大三职业生涯规划第一周_大三职业生涯规划

大三职业生涯规划第一周由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“大三职业生涯规划”。

大三职业生涯规划第一周同学们好，这学期我继续担任同学们的任课老师，优点就是不用再做自我介绍了，跟大伙儿太熟悉。我非常想知道同学们这一个多月的假期是如何度过的？秋天是收获的季节，孕育种子厚积薄发。同学们是否也跟自然一样，经过两年多的学习等待着厚积薄发的那一天——就是择业（找工作并找到理想的工作）。我把人分成两类，一类是理想主义者，一类是现实主义者。而我们同学在择业上，往往属于理想主义者。因为同学们都想找到“理想的工作”而现实往往是比较残酷的。我们通过这两次课的内容来让理想变为现实。

我这里有一组数字，大家来看一下：2009年，全国大学生毕业人数首次突破600万人，达611万。2010年达630万，2011年达660万，2012年增至680万。而今年，高校毕业生人数达到699万，因此被称为“史上最难就业年”。专家认为，一方面是应届毕业生的人数在绝对量上正在逐年增加，另一方面，由90后组成的就业大军比较挑剔，这些都是激化“就业难”的原因。沈阳公布的2012年分学历工资价位显示，平均年薪的高低与学历高低相吻合，研究生学历人员的平均年薪为63755元，中专技校职高学历人员的平均年薪为26992元。这说明同样都是卖手机，中专生买不过高中生，高中生买不过大学生，这是普遍现象不是个别现象。学历是门槛，能力是提升。怎么提升，就是未来升值的能力，你具备了哪些，你的竞争优势是什么。优点、缺点是什么，优点怎么办，缺点怎么办？优点发扬广大，缺点有效管理。人的能力分先天的和后天的，你非要拿你的弱项去跟人家的长项做对比，那是你自己跟自己过不去。

“三支一扶”计划：“三支一扶”计划是人力资源社会保障部牵头，中组部、教育部、财政部、农业部、卫生部、扶贫办、共青团中央共同组织开展的高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的简称。“三支一扶”计划是中央部门组织实施的4大基层就业项目之一从2006年开始连续5年，每年招募2万名高校毕业生，主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。服务期限一般为2-3年。招募对象主要为全国普通高校应届毕业生。2011年，中央组织部、人力资源社会保障部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫办、共青团中央联合下发《关于继续做好高校毕业生三支一扶计划实施工作的通知》（人社部发〔2011〕27号）[3]，决定继续组织开展高校毕业生“三支一扶”计划

辽宁省参加三支一扶计划的毕业生享受的工作和生活补贴标准为，专科生800/月、本科生900/月，研究生1000元/月

跟据国家统计局年初信息显示，2012年全国建筑业总产值135303亿元，同比增长16.2%。全国建筑业房屋建筑施工面积98.1亿平方米，同比增长15.2%。实际在行业景气发展中，2012年下半年，建筑材料行业经营情况开始下降。2012年年报显示，建材行业总体毛利率下降5.7个百分点至22.59%，也体现出对细分子行业总体业绩影响回落的信号。

《建筑业发展“十二五”规划》提出一系列目标，“十二五”期间全国建筑业总产值、增加值将年均增长15%以上，同时支持大型建筑企业提高核心竞争力。建筑业在“十二五”期间仍将大有可为，特别是中国城镇化建设大潮为建筑业新一轮发展开创了局面，同时，随着国家对农村建设的投入，也将给建筑企业带来巨大的发展空间。但这些机遇能否很好地转变为建筑业的高效益与高效率，需要建筑业同仁的共同努力。

-教学内容批注

二、当前就业形势分析

1、中国大学生就业

情况1）高等教育大众化背景：2009年高中阶段教育毛入学率预期达到77％

2）高校毕业生达到总量和增量的高峰：2000年以来高校毕业生情况统计

（数据来自互联网）3）社会就业高峰时期：2010年前后，每年城镇新增

劳动力1700万，下岗失业、分流、登记失业、农村剩余劳动力向城镇转移，形

成几股大潮 ；就河南省而言：省内今年城镇需要就业和再就业的人数在130-140万人之间，但全省各城镇每年只能新提供70万左右个就业岗位，供求缺

口达60-70万4）我国经济发展能够新增的就业岗位有限，每年大约1000

万个，缺口巨大。5）经济发展环境不容乐观国家下调2012年经济发展预期。全球多国下调2012年经济发展预期。经济全球化趋势越来越明显，全球性经

济现象对我国就业的冲击非常明显。转换工作成为一 种惯例劳动力总量过

剩劳动力市场与迁移全球化的经济环境没有技术意味着没有工 作培训

和再教育成 为常事多种工作形式选 择-6-教学内容批注▼大

量海外人员回流：从而使高端竞争出现重心下移。▼中小企业减少：超过50%的外向型中小企业倒闭和大面积缩减规模（愈演愈烈），中国现在的就业能力已

由外向型企业向满足和扩大内需型企业转移（接纳能力有限）。因部分企业的倒

闭和裁员，“失业潮”、“裁员”频现。▼大企业门槛提高：因人才储备数量巨

大，人才流动量大，大企业进人的门槛在不断提高。

2、大学生就业难情况

分析1）经济上外贸依存度过高：世界工厂，以出口为主的劳动密集型产业占

了很大比例，对人才的需求集中在体力劳动的低级阶段，使得学历低、工作低的人员就业形势好，对于高技术、高素质的人才需求相对要少。外资投资提供资

金、技术，我国只能提供劳动力。2）产业结构严重失衡：具体表现在制造业

发展过快，服务业发展相对较慢。知识性服务业岗位（白领）的远低于技术含量

低的纯操作性岗位（蓝领），就业难和用工荒同现，并出现新的脑体倒挂。3）高校及教育系统反应较慢：扩招使得毕业生供应数量激增，社会需要消化的过程。学校专业设置、专业教育、就业及职业教育与社会需求脱节，知识更新较慢，社

