根据市直机关工委_市直机关工委

根据市直机关工委由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“市直机关工委”。

根据市直机关工委《关于做好“创建党建工作先进单位”活动自检工作的通知》（河直工[2010]4号）文件要求，我委结合2009年度工作实际认真开展自检，现将自检的有关情况汇报如下：

2009年以来，市委政法委党建工作在市委的领导和市直机关工委的正确指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实市委的总体工作部署，牢固树立和落实科学发展观，按照“认真学习、增强党性、特色活动、创新工作”的要求，提高了党组织战斗力和党员干部素养，扎扎实实开展党建工作，以抓好党的建设推动工作，圆满完成了上级下达的各项工作任务，为全市政法工作上新台阶提供了有力的思想组织保证。

一、统一思想、高度重视，把市直机关工委对创建工作的要求贯穿于创建活动中

1、全面动员，提高认识。一是班子认识统一。本委成员带头贯彻落实市直机关工委关于在市直机关中开展创建“党建工作先进单位”的要求，形成共识，明确了创建活动的指导思想、基本条件和主要内容。二是宣传动员广泛。我们召开了全委党员干部会议对 “创建党建工作先进单位”活动进行动员，明确了努力方向，进一步提高了全体党员对创建工作的认识，调动了参与创建活动的积极性。三是思想认识深刻。无论是创建活动动员会还是对创建工作的具体安排，我们都要求全体党员充分认识到，开展创建活动是“党要管党、从严治党”方针的重要措施，是促进党的自身建设的有效途径。

2、积极开展自查，注重创建工作实效。本委今年就如何推进创建工作进行了研讨，对支部开展创建活动的情况实施了自查，对存在的具体问题根据不同情况进行分类处理。通过自查，不仅促进了支部党建工作的规范化建设，更提高了创建工作效率，增强了党支部和党员投入创建活动的自觉性。

二、加强学习，努力提高思想理论水平和专业技能水平

按照理论武装头脑、指导实践推动工作的要求，认真制定年度学习计划，不断完善学习制度，采取集中学习与个人自学相结合，专题辅导与交流座谈相结合的办法，组织党员干部深入学习十七大精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想、《党章》、《公务员法》等，做到把学习理论与保持共产党员先进性相结合，与市委开展的“树立和落实科学发展观”学习实践活动相结合，与改造主观世界、增强党性修养相结合，在建设学习型机关方面取得了较好成效。其次，大力推进培训教育，大幅提高全体党员干部的综合素质。2009年以来，本委组织党员干部先后5次参加《公务员法》、《行政许可法》、公务员公共管理核心和专业技术的培训，并召开全委会议学习党的十七大精神。通过学习，领导班子执政能力得到充分提高，党员先锋模范作用进一步增强，干部的理论水平和专业技能水平得到提高，促进了各项工作任务的完成。

三、认真落实长效机制，切实推进党支部自身建设

1、进一步强化责任意识。认真贯彻《条例》精神，进一步落实党建工作的管理机制，抓好党支部的建设和党员管理工作。“一岗双责”工作到位，党支部书记作为党组织建设的第一责任人，把党建工作与政法工作一起部署、一起检查、一起总结、一起表彰，党建工作列入委主要领导和分管领导的年终述职述廉考核内容；严格执行党费收缴制度，党员按规定标准及时定额缴纳党费，支部每季度向党员公布一次党费收缴情况。

2、严格党内组织生活。进一步建立健全党支部工作责任制和党员目标管理制度，加大

对党员干部的监管力度，定期检查、通报党员参加组织生活情况。同时，严格按照市纪委、市委组织部的要求开好每半年一次的党员领导干部民主生活会。会前认真做好各项准备工作，广泛征求群众意见，并将意见及时向每位领导干部反馈，班子成员根据民主生活会的要求和群众的意见，认真撰写发言提纲，在民主生活会上，班子成员围绕民主生活会的议题，结合群众提出来的意见，在思想、学习、工作、作风和廉洁自律等方面，认真开展批评和自我批评，提出整改措施。通过积极开展批评与自我批评，达到了统一认识、改进不足、互相帮助、增进团结、共同进步、促进工作的目的。

