学习通路快建精细化管理助推企业渠道做大做强_渠道精细化管理

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学习通路快建精细化管理助推企业渠道做大做强

很多和通路快建合作过的企业都对通路快建的学习能力和创新能力感到吃惊和佩服。其中有过三年合作的龙润集团更是表示和通路快建合作，获得的不仅是店面数量、规模上的发展，更是整个团队的运营能力及客户服务能力等方面的提升。每年很多企业都会组织员工定期来通路快建深入学习，学习通路快建的绩效考核机制，学习通路快建的IT化管理„„

通路快建绩效管理部负责人马亚蓉表示“绩效考核不仅不断督促员工实现、完成企业预定的目标，更能帮助企业不断发现问题、解决问题。通路快建一年为一家企业成功发展500家加盟商，年度合作给客户所实现的招商回款超过3000万的客户超多了50家。这些全部源于通路快建线下近800名的招商团队，这只“神一样的团队”，之所以有如此不屈不饶的精神，一定程度上和清晰、明确、公开、透明的考核机制密不可分。

通路快建为人称道的还有CRM客户管理系统、MIS管理信息系统。通路快建依托互联网，构建了针对不同类型行业、不同客户精准的数据库网络营销体系，仅全年直接电话沟通量就超过1500万。通过IT化的管理，通路快建发明了新的招商逻辑和规模化沟通的数据中心、CRM系统，建立了透明的项目复盘和及时回馈机制，确保了同时服务1000家客户的规模。

通路快建利用数据化和互联网营销等工具，推动了中国招商的变革。这种新兴的营销思维值得每个企业学习和借鉴。