会实践机会不多。4）传统就业渠道的吸纳能力降低：2000年以前，政府、企

事业单位是吸纳大学生的主要渠道。但目前政府机关、事业单位、国有企业面临的精兵简政压力很大。中小企业虽然数量巨大，但因其保障能力有限、机构不健

全、工资待遇低，对大学生的吸引力有限。5）用人单位过分看重工作经验：“数年工作经验”的招聘广告随处可见。6）性别歧视：普遍歧视女性1.生育

哺乳，2.提前退休，3.劳动强度不够，4.性别差异。7）生源（或地域）歧视：

上海、广东部分大城市歧视外地人。信用社、铁路、电力等行业主要接受本系统

内部人士。甚至部分公务员招聘也做了户口限制。8）学生个人主观能动性不

强：盲目，随波逐流，无目标、无规划、无措施。主要优势不突出：专业拼不过

熟练工，体力拼不过农民工。个人期望值高，家庭期望值高。-7-教学

内容批注

3、世界各国大学生就业情况1）日本：大学生求职平均要找

16家企业。2）加拿大：大学生要在实习中捕捉机会。3）巴西：大学生习

惯“先就业后择业”。4）俄罗斯：30％大学生要改行，在本专业外就业。5）西班牙：大学生坦然做“蓝领”。6）美国：大学生靠密集信息网找工作。综

合来看：大学生就业形势严峻。

三、大学生就业政策2009年3月17日，教育部下发《国家促进普通高校毕业生就业政策公告》，首次以公告形式公布了

国家促进普通高校毕业生就业的政策，包括20条新举措，将对五类大学毕业生

提供补偿学费、考研加分等优惠政策。(一）、鼓励高校毕业生到基层到中

西部地区就业

1、对到农村基层和城市社区公益性岗位就业的，给予社会保

险补贴和公益性岗位补贴；对到农村基层和城市社区其他社会管理和公共服务岗

位就业的，给予薪酬或生活补贴；

2、对到中西部地区和艰苦边远地区县以下

农村基层单位就业并履行一定服务期限的，由政府补偿学费，代偿助学贷款；

3、对有基层工作经历的，在研究生招录和事业单位选聘时优先录取；

4、对

参加“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”（支教、支农、支医和扶贫）、“大

学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等项目的，给予生活补贴，按规定参加社会保险；项目服务期满并考核合格的，报考硕士研

究生初试总分加10分，高职（高专）学生可免试入读成人本科；今后相应的自

然减员空岗全部聘用参加项目服务期满的高校毕业生。(二)、鼓励高校毕

业生应征入伍服义务兵役

5、由政府补偿学费，代偿助学贷款；-8-教学内容批注

6、在选取士官、考军校、安排到技术岗位等方面优先；

7、退役后参加政法院校为基层公检法定向岗位招生考试时，优先录取；

8、具有

高职（高专）学历的，退役后免试入读成人本科；或经过一定考核，入读普通本

科；

9、退役后报考硕士研究生初试总分加10分；荣立二等功及以上的，退

役后免试推荐入读硕士研究生。(三)、积极聘用优秀高校毕业生参与重大科

研项目

10、高校毕业生在参与项目研究期间，享受劳务性费用和有关社会保

险补助，户口、档案可存放在项目单位所在地或入学前家庭所在地人才交流中心。聘用期满，根据需要可以续聘或到其他岗位就业，就业后工龄与参与项目研究期

间的工作时间合并计算，社会保险缴费年限连续计算。

（四）鼓励和支持

高校毕业生到中小企业就业和自主创业

11、对企业招用非本地户籍的普通

高校专科以上毕业生，各地城市应取消落户限制（直辖市按有关规定执行）；

12、为到中小企业就业的高校毕业生提供档案管理、人事代理、社会保险办理和接续

等方面的服务；

13、从事个体经营符合条件的，免收行政事业性收费并享受

国家相关扶持政策；

14、登记失业并自主创业的，如自筹资金不足，可申请

5万元小额担保贷款；对合伙经营和组织起来就业的，可按规定适当提高贷款额

度；

15、参加创业培训的，按规定给予职业培训补贴；

16、灵活就业并符

合规定的，可享受社会保险补贴政策。

（五）强化对困难家庭高校毕业生的就业援助

17、就业困难和零就业家庭的高校毕业生，享受公益性岗位安置、社会保险补贴、公益性岗位补贴等就业援助政策；

18、机关、事业单位免收

招聘报名费和体检费；

19、高校可根据实际情况给予适当的求职补贴；20、对离校后未就业回到原籍的高校毕业生，由各地公共-9-教学内容批注就业服务机构免费提供就业服务并组织就业见习和职业技能培训。五大计

划（个人发展同国家需要有效结合）：（1）西部志愿者服务计划、地方政府

欠发达地区志愿者服务计划：全国今年预计1万人，由共青团组织实施；（2）三支一扶计划：支农、支教、支医和扶贫，由人事部牵头，从今年起连续5年招

募2万人；（3）大学生村官计划：村村配备一名大学生（后备梯队）；（4）社区大学生工作者服务计划：城市社区管理岗位，居委会等；（5）农村教师

特岗计划和农村教育硕士计划：全国5年内实施2-3万个农村教师特设岗位，聘

期3年；到期可免考读教育硕士。给同学们提要求：认清形势 找准差距

锻炼能力 树立信心 力争上位