领导班子“四风”问题汇总清单_领导班子四风问题清单

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党的群众路线教育实践活动党委班子

“四风”问题汇总清单

一、形式主义：

1、政策学习研究不够深入，理解联系实际不够密切

2、工作中存在流于形式，工作作风不扎实的问题

3、工作纪律不严，工作标准不高，走基层了解情况少

4、班子学习的整体意识还不够强，进取精神不够强

5、考虑处理问题就高论高，工作上存在安于现状的问题

6、政治思想学习不够深入，理论联系实际不够密切

7、创新意识，进取精神不够强，工作上存有安于现状的思想，缺乏进取精神

8、抓上面工作多，听汇报多，深入基层实际调研少

9、存在以会议贯彻会议，文件落实文件的现象

10、会议上讲的多，会后落实少。一般号召多，重点落实少

11、工作制度制定的不少，但检查落实的少

12、工作沿用老办法多，开拓创新少

13、集体学习，局限于次数，领读、深入理解不够，征求意见少

二、官僚主义：

1、主体表现意识差，存在自足自满现象

2、深入服务对象调查研究少，对群众的所需、所盼了解不够

3、抓落实满足于开会布置

4、存在谈的多做得少的现象

5、存在自足自满，缺乏创新。主体责任意识欠缺，缺乏担当。

6、有的工作重程序，轻实效

7、对基层情况了解不够深入

8、深入基层调查研究不够，为人民服务的宗旨意识欠缺

9、深入服务对象调查研究少，浮在面上，对群众的所需，所盼了解不够，班子及干部队伍建设薄弱，存在说的多做得少的现象

10、有的成员怕担风险、怕担责任，11、有的对分管业务，不懂不问、不负责任

12、班子及干部队伍建设薄弱，存在说的多，做得少的现象

13、整体工作能力和水平不足，干部队伍缺乏活力

三、享乐主义：

1、安于现状，讲排场，比阔气，追求面子

2、艰苦奋斗思想淡化，进取心不足

3、工作上安于现状，缺乏进取创新精神

4、存有讲排场、顾面子，无车不出门的现象

5、工作不忙是在办公室喝水、聊天、看报纸

6、存有畏难厌战情绪，工作干劲、拼劲不足

7、厉行节约，反对浪费的长效机制不健全

8、减轻怕累，遇事绕行

9、老好人，不愿直面问题

10、怕冷、怕热、怕苦，追求办公条件

11、节约意识不强，存有水电浪费现象

12、精神懈怠、理念缺失，缺乏事业心、责任感

13、缺乏学习和创新

14、做事讲排场比阔气，攀比心理严重，追求面子

15、工作安于现状，缺乏创新进取精神

四、奢靡之风：

1、艰苦奋斗精神有待强化，勤俭节约意识不强

2、有铺张浪费现象

3、主办活动存有讲排场、爱面子现象，不够朴素、勤俭

4、“三公”经费管理不严。

5、三公经费把关不严，开支较大

6、接待较多，好面子、讲排场

7、存在讲面子、讲排场的现象。制止铺张浪费机制不够健全，勤俭节约意识存在一定差距

8、艰苦奋斗的精神有所弱化

9、勤俭节约意识不强

10、存在对“八条禁令”、“八项规定”的重要性认识不足的情况。防范风险意识不强

11、有铺张浪费现象