河北经贸大学国内访问学者管理办法_河北经贸大学企业管理

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河北经贸大学国内访问学者管理办法（试行）

为贯彻落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》（中发〔2018〕4号）、省委部署及学校发展规划工作要求，进一步加快师资队伍建设进程，规范国内访问学者选派与管理，结合我校实际，特制定本办法。

一、接受单位

（一）接受单位应为国内著名或相关学科在国内有重要影响的高校、科研院所。

（二）接受学科应与我校学科发展方向一致，与本人从事专业对口或相近，导师学术造诣精深，享有较高声望。

二、访学形式

（一）上级部门选派项目

指经学校遴选、上级单位批准，纳入教育部、河北省教育厅等上级部门国内访问学者计划的项目。

（二）学校选派项目

指学校根据学科专业建设及教学科研工作需要，批准派出的教师访学项目。

三、访学时限

脱产参与访学高校的教学科研活动，完成访学计划和任务，期限一般不超过一年。

四、访学条件

（一）参加上级部门选派项目，应为学校在职人员，并具备上级部门规定的选派条件。

（二）参加学校选派项目，应为政治素质过硬、师德师风高尚、热爱教育事业的在职专任教师，从事教学科研工作5年以上，具有较强的自我发展要求、较好的教育教学能力和科学研究能力，且符合以下条件之一：

1.为我校重点培养计划的学术带头人后备人才或青年骨干教师（年龄不超过40周岁）；

2.具备副高及以上专业技术职务（年龄不超过40周岁）； 3.具备研究生导师资格（年龄不超过45周岁）。

五、选派程序

（一）个人申请。符合条件的教职工向所在单位提出申请。拟参加教育部、省厅等上级部门选派项目需填写上级规定表格；拟参加学校选派项目需填写《河北经贸大学国内访问学者审批表》。申请人需自行联系访学单位及导师。

（二）单位推荐。在不影响正常工作的前提下，由申请人所在单位根据教学、科研和学科建设等工作需要进行选拔推荐。

（三）学校审批。人事处根据选拔条件及申请材料进行初审，经学校推荐小组研究确定人选。

六、访学管理

访学人员在外出访学期间由所在单位进行管理，同时要遵守接受单位的相关管理制度。

（一）访学人员应与所在单位签订协议，明确访学期间各自的权利和义务、服务年限和违约责任等。未经批准或未签订协议的不得擅自外出访学。

（二）访学人员应在规定期限内取得相应证书，并完成以下任务：

1.访学期间发表论文1篇或主持纵向立项课题1项（或主持10万元及以上横向课题1项）；

2.回校后在全校范围或在所在单位做一次交流讲座； 3.邀请1～2名接受单位的领军人物或知名学者来校做报告。

（三）访学人员在访学前2周内拟定个人研修目标及预期成果，报所在单位负责人签字同意后在本单位备案。访学结束后填写《国内访问学者成果登记表》，并向所在单位提交相关研修成果。

（四）学校及二级单位对访学人员进行联合考核，对不履行访学协议、未完成访学任务，考核不合格的，视实际情况追回已资助培养经费，年度考核结果为不称职；对考核合格的，计入校级教学培训学分，并在职称评定、岗位聘用中作为重要参考。

七、有关待遇

（一）基础工资与绩效工资

访学期间，学校发放岗位工资、薪级工资和基础绩效，给予600元/月的生活补助，停发奖励绩效。

（二）学费及有关费用

访学人员遵守访学协议，完成访学任务、取得相应证书的，访 学结束后，学校给予报销住宿费（最高限1万元）、学费及每学期一次往返差旅费。

八、本办法自颁布之日起试行。解释权属人事处、教学评估与教师教学发展中心。