党风廉政建设报告_党风廉政建设的报告

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报告

县种子管理站在局党组织正确领导和上级业务部门的具体指导下，全体干部职工团结一致，开拓创新，奋力进取，在党风廉政建设，种子管理站取得了一定成绩，现报告如下：

一、党风廉政建设

我单位认真落实党风廉政建设责任制规定，将党风廉政建设纳入本单位年度工作考核范围，年初制定有工作计划，在年内进行监督检查，年终进行工作总结。健全了党风廉政建设制度规定，严格按制度规定办事，公开、透明。大力加强党员干部反腐倡廉教育，积极参与廉政建设，“以廉为荣，以贪为耻”的工作氛围。

教育干部职工严格遵守党和国家的法律、法规以及党员领导干部廉洁自律的各项规定。没有违规收送现金、贵重物品；没有利用职权和职务影响为配偶、子女、其他亲友及身边工作人员入股办种子企业，参与经营行为；没有违反规定配备和使用超标准小汽车；没有用公款相互宴请，铺张浪费，没有借出差、开会等名义用公款旅游；没有用公款公物操办婚丧事宜和利用操办婚丧事宜借机敛财；没有参加过用公款支付的高消费娱乐活动；没有参加过赌博活动。在日常工作中建立了种子生产经营许可证办理、种子质量抽检、种子案件查处等方面的廉洁自律制度。

严格依法办事，在种子案件查处工作中，从廉从严要求，严肃执法程序，严防假冒伪劣农资充斥市场侵害农民利益，准确把握执法力度，明确处罚标准，坚持收支两条线。

二、业务工作开展

我单位组织机构健全，工作保障有力。有人员编制、办公场所和检验设备；专业技术人员比例为82%；能够保障业务工作的正常开展。

能够圆满完成上级领导部门安排部署的各项工作任务，多次受到省市种子管理部门的表彰。

能正确履行职能，严格依法依规办事，执法行为文明规范，程序合理完善，无滥用职权、执法不严、办事不公、乱收费、乱罚款和各种摊派等违法违纪行为。立足为农民、种子企业提供优质服务，建立健全了岗位责任制、服务承诺制、首问负责制、责任追究制等各项制度，并落实到位。

回顾一年来的工作，我们单位在党风廉政建设工作上取得了一些成绩，但也存在一些不足。一是党风廉政建设学习抓的不紧，坚持的不好，没有再学深学透上下功夫；二是对工作人员的党风廉政建设工作深入研究、指导的不够到位；三是在建立和完善管理机制和监督机制等方面还有不完备、不科学的地方。今后，我们单位将继续按照县、局党风廉政建设的有关规定，围绕我县的中心工作，进一步强化党风廉政建设知识学习的自觉性，转变工作作风，规范种子执法行为，增强廉洁自律和反腐败意识，真正做到廉政勤政、依法行政。更好地服务于“三农”工作。