企业职业健康管理责任+练习题_职业健康管理责任制

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职业卫生教材 第三章 企业职业健康管理责任 练习题

一、判断题

1、企业要加强作业场所职业危害防治工作，为从业人员提供符合法律、法规、规章和国家标准、行业标准的工作环境和条件，采取有效措施，保障从业人员的职业健康。（√）

2、任何单位和个人不得将产生职业危害的作业转移给不具备职业危害防护条件的单位和个人。（√）

3、对产生严重职业危害的作业岗位，应当在醒目位置设置警示标志和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业危害的种类、后果、预防和应急处置措施等内容。（√）

4、生产经营单位对职业危害防护设施应当进行经常性的维护、检修和保养，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态。不得擅自拆除或者停止使用职业危害防护设施。（√）

5、生产经营单位可以安排未成年工从事接触职业危害的作业；但不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。（×）

6、从业人员无权了解作业场所产生或者可能产生的职业危害因素、危害后果和应当采取的职业危害防护措施。（×）

7、作业场所职业危害每年申报一次。但新建、改建、扩建、技术改造和技术引进项目，应当在竣工验收之日起15日内进行申报。（×）

8、职业卫生安全审计是指职业卫生安全审计机构对用人单位使用有毒物品作业过程中是否符合取得许可证的条件从技术上进行综合评判。（√）

9、高毒作业场所应当设置黄色区域警示线警示标识和警示说明通讯报警设备应急撤离通道和必要的泄险区。（×）

10、生产经营单位在申请职业卫生安全许可证前，应当委托职业健康技术服务机构对使用有毒物品作业场所进行职业危害检测和评价。（√）

二、单项选择题

1、对存在职业危害的作业场所职业卫生要求表述不正确的是（B作业场所与生活场所分开，作业场所可以住人）。

2、建设项目可能产生职业危害的，建设单位应当按照有关规定，在可行性论证阶段委托具有相应资质的职业健康技术服务机构进行（B预评价）。职业危害预评价报告应当报送建设项目所在地安全生产监督管理部门备案。

3、存在职业危害的生产经营单位应当委托具有相应资质的中介技术服务机构，每年至少进行一次职业危害因素检测，每（D3年）至少进行一次职业危害现状评价。

4、生产经营单位与从业人员订立劳动合同（含聘用合同，下同）时，应当将工作过程中可能产生的职业（B危害及其后果）、职业危害防护措施和待遇等如实告知从业人员，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

5、对接触职业危害的从业人员，生产经营单位应当按照国家有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知从业人员。职业健康检查费用由（C生产经营单位）承担。

6、生产经营单位下列（D安排未成年工从事接触职业危害的作业）做法违反了职业健康管理规定。

7、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》规定，生产经营单位末按照规定组织从业人员进行职业健康培训的，给予警告，责令限期改正；逾期未改正的，处（A2万元以下）的罚款

8、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》规定，作业场所职业危害因素的强度或者浓度超过国家标准、行业标准的，给予警告，责令限期改正；逾期未改正的，处（D5万元以上20万元以下）的罚款

9、生产经营单位名称、法定代表人或者主要负责人发生变化的，在发生变化之日起（C15）日内进行职业危害申报。

10、职业卫生安全许可证的有效期为（C3）年。