浙江省高院关于审 理劳动争议案件若干问题的意见(试行)（全文）_浙江省高院劳动争议

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浙江省高院关于审 理劳动争议案件若干问题的意见(试行)

本省各级人民法院：

2009年2月26日至27日，省法院在舟山召开了全 省法院民事审判工作例会。与会代表就劳动争议案件和涉及房地产登记的民事案件的审理，以及规范民事诉讼活动的有关问题进行了讨论，形成了《关于审理劳动争 议案件若干问题的意见(试行)》、《关于审 理涉及房地产登记民事案件若干问题的意见（试行）》、《关于规范民事诉讼活动的若干意见（试行）》三个指导性意见，现印发给你们，供审判中参考。实践中如 遇到新的问题，请及时报告我院民一庭。

二〇〇九年四月十六日

关于审理劳动争议 案件若干问题的意见(试行)

为正确审理劳动争议案件，依据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同 法》）、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》（以下简称《劳动争议调解仲裁法》）等有关法律、法规及司法解释的规定，结合我省实际情况，制定本意见。

劳动者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁后，又向人民法院申请支付令的,人民法院不予受理。

序的，一般不能作为人民法院审理劳动争议案件 的依据。但规章制度或者重大事项决定的内容不违反法律、行政法规、政策及集体合同 规定，不存在明显不合理的情形，并已向劳动者公示或告知，且劳动者没有异议的，可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。