山东省员工福利规划师试题_员工福利管理试题

2020-02-28 其他范文下载本文

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2018年山东省员工福利规划师试题

本卷共分为1大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。

一、单项选择题（共50题，每题2分。每题的备选项中，只有一个最符合题意）

1.《展业证》由向《资格证书》持有人发放。A：保险公司 B：中国保监会 C：保险行业协会 D：保险代理机构

2.以下关于信托关系中受益人说法不正确的是：__。A．可以是一人，也可以是多人

B．可以是自然人，也可以是法人，但不可以是非法人团体 C．可以是委托人，也可以是委托人以外的第三人 D．可以是受托人，但不得是同一信托的唯一受益人

3.产品质量保证保险与产品责任保险的主要区别不包括__。A．标的不同 B．性质不同 C．费率不同

D．责任范围不同

4.下列各项中，不属于《消费者权益保护法》制定目的的是__。A．维护社会经济秩序 B．保护销售者的合法权益 C．保护消费者的合法权益

D．促进社会主义市场经济健康发展

5.在法律上发生效力的死亡有多种情况，其中，未订有失踪条款的人身意外伤害保险的保险人应该承担保险责任的死亡是____ A：消费者自我保护的民间组织 B：保护消费者权益的机关法人组织 C：保护消费者权益的社团法人组织 D：与消费者协调而成立的中介组织

6.__是保险单的简化形式，其法律效力与保险单等同。A．投保单 B．保险合同 C．要保书 D．暂保单

7.在__范围以内，保险人可以行使代位求偿权。A．保险金额 B．赔偿金额 C．保险利益 D．实际损失

8.团体人寿保险对风险选择与控制采用的主要手段不包括______。A．投保团体必须是合格的团体，有其特定的业务活动，独立核算

B．一般来说，投保团体人寿保险的团体人数不得多于保险监管机构规定的最低人数 C．对投保团体人寿保险参保比例有要求

D．整个团体的所有被保险人的保险金额可以相同

9.下列不属于保险代理机构不得动用保证金的例外情形的是__。A．注册资本减少的 B．出资减少的C．依照《保险代理机构管理规定》进入清算程序的 D．保险代理机构增加注册资本

10.在财务型风险管理技术中，是一种成本低、方便有效的方法。A：自留风险 B：抑制风险 C：预防风险 D：避免风险

11.下列说法正确的是____ A：财产所有人、经营管理人对其财产具有保险利益 B：盗窃者对盗窃物品具有保险利益 C：走私犯对走私的商品具有保险利益 D：贪污犯对所贪污的财产具有保险利益

12.__的观点是：消费者喜欢高质量、功能齐全和具有特色的产品，在产品导向型的组织中，应该致力于生产更好的产品，并不断地改进产品，使之日臻完善。A．生产观念 B．产品观念 C．推销观念 D．营销观念

13.小王认为：养老是消费者对其退休前和退休后储蓄和消费行为的一种跨时安排，为此他从某寿险公司购买了个人养老年金保险，每个月缴纳保费500元，缴费期限为20年。从小王的行为看，他在主动规避老年风险中的__。A．收入风险 B．支出风险 C．个人短视风险 D．人口寿命延长的风险

14.假设投保人故意不履行如实告知义务，则保险人对于保险合同解除前发生的保险事故__。A．不承担赔偿或给付保险金的责任，但退还保险费 B．不承担赔偿或给付保险金的责任，不退还保险费 C．承担赔偿或给付保险金的责任

D．承担部分赔偿或给付保险金的责任

15.资产投资中的信用风险是个别风险，无法通过大量投资组合进行风险分散。（）A．是 B．否

16.“民法”一词由罗马法的延续而来。A：万民法 B：市民法 C：公法 D：私法

17.是根据人寿保险公司、社会保险机构以往的死亡记录资料编制的生命表。A：社保生命表 B：国民生命表 C：经验生命表 D：公司生命表

18.在内容方面，保险代理从业人员的职业道德总是要鲜明地表达职业义务和职业责任，以及职业行为上的道德准则。这表明保险代理从业人员的职业道德__。A．具有鲜明的职业特点 B．具有明显的时代特点 C．具有一定的实践特点 D．具有多样化的特点

19.保险营销员未能客观全面准确的向顾客提供有关保险产品与服务的信息，未能向客户明确说明保险合同中责任免除犹豫期，健康保险产品等待期退保等重要信息，根据《保险营销员管理规定》将由____并依法处以罚款。A：承保的保费收入 B：自行运营收入 C：死亡保费收入 D：附加保费收入

20.反映企业在一定期间对实现净利润的分配或亏损弥补的报表，称为__。A．利润表 B．资产负债表 C．现金流量表 D．利润分配表

21.保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议，交付保险费是__的基本义务。A．被保险人 B．受益人 C．投保人 D．保险人

22.关于员工福利计划与团体保险，以下说法正确的有__：①企业的员工福利计划通常以团体保险的方式提供，团体保险是员工福利计划的重要组成部分；②我国员工福利计划的主要内容包括强制福利和自愿福利；③我国员工福利计划的维护机制包括社会保障方面的法律法规、中国保监会出台的政策法规等；④团体保险中，如果对被保险成员选择保障程度的机会不加限制，保险人将遇到严重的逆选择问题。A．①②③ B．①②③④ C．①②④ D．①③④

23.下列选项中，是保险合同的基本原则。A：自愿订立原则 B：公平互利原则 C：协商一致原则 D：保险利益原则

24.从万能寿险经营的流程上看，从第二周期开始，每个周期都可能出现保单失效的情况。导致这个情况的条件是____ A：缴费灵活和保险灵活 B：投保灵活和投资灵活 C：缴费灵活和投资灵活 D：服务灵活和变更灵活

25.资产投资中的信用风险是个别风险，无法通过大量投资组合进行风险分散。（）A．是 B．否

26.{单选26}

27.{单选27}

28.{单选28}

29.{单选29}

30.{单选30} 31.{单选31}

32.{单选32}

33.{单选33}

34.{单选34}

35.{单选35}