瀚邦公司员工就餐刷卡管理办法_员工就餐管理办法

2020-02-28 其他范文 下载本文

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员工就餐刷卡管理办法

为了加强员工就餐刷卡管理,方便就餐,保持公司良好的风气,给在公司就餐的职工提供一个良好的就餐环境,同时防止浪费,减少生活成本,建立良好的用餐习惯,特制定本员工就餐刷卡管理办法:

一、员工餐定义、餐标:

1、工作午餐:公司提供7元/人的菜金补贴,标准为米饭,菜为一荤三素,一清汤。超出部分自付费:米饭1元/格(按整格计费,不拆分)、荤菜3元/份、素菜1元/份。

2、早晚餐:自付费;公司可自行规范个别员工享受早晚餐补贴。(建议公司开放爱心早点,标准为:稀饭,豆浆,包子,油条,榨菜小碟,茶叶蛋,面食类也可)

3、客餐:自付费,由对口部门带到人事行政部办理临时用餐代金劵。

二、工作餐卡发放、充值与管理:

1、员工考勤卡充当用餐卡,除公司副总以上领导,所有员工一律必须实行刷卡考勤、就餐。

2、用餐卡统一由人事行政部管理,员工应于每月1-3日(后勤管理人员1日、生产一线人员2-3日)到人事行政部将公司伙食补贴定额打入员工个人用餐卡。第一次充值时多充15元/卡,作为充值日用餐预支。费用自行控制,超出自付。

4、用餐卡余额不足的,应及时到财务部交纳现金,凭财务部收款收据到人事行政部充值。

5、用餐卡中金额只进不退。公司补贴金额按出勤打卡天数计算。卡内剩余金额每月定期清零。

6、保洁工、门卫等应于午餐前在考勤机上打卡,否则视为放弃午餐补贴。

7、当天外出办事人员在外吃午餐的,返岗后应请部门领导在“外出申请单”上签字并交人事行政部考勤员,方可视为出勤。

8、员工自费充值的可结转使用。

三、晚餐、客餐管理:

1、早晚餐不属于工作餐,应自付费。

2、外来人员用餐,由对口部门带到人事行政部办理现金临时用餐代金劵。

四、用卡管理和注意事项:

1、每月初人事行政部应对上月工作餐、客餐进行汇总统计汇总表连同现金一并交财务部。

2、员工入职时由人事行政部发放考勤卡,并在人事行政部充值;离职时交回人事行政部。

3、用餐卡请妥善保管,如有丢失请及时到人事行政部挂失补办并交纳20元补办费。未及时挂失造成卡内金额被消费的损失自行承担。

4、磁卡不要弯折,或与强磁器具同时存放。

五、本暂行管理办法未尽之处,待持续改进。

六、此暂行管理办法自2014年7月1日起暂行。

人事行政部 2014年7月1日

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