新乐超市资料_新乐超市

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新乐超市背景资料

（一）发展现状：甘肃新乐连锁超市有限责任公司成立于2000年6月，企业的目标“领行业之先，创一流企业”，发展战略“提升扩张并举，做强做大做久”，以富有特色的企业文化凝聚人心，用宽严结合的管理方式培养人才，以优质文明的服务赢得顾客信赖，十年时间已经向外县和兰州扩张。至目前，拥有连锁超市18家，服装商场1个，从业人员1200多人，党员17名，累计上缴税金2000多万元，走上了超市经营连锁化、规模化、信息化、集团化的发展之路。

（二）经营理念和原则：公司秉承“顾客至上，锐意进取”的经营理念，坚持“客户第一”的原则为广大客户提供优质的服务。

（三）员工培训：聘请党校教师、清华大学教授、全国知名的企业管理咨询公司讲师来企业多次举办以思想政治教育、市场经济知识、现代企业制度、超市经营管理等内容的培训班，先后组织250多人次的管理人员赴兰州、西安、武汉等地大型超市观摩学习，为了提高员工的业务素质、服务水平和管理人员的创新意识、管理能力。

（四）交流沟通：公司坚持每月一次员工座谈会制度，每年组织1000多人参加夏令营活动，以“沟通交流、同欢共赢”为主题，以自编、自演、自乐的文艺节目和趣味活动为内容，达到大联欢、大沟通、大促进的目的。

（五）文艺活动：开展“比、学、赶、帮、超”劳动竞赛活动，鼓励先进，带动后进，充分调动员工工作积极性；另一方面不定期组织员工开展运动会、知识竞赛、歌咏比赛、文艺演出等健康有益的文体活动，丰富职工的业余文化生活，增强员工的凝聚力和向心力，创造积极向上、崇尚科学的企业文化氛围。广泛开展 “廉洁诚信守业、创新进取发展”为主题的廉政文化进企业活动。