大学生工作感想_大学生刚工作的感想

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这是我作为班长在大学里组织与策划的第一个促进学风学业的活动，经过近一个月的努力，再加上与其他班委们的合作，这项活动总算是告一段落了。回想起这一个月中的点滴，这中间有汗水，有痛苦，有喜悦；而且融合了我个人的努力还有群策群力，大家智慧的结晶。这是我从小到大，第一次由我发起又由我亲自审核并没有任何长辈协助我的活动，我心中有一种成功的喜悦，自然经历了一次算不上大也算不上小的活动的策划，我多少会有些感想。

从工作的策划到实施的过程方面来说，这牵扯到了工作效率，工作能力，以及号召力的问题。首先说工作能力，这是不可抗拒的因素，你以前有过这样经验那么你的能力就会比别人更强一点，这是要在以后的工作中一点一点培养起来的，这直接影响到了另外的两项，所以说作为班团工作能力着实应该币常人稍许高一点，那么应对起突发事件就会更有几份把握。第二，是工作效率的问题，含义自然不必说，是单位时间内工作量的总和，不要小看这个老生常谈的问题，这是工作能力高与低的最好体现，效率高了直接把你的业绩抬了上去，那么当然也能在最短的时间内完成最多的工作，这无论在大学里还是走向社会上的大公司，你的上司们总会喜欢效率搞的员工。而在大学里，能在繁忙的活动中能组织好并参与好各项活动，在从中抽时间完成自己的学业，这是一件非常困难的一件事，而高效率能帮助你完成这些问题。最后是号召力的问题，这是班团个人魅力的体现，假使你策划的活动没有同学来参加，或是参加的人寥寥无几，那么这是班团组织上的失误了，归根结底是号召力上出了问题，所以在注重前两个问题时，个人魅力的培养也是班团的一个重要任务。这里我有一点算不上诀窍的诀窍，魅力这种内在的东西是没法一天培养出来，当然和先天人的气质有关；和后天你与人的交谈方式也有关系。要先拉拢一些“死党”他们可以是你的好朋友，也可以是你的室友，一点一点地把你的关系网散布到整个同性别区里，在一点点向外拓展，发展到异性好友上，再展到班级外年级里。这样你的言语可能说不上举足轻重，但也能算上一呼百应。

再从活动后的体会来说，由们班委组织的这次活动，不仅促进了班级同学间的相互更进一步的认识，也大大加深了同学间的默契，这不正是破冰活动的意义所在吗？还有那些助力四级的英语游戏与学习的合二为一，以及学长们的真诚传授，这些不仅我有深刻的心得，与我一起参加的同学们，他们的感受不会亚于我的。

最后，我对于这个月工作的总结就是，认真做好每一件事，在繁忙中学习，展现自我，谱写充实大学生活。