企业战略管理考核方案_企业战略管理方案

2020-02-28 其他范文 下载本文

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《证券投资分析》考核方案

课程名称:证券投资分析

周学时:2学时

课程性质:选课

考核方式:过程化考核

考核班级:会统系T11-1班

授课老师:刘现

成绩构成及考核标准

一、成绩构成期末成绩=平时成绩(30%)+期末成绩(70%)

平时成绩(百分制)=课堂出勤(20%)+课堂发言(20%)+作业(60%)期末成绩(百分制)=考核一(20%)+考核二(30%)+考核三(30%)

二、考核标准

(一)平时成绩考核

课堂出勤考核:出勤率×20=出勤分数;

课堂发言考核:发言三次及以上为20分,少一次扣5分,最少为0分。作业考核:三次作业,每次视完成情况为30-60分。

(二)期末成绩考核

考核一考核标准(百分制):基本分析(根据考核情况给予0-20分)

考核二考核标准(百分制):技术分析(根据考核情况给予0-20分)

考核三考核标准(百分制):综合分析(根据考核情况给予0-20分)

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