读《狼道》谈猪场管理_猪场企业管理论文

读《狼道》谈猪场管理由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“猪场企业管理论文”。

读《狼道》谈猪场管理

河南广安集团养猪事业部 韩丹凤

常言道活到老学到老，终身学习成了现在很多人的追求，对于这个科技发展日新月异、前沿知识快速更新的时代显得更尤为重要。多读书读好书，将会为自己的工作和发展注入新鲜血液和能量。作为一名基层管理者，身临生产一线，如果能将自己在书中学到的管理知识和先进的管理经验运用到企业生产中，将给公司带来最直接的经济效益和自己管理能力的提升。最近我读了一本名为《狼道》的书，里面讲的就是如何从一个狼群的发展来审视一个企业的发展，透过一个狼群的生存之道，揭示一个公司的管理和成败。以下几个方面的心得，与大家分享。

狼道管理需要有一个强有力、思维敏捷、处事果断的领导。这也就是我们通常所说的头狼，每一个狼群中都有一个头狼，在这个狼群中具有绝对的权威和地位。但这种地位不是凭空得来的，而是在狼群中经过激烈的选拔，都是身体和能力的佼佼者。俗话说兵熊熊一个，将熊熊一窝，这说明了一个优秀管理者和领导者是多么重要。这也要求我们作为公司的基层管理者，要不断学习，不断给自己充电，提高自己的管理能力和水平，如果自己的能力还不如个别员工的话，那怎么能带领大家卓有成效的开展工作呢？因此，作为公司的养殖场的基层管理者，要多读一些管理知识和养殖知识的书，多看一些对猪的管理和各种疾病预防的书，这样，在猪场的管理和生产中，才能更好的去指导饲养员工作，才能在岗位上游刃有余。狼道管理要求管理者身先士卒，以身作则，发挥榜样作用。头狼在进行一场大型的捕猎行动中，一般都会亲临前线，视察情况，看好地形，示意狼群潜伏到合适的地方。发现敌情，狼王会第一个冲向对手可能突围的地方，守住战略要害部位。这种身先士卒的行为激励着狼群争先恐后地博斗拼命。许多民营企业之所以能够迅速发展，重要原因就在于老板能够身先十卒，忘我工作，给员工们树立了榜样，使团队很富有朝气。我们很多人都看过《亮剑》这部电视剧，我认为李云龙不但是一个优秀的将领，更是一个优秀的企业管理者，他懂得如何得人心，每次冲锋时，他都拿着大刀冲锋在前，后面的士兵看到自己的领导都冲锋陷阵，那自己也更应该不顾一切。同样，企业制度流程能否很好地贯彻执行也和管理者是否带头执行有很大关系，比如在公司的养殖板块，担任厂长的基层管理者不能因为生产区的猪舍内气味难闻就不去转，相反，每天都要去猪舍多看多观察，去发现每个猪舍存在的不同问题，及时的去解决。这样饲养员也都会看在眼里，当他们看到管理者都这么用心投入，他们也会更加认真负责。

狼道管理要求我们团队第一，个人第二。在狼的团队里，每一匹狼都有各自的任务，每一位成员都在通过发挥特有的才智和力量来肩负起对团队应尽的义务，虽然狼也有做兽王的意愿，但是狼知道他是属于这个团队的，团队的利益永远是第一的。一匹狼，离开狼群则死，加入狼群则生。在现代企业，培养团队精神，越来越受到重视。没有高度统一的团队精神，没有全体参与者的默契与分工合作，要完成一种事业是不可能的。这种团队合作和分工同样也适用于公司的养猪场，在养猪场里面大部分饲养员年龄相对较大，由于上了年纪，他们的身体健康状况和个人能力也都不同，这就要求厂长对他们进行合理的分工，让他们的个人能力满足不同岗位的要求。比如说，对于那些身体状况比较好，但没有耐心的饲养员，把他们安排到育肥区中，因为育肥区每天要往猪舍拉大量的饲料，每天都达两吨左右，这对他们的身体要求是很高的。而对于那些身体状况不太好，但工作细心、有耐心，并且技能较好的饲养员，把他们安排到产房区，因为刚出生的猪仔就和刚出生的婴儿般，需要更细致的看护，防止被母猪挤压。并且，产房区有些工作对技能也要求比较高，让这些技能好的人留在产房区无疑将会提高猪仔的成活率。

狼道管理要求我们学会企业沟通。狼是最善交际的肉食动物之一。它们并不是依赖某种单一的交流方式，而是随意的作用各种手法。它们用嗥叫、用鼻尖相互摩擦、用舌头舔来支配从属的身体姿态，使用包括唇、眼、面部表情以及尾巴位置在内的复杂的身体语言或是气味来传递信息。一个企业也就相当于一个狼群，狼一样的沟通，使得成员之间可以有效地减少彼此的冲突。对于企业，有效的沟通可以把内部的矛盾化解为零。企业中的管理者不应该高高在上，而是应该和部属积极沟通，了解他们工作中的困难和需求。在养猪场里面，厂长作为最基层的管理者，更要和饲养员积极沟通，了解他们生产中的困难，帮助他们去解决，这样不但能提高生产效率，而且能无形中提高自己的管理威信。再者，多和饲养员交流沟通，有时他们会给你提出关于提高生产效率的建议和自己饲养中的独到经验。这样，如果把他们的优秀经验在厂里面加以推广，全厂的效益将会显著提高。总之，多交流，多沟通，才能发现问题，解决问题，这不也正是基层管理者的职责所在吗。

从《狼道》这本书中，我学到了很多有益的知识和管理经验，也深深体会到了读书的好处，只有多读书，紧跟时代步伐，我们才能在自己的管理岗位上做一个称职的员工，不被社会淘汰，在未来发展的道路上才会越走越远。