组织党建干部工作情况_党建和干部工作汇报

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组织党建干部工作情况

湖南：

1．韶山市：2010年开展以提升领导科学发展的能力、提升促进社会和谐的能力，推进韶山率先发展、率先富裕”“提升两种能力、推进两个率先”活动。

2．岳阳市：在全市各级领导班子和行政事业机关单位干部队伍中广泛开展争创“优秀领导班子、优秀领导干部、优秀共产党员、优秀公务员”为主要内容的“四优”竞赛活动。

3.岳阳市公开选拔干部：

2012年面向全市竞争性差额选拔8名正处职领导干部： 包括团市委书记1名； 市委610办主任1名；市委市政府接待处处长1名；市政协研究室主任1名；市财政局局长1名；市城市建设投资有限公司董事长1名；市城市建设投资有限公司总经理1名；市教育局局长1名。

2010年公开选拔12名科（局）级领导干部：规定符合《党政领导干部选拔任用工作条例》第六条规定的基本条件；近3年年度考核为称职以上等次；身体健康的干部均可报名。职位包括县旅游局长、县一中副校长、人大内务司法工委主任、乡镇长人选、县委组织部副科级组织员、县接待办副主任、张谷英管理处副主任、县妇联副主席、县统计局副局长、县交通局副局长、乡镇党委委员、乡镇副乡镇长人选各1名。程序包括公开报名和资格审查、笔试、面试、竞职演讲和县委全委会差额推荐、体检和考察、讨论决定、公 1

示和任职等。

4.张家界市永定区2010年公开选拨（选调）乡镇科级领导干部，考试面向全区党政群机关、事业单位的在编干部选拔，有3类职位11个乡镇副科级领导干部职位。共有202人报名，189人符合资格并参加考试。

5.张家界武陵源区2010年公开选拔副科级领导干部，全区党政机关、企（事）业单位共70余人参加角逐。公开选拔4名科级领导干部，经过严格的资格审查，全区共有73人获得笔试资格。试题紧密结合实际，注重基层岗位工作能力考核，既需要一定的理论功底，也需要相当的实践经验，而作文题目“农村转方式调结构”更是紧密联系了当前的热点。

6.湘潭市2011年面向社会公开选拔一批县处级和科级领导干部。规定有公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等环节，包括副县级岗位13个，正科级领导职位和非领导职位6个。

7.郴州资兴市2011年公开选拔科级领导干部：市委党校(资兴市行政学校、资兴市社会主义学校)副校长(正科级)、中共资兴市委党校(资兴市行政学校、资兴市社会主义学校)办公室主任(副科级)、资兴市卫生局副职各1名。

湖北

1．竹溪县2012年公开选拔：从全县党政机关、群众团体、政法机关和事业单位具备干部身份的财政供养人员中适合从事领导和管理工作的人员中，选拔县妇联主席、县人民医院院长、县中医院院长等科级领导干部各1名。规定了发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、确定考察对象、量化考察、差额票决、公示、办理任职手续等10个工作程序。

2.襄樊市南漳县公开选拔副科级年轻干部10名。规定从全县党政机关、人民团体、事业单位以及垂直管理单位符合报考资格条件的人员中选拔。要求报考人员除须具备《党政领导干部选拔任用工作条例》(中发[2002]7号)第六条规定的基本条件且身体健康外，还应具备下列资格：

1、年龄在30周岁以下（1980年9月1日以后出生）；

2、具有大专及以上学历；

3、参加工作两年及以上。

3.天门市2011面向全市全市党政群机关中适合从事行政管理工作的人员，竞争性选拔2名乡镇党委副书记、乡（镇）长。报考条件规定，1、具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件；

2、大学本科及以上学历；

3、具有2年以上工作经历；

4、1980年1月1日以后出生；

5、任副科级职务满一年以上（2010年12月31日以前任职）或现任正科级干部；

6、中共党员；

7、身体健康。按照发布公告、组织报名、资格审查、市委全委会推荐提名、组织调研和面试、考察、研究决定、公示任职等程序进行。采取

组织推荐和个人报名（自荐）两种报名方式。

4.宜都市：2012年宜都市委决定并报经宜昌市委组织部同意，面向宜昌市各级党政群机关、事业单位中符合报考条件的在编工作人员；宜昌市辖区内国有企业或宜都市规模以上企业管理人员，公开选拔一批市直部门科级领导干部。包括正科级领导职位（1个）：共青团宜都市委书记1名；副科级领导职位（8个）：市发展和改革局副局长1名、市司法局副局长1名、市统计局副局长1名、、市林业局副局长1名、市招商局副局长1名、市食品药品监督管理局副局长1名、宜昌住房公积金管理中心宜都办事处副主任1名、市网络信访服务中心主任1名。