就业工作会议记录_就业创业工作会议记录
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机电工程学院2012届毕业生就业创业工作专题报告会
2014年9月24日，我院在21栋305教室举行了就业创业工作会议，院长晏初宏、书记侯飞燕和全体老师、辅导员参加会议，会议由侯飞燕老师主持。
会上讲到：毕业生就业创业工作是“一把手工程”，院长必须负总责，主管书记具体负责，辅导员负责组织统筹协调，各教研室协作配合，各班级是工作重心。按照这样的责任划分，我想今后工作要突出两个重点：第一个重点是要形成毕业生就业工作的“联动机制”。从我院层面来说，要进一步提高责任意识，使每个教职员工在毕业生就业创业工作上都成为责任主体，形成“全员参与、齐抓共管”的工作格局；要进一步确保对就业创业工作人力、财力、物力的投入，为就业创业工作提供有效支持；要进一步完善就业创业工作目标责任制，明确毕业生就业创业工作职责。从职能部门的层面来说，就业创业工作领导小组要进一步实施就业创业工作重心下移，充分发挥各班级就业创业工作的积极性和主动性，并加大组织、统筹、协调力度；教研室、辅导员要组织力量加强对就业创业工作的专项研究，并将研究成果应用和指导就业创业工作。大家要进一步把就业创业工作真正落实到位，院长作为学院就业创业工作的第一责任人，要亲自过问，靠前指挥，分管副书记要切实负责，一抓到底，辅导员、班主任要深入学生中，有针对性地帮助毕业生解决就业创业难题。第二个重点是要完善毕业生就业创业工作的绩效考评机制。修订和完善学院就业工作考评办法，将毕业生就业创业状况与学科建设、专业设置、质量评估等相挂钩，与学校资源的配置挂钩，与学院和部门领导班子、领导干部的考核挂钩，在实施“三挂钩”的过程中，切实落实就业创业工作责任追究制和就业创业工作一票否决制：未达到当年就业率和签约率目标，且就业工作考评位于全院最后一位的专业、班级主要负责人，年终考核不能评为优秀；学院就业率排名未进入全校第一梯队，就业创业工作领导小组主要负责人年度考核不能评为优秀；对就业率统计弄虚作假的要追究其责任。
我校近年来毕业生就业创业率稳中有升，学生就业创业能力日益增强，整体就业创业质量不断提高，与学校的大力投入分不开，与各级领导的高度重视分不开，与从事就业工作的同志们的辛勤劳动分不开。进一步提高就业创业工作成效，今后要不断完善两个基础：第一是关系就业创业工作效能的物质基础。学院将从就业创业咨询、就业创业指导、就业创业市场开拓、就业创业信息网络建设、就业创业招聘活动组织实施等方面为就业创业工作提供大力支持；在大学生创业建设取得初步成果的基础上，加强创业建设和管理，充分发挥出大学生创业教育、教学实践的功能，以创业带动毕业生就业；建设就业工作的专职化队伍，并就专职队伍的政治待遇和物质待遇制定相关的倾斜政策；加强重点就业区域和重点就业行业的就业窗口建设，通过窗口实现市场跟踪、联络与对接。第二是关系就业质量的人才培养基础。增强就业创业能力，提高就业创业质量，核心问题就是要提高教学质量和人才培养质量。因此，不论是从学校长远和可持续发展来看，还是从破解当前毕业生就业创业难的困境来看，我们都要坚持以应用型人才培养为目标，积极推进以“就业和社会需求”为导向的教育教学改革，大力提高教育教学质量和毕业生就业创业竞争力。具体来说，就是要把提高就业率和就业质量作为调整专业设置、学科结构、培养模式、课程体系的重要参考内容，要通过毕业生质量的跟踪调查、企业回访、座谈等方式深入企事业单位进行市场调研，开展毕业生就业市场需求状况分析，前瞻性地调整专业结构、优化人才培养方案，强化应用型人才培养，以适应当前社会对人才的需求变化。各教研室要结合就业情况，开展本专业对应的行业市场调研，做好行业定位和特色定位，并据此调整培养方案乃至专业设置，既要打好科学文化基础，增强适应性，又要针对行业特点确立优势和特色，提高学生就业竞争力，这是就业工作的“治本”之道。
会后总结我们要调动一切积极因素，以更坚定的决心，更务实的精神，再接再厉，扎扎实实做好我院2015年及今后毕业生工作，力争使我院大学生就业创业工作再上新台阶。
机电工程学院
2015年9月24日
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