宝鸡支队“六个跟进”加强新兵管理教育训练工作_新兵管理训练工作

宝鸡支队“六个跟进”加强新兵管理教育训练工作由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“新兵管理训练工作”。

宝鸡支队“六个跟进”加强新兵管理教育训练工作 为确保新兵下队后部队高度集中稳定，进一步增强部队战斗力，宝鸡支队党委高度重视，采取“六个跟进”措施，扎实加强新兵下队后部队的管理、教育和训练工作。

一是思想教育及时跟进。采取集中教育、随机教育、自我教育和部队、社会、家庭三位一体等教育方式，重点开展革命人生观教育、光荣传统教育、尊干爱兵教育和艰苦奋斗教育，进一步增强新兵爱军习武意识，明确消防兵肩负的光荣使命，牢固树立“人民消防为人民”观念。二是和谐警营建设及时跟进。加强警营文化建设，依托现有文体娱乐设施，开展球类、棋类、读书阅报等文体娱乐活动。注重发挥训练间隙文化娱乐活动对训练士气的鼓舞激励作用，采取唱一首爱国歌曲歌、朗诵一首进步诗词等方式，增强思想政治工作的吸引力和实效性；广泛开展学习成才活动，引导新兵学知识、学文化、学技术，提高自身综合素质和修养，融洽干部、新、老兵关系，使新同志尽快适应部队环境，融入部队正规的训练、学习、工作和生活。

三是心理疏导及时跟进。支队要求管理干部要与新兵开展一对一的谈心活动，严格落实“四个知道、一个跟上”（知道新兵在哪里，在干什么，在想什么，有什么需要，有了问题和情况思想工作要跟上），切实掌握新战士的思想脉搏、家庭情况，从思想引导入手，及时进行有针对性的疏导教育，帮助新兵尽快适应下队后的部队生活，消除“恐新”心理，克服因训练强度的增大和严格的纪律束缚带来的心理影响。

四是规范管理及时跟进。结合“条令条例学习月”活动，在训练和管理中时刻以条令条例和法规制度为依据，坚持以情带兵，坚持以人为本的原则，规范部队教育管理，做到文明带兵，以情带兵，以行带兵，科学管理，坚决杜绝打骂体罚等现象的发生，把管理的触角延伸到一日生活的各个方面，消除管理上的盲点。

五是科学施训及时跟进。坚持新训工作“循序渐进、科学施训”的原则，依据新兵体能情况科学的制定训练计划，强调循序渐进，劳逸结合，科学施训，做到训练与养成相结合，训练与实战相结合，努力提高训练效果。

六是后勤保障及时跟进。针对新训强度的不断加大，支队推行统一食谱制度，指导基层科学制定食谱，合理调剂饭菜品种和花样，实现营养、健康的膳食保障，确保新兵以充沛的体力、旺盛的精力投入到新训工作中去。