新职业病防治法和职业危害培训考试_新职业病防治法培训

2020-02-28 其他范文 下载本文

新职业病防治法和职业危害培训考试由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“新职业病防治法培训”。

二〇一二年宣贯新《职业病防治法》和职业危害知识培训考试题

单位:姓名:工号:分数:

一、填空题(24分)

1月届全国人大常委会第 次会议表决通过了《全国人民代表大会常务委员会关于修改的决定》,国家主席胡锦涛于当日签署第 52 号主席令予以公布施行。

2、物理因素所致的职业病包括:、、、、等5种。

3、生物所致职业病包括:。

4。

5、职业性耳鼻喉口腔疾病包括:、。

6、修改后的《职业病防治法》规定,国家对从事放射性、高毒、高危粉尘等作业实行特殊管理,增加了尘” 四个字。因此,如果控制了 高危粉尘 所致职业病,也就基本解决了我国尘肺病高发的问题。

二、名词解释(20分)

1、职业危害因素:是指职业活动中存在的不良因素,这些职业危害因素给从业人员带来各种职业病。

2、粉尘 :是指能较长时间呈浮游状态存在于空气中的固体微粒。

3、职业特征:有害因素引起身体的外表改变,称为职业特征

4、湿式作业:在生产过程中,对工件或原料加入适量的水分使之湿润后进行操作,以防止粉尘的飞扬,称为湿式作业。

5、职业病:是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

三、简答题(36分)

1、简要回答劳动过程中的有害因素包括哪些内容?

(1)劳动组织和劳动制度的不合理

(2)劳动中紧张度过高

(3)劳动强度过大或劳动安排不当

(4)不良工作体位

2、生产环境中的有害因素都包括哪些内容?

(1)生产场所设计或安装不符合卫生要求或卫生标准。

(2)车间布局不合理

(3)通风

(4)照明

(5)防尘、防毒、防暑降温

(6)安全防护

3、生产过程中的有害因素包括哪些内容?

(1)劳动组织和劳动制度的不合理

(2)劳动中紧张度过高

(3)劳动强度过大或劳动安排不当

(4)不良工作体位

4、职业病的诊断依据有哪些内容?

(1)职业接触史

(2)临床表现及实验室检查

(3)劳动现场调查

5、简要说出粉尘的来源?

(1)固体物质的机械粉碎、研磨过程。

(2)粉末状微粒物料的混合、过筛、运输、包装及清理过程。

(3)物质不完全燃烧或爆炸。

(4)物质被加热时产生的蒸气在空气中凝结或被氧化。

6、预防职业危害与职业病的一般措施有哪些?

1、加强宣传工作

2、组织措施

3、职业卫生技术措施

4、职业卫生保健措施

5、对卫生设计进行审计

四、问答题(30分)

1.新修订的《职业病防治法》主要从哪些方面做了“扩容”?

答:新版《职业病防治法》扩大了职业病保护范围。由原来确定的企业、事业单位和个体经济组织几类单位,扩大到所有的用人单位。随着《职业病目录》的修订和颁布,职业病病种也有望扩大,一些以往认为仅仅是与职业相关的疾病有望纳入法定职业病范围,如视屏作业导致的颈肩腕综合症等。

2.在工作、生活中得病有很多种情况,许多人对自己是否属于职业病很模糊,那么哪些疾病才算职业病呢?

我国法定的职业病主要有尘肺病、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、生物因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性肿瘤和其他职业病10大类,共计115种。

3.结合自已实际工作中谈谈如何做好职业病防治工作?

《新职业病防治法和职业危害培训考试.docx》
将本文的Word文档下载,方便收藏和打印
推荐度:
新职业病防治法和职业危害培训考试
点击下载文档
相关专题 新职业病防治法培训 培训考试 防治法 新职业 新职业病防治法培训 培训考试 防治法 新职业
[其他范文]相关推荐
    [其他范文]热门文章
      下载全文