岗位责任制_岗位责任制二

2020-02-28 其他范文 下载本文

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项目经理安全生产责任制

1、对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责任;

2、贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度,结合项目工程特点及施工全过程的情况制定本项目各项安全生产管理办法,或提出要求,并监督其实施;

3、在组织项目工程业务承包,聘用业务人员时,必须本着安全工作只能加强的原则,根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员,并明确各业务承包的安全责任和考核指标,支持、指导安全管理人员的工作;

4、健全和完善用工管理手续,录用外包队必须及时向有关部门申报,严格用工制度与管理,适时组织上岗安全教育,要对外包工队的健康与安全负责,加强劳动保护工作;

5、组织落实施工组织设计中安全技术措施,组织并监督项目工程施工中安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施;

6、领导、组织施工现场定期的安全生产检查,发现施工生产中不安全问题,组织制定措施,及时解决。对上级提出的安全生产与管理方面的问题,要定时、定人、定措施予以解决;

7、发生事故,要做好现场保护和抢救工作,及时上报,组织配合事故的调查,认真落实制定的防范措施,吸取事故教训;

8、参加、配合固工伤及重大未逐事故的调查,从技术上分析事故原因,提出防范措施、意见。

项目工程技术负责人安全生产责任制

1、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任;

2、贯彻、落实安全生产方针、政策,严格执行安全技术远程、规范、标准。结合项目工程特点,主持项目工程的安全技术交底;

3、参加或组织编制施工组织设计,编制、审查施工方案时,要制定、审查安全技术措施,保证其可行与针对性,并随时检查、监督、落实;

4、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时,制定相应的安全技术措施并监督执行。及时解决执行中出现的问题;

5、项目工程应用新材料、新技术、新工艺,要及时上报,经批准后方可实施,同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育,认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求,预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故;

6、主持安全防护设施和设备的验收,发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施,严格控制不符合标准要求的防护设备、设施投入使用;

7、参加安全生产检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提出整改意见和办法予以消除。

工长、施工员安全生产责任制

1、认真执行上级有关安全生产规定,对所管辖班组(特别是外包工队)的安全生产负直接领导责任;

2、认真执行安全技术措施及安全操作规程,针对生产任务特点,向班组(包括外包队)进行书面安全技术交底,履行签认手续,并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查,随时纠正行业违章;

3、经常检查所辖班组(包括外包队)作业环境及各种设备、设施的安全善,发现问题及时纠正解决。对重点、特殊部位施工,必须检查作业人员及各种设备设施技术善是否符合安全要求,严格执行安全技术交底,落实安全技术措施,并监督其执行,做到不违章指挥;

4、定期和不定期组织所辖班组(包括外包队)学习安全操作规程,开展安全教育活动,接受安全部门或人员的安全监督检查,及时解决提出的不安全问题;

5、对分管工程项目应用的新材料、新工艺、新技术严格执行申报、审批制度,发现问题,及时停止使用,并上报有关部门或领导;

6、发生因工伤亡及未遂事故要保护现场,立即上报。

专职安全员安全生产责任制

1、在项目经理部和安全科的领导下,督促本项目职工认真贯彻执行国家颁布的安全法规、及企业制定的安全规章制度,发现问题及时制止,纠正和向领导及时汇报;

2、负责按照施工组织设计中的安全措施及施工方案、安全技术交底,监督各班组实施并进行检查;

3、深入现场每道工序、掌握安全重点部位的情况,检查各种防护设施,纠正违章指挥,冒险蛮干,执罚要以礼服人,坚持原则,兼公办事;

4、参加项目组织的定期安全检查,查出的问题要督促在限期内整改完毕。发现危险及职工生命安全的重大安全隐患,有权制止作业,组织职工撤离危险区域;

5、发生工伤事故,要协助保护好现场,及时填表上报,认真负责参与工伤事故的调查,不隐瞒事故情节,真实地向有关部门领导汇报情况。

材料员安全生产责任制

1、凡购置的各种机、电设备、脚手架、新型建筑装饰、防水等料具或直接用于安全防护的料具及设备,必须执行国家、市有关规定,必须有产品介绍或说明的材料,严格审查其产品合格证明材料,必要时,做抽样试验,回收后必须检修;

2、受购的劳动保护用品,必须符合国家标准及市有关规定,并向主管部门提供情况,接受对劳动保护用品的质量监督检查;

3、认真执行国家、省、市文明施工管理的标准,规定及施工现场平面布置图要求,做好材料堆放和物品储存,对物品运输应加强管理,保证安全。

班组长安全生产责任制

1、认真执行安全生产规章制度及安全操作规程,合理安排班组人员工作,对本班组人员在生产中的安全和健康负责;

2、经常组织班组人员学习安全操作规程,监督班组人员正确使用个人劳保用品,不断提高自保能力;

3、认真落实安全技术交底,做好班前讲话,不违章指挥,冒险蛮干;

4、经常检查班组作业现场安全生生产状况,发现问题及时解决并上报有关领导;

5、认真做好新工人的岗位教育;

6、发生因工伤亡及未遂事故,保护好现场,立即上报有关领导。

生产计划部门安全生产责任制

1、在编制年、季、月生产计划时,必须树立“安全第一”的思想,组织均衡生产,保障安全工作与生产任务协调一致。对改善劳动条件、预防伤亡事故的项目必须视同生产任务,纳入生产计划优先安排。

2、在检查生产计划实话情况同时,要检查安全措施项目的执行情况,对施工中重要安全防护设施、设备的实话工作(如支拆脚手架、安全网等)要纳入计划,列为正式工序,给予时间保证。

