.11.18南宁高新区：依法推进“两个普遍”成效显著[全文]_南宁高新区

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南宁高新区：依法推进“两个普遍”成效显著

今年以来，高新区工会工委依法推动“两个普遍”，进一步扩大了工会工作覆盖面。一是普遍依法推动企业组建工会。成立由专职工会工作者和党办、劳动监察大队等相关部门的人员组成五个工作组，下企业下街道，对未组建工会组织的非公企业上门走访、跟踪服务，做企业主的思想工作，面对面的交流和沟通，答疑解难，消除误解，指导建会。今年，新建立了基层工会297家，新发展会员2940人，有效扩大了工会工作的覆盖面。二是普遍依法推动工资集体协商。按照工会组建小组人员分工模式，由各小组负责推进所在小组成立工会的企业依法开展工资集体协商签订集体合同工作；借助劳动监察大队、工商分局等职能部门的执法检查监督职能，对用人单位签订集体合同情况进行依法检查监督，对于未依法签订劳动合同、集体合同的用人单位，联手执法，强势推进集体合同签订工作。同时采取多种形式签订集体合同，对职工人数较少的单位，由企业委托当地分管企业的经济部门与工会工委或总工会签订，人数符合单独签订集体合同的企业单独签订。今年，新签订了305家集体合同（含专项集体合同），从法律上保障了职工的合法权益。

（工会办）