一问责白清理_一问责八清理承诺书

一问责白清理由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“一问责八清理承诺书”。

一、统一思想，加强学习，砸实基础根基

调研过程中，官兵们普遍认为思想是引领一切的先导，要想开展好“一问责八清理”专项行动，最重要的就是通过认真学习将“一问责八清理”的内涵吃透，使同志们的思想达到高度统一。这就要求我们安排专门时间，集中组织好专项行动会议精神的再学习。深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和对河北重要指示要求，把思想和行动统一到省委、省厅和总队的决策部署上来，立足大局，集中精神，提高思想认识，增强行动自觉，为专项行动顺利开展营造良好氛围。

二、结合实际，明确任务，找准症结所在调研过程中，官兵们普遍认为打蛇要打七寸，要想开展好“一问责八清理”专项行动，必须要结合消防部队实际，明确“一问责”和“八清理”的具体任务要求，对党的领导弱化、主体责任和监督责任缺失，管党治党不力、发生严重违纪违法问题进行严肃问责。对超职数配备干部、违规进人问题；违规公费出国（境）、公款旅游问题；乱收费、乱摊派问题；领导干部经商办企业及其亲属利用其职务影响谋取不正当利益问题；滞留截留套取挪用财政专项资金问题；招标投标不规范问题；懒政怠政、不作为、不在状态问题进行清理。

三、明确责任，落实分工，提高工作效率

调研过程中，官兵们提出了许多好的建议，许多同志认为不能眉毛胡子一把抓，最好认真对照“一问责八清理”专项行动具体内容，与作风整顿、解放思想大讨论相结合，制定支队本级的“一问责八清理”专项行动实施方案，结合部门作职能，对“一问责八清理”中每一项要求进行细化分解，明确牵头部门和责任人进行责任分工，将工作职责进一步落到实处。

四、健全组织，强化领导，加大督导力度

调研过程中，官兵们认为蛇无头不行，要想开展好“一问责八清理”专项行动，必须建立组织领导机构。许多同志建议支队成立“一问责八清理”专项行动领导小组及其办公室。专项行动领导小组在支队党委领导下开展工作。政委是专项行动第一负责人，各部门主要负责同志是本部门第一责任人，要牢固树立不解决问题是失职、解决问题不到位就是渎职的意识，敢抓敢管、真抓真管、严抓严管，坚持以上率下，切实加强对专项行动的组织领导。专项行动办公室要认真谋划，精心组织，加大督导力度，确保各项要求不折不扣落实。

五、迅速部署，搞好动员，发挥政工作用

调研过程中，官兵们建议开展此项活动之初，要充分发挥政治工作生命线作用，召开动员大会，做好动员部署工作。动员大会后，各部门要进一步增强责任意识，按照总队要求，结合各级党委部署精神，把专项行动作为作风整顿的一项重要内容，与作风整顿一起做出具体安排部署。各大队要迅速行动起来，把专项行动作为作风整顿的重要组成部分，结合本单位实际，研究制定具体安排措施，组织开展好本单位专项行动。

六、制定计划，自查自纠，将问题消除于萌芽

调查过程中，官兵们普遍认为，批评与自我批评历来是我党的优良传统，此次专项行动最适合开展自查自纠。许多同志建议将自查自纠作为此次行动的一个重要手段。对自查自纠中发现的问题，要及时报告、认真分析，力争把问题解决在自查环节。专项行动办公室要强化监督执纪问责，有计划、有重点地深入开展督导检查，认真做好专项行动的总结报告，巩固清理成果，健全长效机制，确保专项行动取得实实在在的效果。

以上就是我此次调研的全部内容。调研过程中，同志们普遍认为，大家应当抓住作风整顿的良好契机，在工作中讲担当、讲奉献、讲责任，保持良好的精神状态和昂扬斗志，全身心投入工作，搞好统筹结合，把作风整顿与“解放思想”“一问责八清理”专项行动等紧密结合起来，以真抓实干的思想作风、工作作风、纪律作风履职尽责，在京津冀协同发展的历史机遇下，努力为促进河北经济社会转型发展服好务，为消防事业发展做出贡献。

自全市掀起“一问责八清理”活动以来，按照市环保局“一问责八清理”活动的统一部署和局党组的要求，严格对照“庸、懒、散”主要方面表现，进行比照和自查，现就存在的问题和不足分析如下：

一、存在主要问题

(一)理论学习不深入。理论学习中存在急用、实用、浮躁思想，对业务知识多学、深学，对政治理论少学、浅学。觉得具体的工作任务是硬指标，而政治理论学习是软任务，可学可不学，满足于完成学习任务，总觉得在学习上只要按照党组安排，学完规定的内容就可以，学习处于被动状态;虽然在学习中有时也写一些心得笔记，但是真正联系自己的思想和工作实际写心得体会不多。存在本本主义思想，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，按照运用马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际问题的标准还有差距，运用理论指导实践还比较欠缺。

(二)工作主动性不强。一是宗旨意识树立的不够牢固。贯彻全心全意为人民服务宗旨还有所欠缺，二是有时工作标准不够高。满足于干完干成，没有把求数量与求质量没能有机结合起来，没有把自己的工作与全局的工作联系起来。虽然能按照工作任务完成，有只求一般标准，把标尺定的不够高，干些工作就有满足有倾向。

(三)综合能力还需提高。虽然自己在工作中认真负责，遵守局的各项制度，能按时完成领导交办的各项任务，但处理问题的综合能力、协调能力，紧急事情的应变能力，对复杂问题的驾驭能力显得非常不足，业务能力亟待提高。

二、原因分析

存在以上问题主在是放松了政治思想理论的学习的和业务水平的欠缺。一是受当前社会多元文化的影响，认为政治理论没有市场，也不产生经济效益，可学可不学，平时放松了政治理论的学习，造成宗旨意识不强。二是因具体的日常工作任务重，对新业务新财政理论的学习不够，造成对复杂问题的驾驭能力不强。

三、整改措施

通过“治庸风暴”活动的对照排查，也是查找单位与个人存在的问题与不足的良好契机。对于我们每一个人来说，应该在积极投入治庸风暴中，树立服务意识、改进工作作风、提高办事效率、务求工作实效，在平凡的岗位中不断提升、完善自己，努力做到以下几点：

(一)提高对学习重要性的认识，增强学习的自觉性。学习的过程是一个提高自我的过程，也是一个工作创新的过程，更是一个经验积累的过程，只有勤于学习，善于学习，处理工作中问题才能更规范、更科学。正确处理工作与学习的关系，同时还要注重学习以致用。

(二)开拓创新的思想，提高能力。养成勤于思考的习惯，增强工作的主动性，对工作敢想敢干，敢于冲破传统理念和习惯的束缚，要创造性地开展工作，不断总结和完善。同时要严格要求自己，树立崭新的奋斗目标，保持旺盛的精力，积极肯干，吃苦耐劳，开拓创新，不断进取。注重提高工作效率，逐步积累处理问题的经验，不断提高工作能力和自身素质。

(三)严格要求自己，树立宗旨意识。从每一件小事做起，从每一个细节做起，以高标准，严要求和踏实的工作作风要求自己，以高度的责任感切实做好本职工作，增强大局意识、责任意识、服务意识。结合自身工作职责，千方百计狠抓目标任务落实，做到以工作为本，工作不干完不丢手，工作不做好不离岗，切实转变工作作风。