3、坚持按合理施工顺序组织生产,要充分考虑职工的劳逸结合,认真按施工组织设计组织施工。

4、在生产任务与安全保障发生矛盾时,必须优先安排解决安全工作的实施。

技术部门安全生产责任制

1、认真学习贯彻执行国家和上级有关安全技术及安全操作规程规定,保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施。

2、在编制和审查施工组织设计和方案的过程中,要在每个环节贯穿安全技术措施,结确定后的方案,若有变更,应及时组织修定。

3、检查施工组织设计和施工方案中安全措施的实施情况,对话戒涉及安全方面的技术问题,提出解决办法。

4、对新技术、新材料、新工艺,必须制定相应的安全技术措施和安全操作规程。

5、对改善劳动条件,减轻笨重体力劳动,消除噪声等方面的治理进行研究解决。

6、参加伤亡事故和重大已、未遂事故中技术性问题的调查,分析事故原因,从技术上提出防范措施。

保卫、消防部门安全生产责任制

1、贯彻执行国家及省、市有关消防保卫的法规、规定,协助领导做好消防保卫工作。

2、制定年、季消防保卫工作计划和消防安全管理制度,并对执行情况进行监督检查,参加施工组织设计、方案的审批,提出具体建议并监督实施。

3、经常对职工进行消防安全教育,会同有关部门对特种作业人员进行消防安全考核。

4、组织消防安全检查,督促有关部门对火灾隐患进行解决。

5、负责调查火灾事故的原因,提出处理意见。

6、参加新建、改建、扩建工程项目的设计、审查和竣工验收。

7、负责施工现场的保卫,对新招收人员需进行暂住证等资格审查,并将情况及时通知安全管理部门。

机械动力部门安全生产责任制

1、对机、电、起重设备、锅炉、受压容器及自制机械设施的安全运行负责,按照安全技术规范经常进行检查,并监督各种设备的维修、保养的进行。

2、对设备的租赁,要建立安全管理制度,确保租赁设备完好、安全可靠。

3、对新购进的机械、锅炉、受压容器及大修、维修、外租回厂后的设备必须严格检查和把关,新购进的要有出厂合格证及完整的技术资料,使用前制定安全操作规程,组织专业技术培训,向有关人员交底,并进行鉴定验收。

4、参加施工组织设计施工方案的会审,提出涉及安全的具体意见,同时负责督促下级落实,保证实施。

5、对特种作业人员定期培训、考核。

6、参加因工伤亡及重大未遂事故的调查,从事故设备方面,认真分析事故原因,提出处理意见,制定防范措施。

劳动、劳务部门安全生产责任制

1、对职工(含外包队工)进行定期的教育考核,将安全技术知识列为工人培训、考工、评级内容之一,对招收新工人(含外包队工)要组织入场教育和资格审查,保证提供的人员具有一定的安全生产素质。

2、严格执行国家、省、市特种作业人员上岗位作业的有关规定,适时组织特种作业人员的培训工作,并向安全部门或主管领导通报情况。

3、认真落实国家和市有关劳动保护的法规,严格执行有关人员的劳动保护待遇,并监督实施情况。

4、参加因工伤亡事故的调查,从用工方面分析事故原因提出防范措施,并认真执行对事故责任者的处理意见。

材料部门安全生产责任制

1、凡购置的各种机、电设备、脚手架、新型建筑装饰、防水等材料或直接用于安全防护的料具及设备,必须执行国家、市有关规定,必须有产品介绍或说明的材料,严格审查其产品合格证明材料,必要时做抽样试验,回收后必须检修。

2、受购的劳动保护用品,必须符合国家标准及市有关规定,并向主管部门提供情况,接受对劳动保护用品的质量监督检查。

3、认真执行国家、省、市文明施工管理的标准。规定及施工现场平面布置图要求,做好材料堆放和物品储存,对物品运输应加强管理,保证安全。

财务部门安全生产责任制

1、根据本企业实际情况及企业安全技术措施经费的需要,按计划及时提取安全技术措施经费、劳保保护经费及其它安全生产所需经费,保证专款专用。

2、按照国家及省、市对劳动保护用品的有关标准和规定,负责审查购置劳动保护用品的合法性,保证其符合标准。

3、协助安全主管部门办理安全奖、罚款的手续。

人事部门安全生产责任制

1、根据国家和省、市有关安全生产的方针、政策及企业实际,配齐具有一定文化程度、技术和实践经验安全干部,保证安全干部的素质。

2、组织对新调入、转岗的施工、技术及管理人员的安全培训、教育工作。

3、按照国家和省、市有关规定,负责审查安全管理人员资格,有权向主管领导建议调整和补充安全监督管理人员。

4、参加因工伤亡事故的调查,认真执行对事故责任者的处理意见。

行政、卫生部门安全生产责任制

1、经常对本部门人员开展安全教育,对机电设备和机具要指定专人负责定期检查维修。

2、对施工现场大型生活设施的建、拆,要严格执行有关安全规定,不违章指挥、违章作业。

3、发生工伤事故要及时上报并积极组织抢救、治疗,并向事故调查组提供伤势情况,负责食物中毒事故的调查与处理,提出防范措施。

4、配合有关部门,负责对职工进行体格普查,对特种作业人员要定期检查,提出处理意见。

5、监测有毒有害作业场所的尘毒浓度,做好职业病预防工作。

6、正确使用防暑降温费用,保证清凉饮料的供应及卫生。

7、负责本企业食堂(含现场临时食堂)的管理工作,搞好饮食卫生,预防疾病和食物中毒的发生。对冬季取暖火炉的安装、使用负责监督检查,防止煤气中毒。

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