四、完善责任机制，促进党建工作的落实

进一步健全领导机制，切实加强了党建工作的领导、指导、协调、监督和落实。主要体现在抓好“五有”的落实，即有机构、有人员、有制度、有活动、有经费。在机构人员落实上，指定一名副职领导分管抓党建工作，并确定一名干部抓党建工作，保证了党建工作有人抓、有人管，强化党建第一责任人的责任意识，一级抓一级，层层抓落实。同时，委班子每半年召集一次会议，认真听取机关党建工作汇报，专题研究党建工作，及时解决党建工作中存在的问题。在制度落实上，进一步完善了民主生活会制度、议事制度、民主评议制度等，促进了党建工作的制度化、经常化和规范化。在经费落实上，安排足额的经费用于党建工作，如购买党员学习资料、党员教育培训、开展党员文体活动等所需的党建经费都能给予保证，有效地促进了党建工作和各项活动的顺利开展。

五、落实党风廉政建设责任制，做好源头预防工作

1、开展党风廉政建设宣传教育。本委于年初召开了专题会议，部署党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育工作，把党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育作为工作重点来抓。2009年以来，先后组织党员干部进行反腐倡廉教育，组织收看反腐倡廉的电教片，使全体党员干部接受党规党纪和反腐倡廉教育，大力倡导“以廉为荣、以贪为耻”的社会风尚，使党员干部进一步树立党员先锋模范意识，进一步树立以廉为荣、以贪为耻的价值观。

2、推进廉政责任制的落实。根据班子成员分工情况，进一步调整了党风廉政建设责任制，坚持“一把手”亲自抓，班子成员分工负责。进一步完善责任考核制度，把党风廉政建设工作列入领导干部年终述职内容。认真抓好反腐倡廉工作，从制度、源头上加强预防和管理。

3、抓好领导干部党风廉政建设考核工作。根据党风廉政建设责任制内容，结合年终考核，认真抓好领导班子党风廉政建设责任制落实情况的考核工作。每位领导干部对照党风廉政建设责任制规定的责任范围认真准备述职材料，并在全体干部会议上进行班子和个人述职述廉，开展群众测评，测评结果为好，党员干部中没有发生违纪违规行为。

六、构建和谐机关，推进精神文明建设

1、大力推进作风建设。着重从三个方面加强作风建设：在机关管理上，继续完善机关管理规章制度，组织修改并印发《机关考勤管理制度》等制度，进一步规范工作人员行为，切实做到用制度管人。

２、加强精神文明建设。深入开展以“优良环境、优质服务、优异成绩、群众满意”为主要内容的“创文明单位，做人民公仆”活动。在四川汶川以及青海玉树发生地震后，我委紧急号召全体干部职工积极行动起来，缴纳特殊党费8000多元，捐款7000多元；在全员抗旱救灾时，全委干部职工也踊跃为灾区捐赠钱物达1万多元。

七、创建工作存在的不足和努力方向

回顾一年来，尽管本委开展的 “创建党建工作先进单位”的活动取得了一定成效，但是我们的工作离市委、市直机关工委的要求还有相当大的差距，还存在一些亟待解决的问题。如，有的党员的先锋模范作用还发挥得不够充分；党的制度建设还需要进一步完善和落实。因此，本委要求全体党员始终保持清醒的头脑，不能停滞于当前所取得的阶段性的成效，不能因循守旧，更不能有丝毫的自满和松懈。要坚持不懈地开展创建活动，不断创新思维，发现新问题，增加解决问题的新本领，乘势前进，再建新功，以开拓创新的时代精神，以求真务实的工作态度，以饱满激昂的工作热情，继续深入持久地开展创建“党建工作先进单位”活动，全面推进精神文明建设。

河池市委政法委

2010年5月31日