园”和“示范田”工程，目前，每名乡领导干部、村干部都有自己的连片100亩以上的林果示范园，目前，乡机关干部每人都有自己的红枣责任田，通过党员干部带动群众切实抓好红枣管理工作。抓好各项常规性工作：
1、红枣修剪、移栽。每年3月初开始，按照县委、县政府的安排，组织全乡各级干部，对红枣修剪、移栽技术进行培训，在全乡普及红枣种植管理技术，监督指导各村按要求对红枣进行了修剪，共修剪红枣9.6万亩，移栽2.02万
亩。
2、做好嫁接工作。组织各方技术力量抓好红枣嫁接35000亩的任务，年初做好接穗的收集和嫁接准备工作，与山东赴我县75名嫁接员在做好民族团结的基础上已完成嫁接面积28000亩，补接面积556亩，2012年度红枣直播面积达到7111亩。
3、加大病虫害防治力度。为了做好扶桑绵粉蚧等病虫害的监测与预防，我们及时组织人员对全乡杏树、核桃、红枣按照相关标准，喷洒农药8.5万亩。根据县上安排，对全乡各级领导干部红枣、核桃责任园及红蜘蛛重发地块的红枣、核桃，严格按标准配比喷施石硫合剂，完成全乡果树的病虫害防治工作，合计面积达到10万亩，反复进行枣头摘心，红枣主干基部30公分以下去除萌芽，抹去野芽，全面去除沟内杂草，落实每10至15天沟灌一次。
4、修整林带。2012年，全乡经完成平整修理林带120公里，其中村级92公里，乡级28公里，完成共三次浇水栽树面积92公里，林带内均种植了苜蓿，苗圃面积180亩，其中杨树60亩，沙枣90亩，核桃30 亩，发芽出苗率均在80%以上。乡政府出资10万多元购买了446棵法国梧桐，对乡巴扎进行绿化，美化街道两旁林带，加快乡村道路建设步伐。完成17个村约6800平方米的村级阵地绿化工作。
五、以创先争优活动为契机，促进林业健康持续发展 在全乡林业发展的过程中，该站努力将精神文明、物质
文明、政治文明三结合，使整体工作迈上一个新的台阶。近年来，该站以创先争优活动为契机，以林业增效，农民增收为重点，加强自身建设，提升服务质量，加大执法力度，实现了经济效益、社会效益和生态效益“三赢”的良好局面，圆满完成上级下达的各项林业指标任务。近年来共完成特色经济造林9.6万亩，植树20万株，开展送科技下村150次，召开各类现场技术培训会400多场次，发放各类技术材料2万多份，培训群众2.8万多人次，各项工作指标评定达到优秀。
该站在抓好造林、育苗等林业生产的常规性事务外，还非常重视林业技术的推广工作。在红枣的常规管理上，率先在***实施了“改土施肥、整形修剪、病虫害综合防治、拉枝刻芽、保花保果”五项关键措施，还提出了“上调、下促、中间控”的管理方针。同时，为了提高全乡各族干部群众的林果技能水平，干部职工深入生产一线开展果树栽培管理和造林技术规程培训。在造林绿化、苗木生产和林业技术推广工作方面所做的努力，目前已取得了良好的效果。全乡建成红枣精品园5000亩，2011年底红枣产出2500吨，创收1800余万元，红枣给农民带来人均收入650元，全乡19个村84村民小组培育农民技术员252人，林果科技特派员19人。
林管站做为乡镇一个比较重要的职能部门，所负担的工作任务较多，为了做好各项工作，树立全局观念，该站全体职工用自己的工作努力去维护林管站的工作形象。除了做好
为领导服务工作以外，还经常征求乡机关同志的意见，听取群众的呼声，搞好上传下达，使工作做到有令则行，有禁则止。抓好林管站的机关环境整治工作，2007年，完成了林管站办公室装修工作，创造了一个文明舒适的办公条件和工作环境。另外，协助领导做到扶贫帮困工作，下乡慰问扶贫村困难户，参加村小学的教师节，为他们献上林管站全体职工的一片爱心。
林业工作站管理复习题一、填空题1.《中共中央国务院关于加快林业发展的决定》对林业的基本定位是：在贯彻可持续发展战略中，要赋予林业以重要地位；在生态建设中，要赋予林业以首要......
简答题：1、请列举出林业站协助、指导乡、村（组），实施明晰产权、确权发证工作的操作步骤。2、林权纠纷调处中应把握的原则及应注意的问题。3．林业工作站的工作方法指在管理过程中......
王家河镇林业工作站先进典型材料王家河镇林业工作站在县林业局和镇党委、政府的坚强领导下，紧紧围绕“跨越式发展和长治久安”两大历史使命，深入学习贯彻党的十八大和省市县林......
《林业工作站管理》期中试题姓名学号得分11、计划指标按性质分为（）（）12、营林生产计划包括（）（）（）（）计划。三、简答题1、林业站的性质和特征？一、名词解释1、封山育林2、抚育间伐3、地籍4......
林业工作站管理制度一、全体工作人员必须以饱满的精神状态，扎实的工作作风，满腔的热情，认真负责的态度对待工作，不能有丝毫的懈贻。提高办公质量，求真务实，开创一流服务。二、工作......
