工伤保险办法_工伤保险管理办法

2020-02-28 其他范文 下载本文

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工伤保险办法

矿属各单位:

为加强工伤保险工作的管理,确保各项工作规范运作,切实维护职工的合法权益,根据国家〈工伤保险条例〉河南省豫政(2003)54号文实施〈工伤保险条例〉暂行办法的通知以及〈河南省煤炭行业工伤保险管理试行办法〉和〈义煤集团公司工伤保险管理办法〉精神,为确保我矿此项工作的顺利实施,现制定本办法。

一、工伤保险的范围对象。

我矿参加省级养老保险统筹缴费的全部职工列入省煤炭行业工伤保险统筹的全部人员,填报〈河南省煤炭行业参加参加煤炭行业工伤保险职工个人登记表〉月建立数据库上交集团公司劳资处。

二、工伤保险的职责分工。

矿劳动工资科负责工伤职工的上报认定,劳动能力鉴定,伤残护理,依赖程度确定,以及工伤保险待遇标准的各种材料,安检科负责工伤事故的调查报告。

三、工伤认定的程序。

职工发生事故伤害或鉴定为职业病应当进行工伤认定。各单位应在职工事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起报安检科,三日内报劳资科并提交以下材料:

1、一寸免冠照片9张,二寸4张。

2、身份证(复印件)一试五份。

3、医疗诊断证明或职业病诊断证明(复印件)一试五份。

4、两人以上的证人证言(盖指印)。

如若不按规定上报,一切后果队里承担。

四、劳动能力鉴定。

工伤职工被认定工伤后,要按照省、集团公司统一安排时间进行能力等级鉴定。要认真组织好,协助好劳动能力鉴定工作。工伤鉴定坚持公平、公开透明。看材料、看人两对应的原则,严禁冒名顶替,凡不在省局统一安排的时间,不参加省局统一组织的鉴定,任何人取得的鉴定结果均不予认可。工伤职工对本人鉴定结果有疑义的,可向集团公司劳动鉴定委员会申请,有集团公司劳动鉴定委员会,呈报上级主管鉴定部门申请复鉴,河南省劳动鉴定委员会每两年复查鉴定一次。

五、工伤保险待遇支付。

职工发生事故伤害,住院治疗所需费用向省煤炭局社保中心申报结算。对符合报销标准的费用拨付我矿。按〈工伤保险条例〉规定支付工伤职工的一次性伤残补助金、伤残津贴、护理费和其它待遇,预请集团公司劳资处经省煤炭社保中心批准予以拨付我矿,发放职工手中。因

工死亡支付的丧葬费,一次性工亡补助金报请集团公司劳资处经省煤炭局社保中心批准予拨付我矿,发给工亡人员直系亲属。

六、有关具体规定。

1、统筹地区的平均工资标准按郑州市社会平均工资执行。煤炭行业工伤职工在计算待遇时,最低工资标准按郑州市最低工资标准执行。

2、自谋职业人员在外单位从业发生工伤、工亡的不享受本办法。

七、工伤保险工作的组织。

各单位要切实加强对工伤保险工作的领导选定一名主要领导负责,选定思想作风正直,业务能力强的专业人员开展此项工作,要建立健全各项规章制度,制定工作职责范围,明确每个工作人员的职责分工,把〈工伤保险条例〉宣传好、学习好、贯彻好、把关系工伤职工切身利益的各种待遇落实好,为我矿的稳定和发展做出贡献。

八、工伤保险基础工作的管理。

工伤保险实行煤炭行业统筹是一项全新的工作,各单位要充分认识到工伤保险统筹等工作的复杂性和重要性。制定各项规章制度为落实好各项工伤保险待遇,依据把工伤保险的基础工作做实做好,推进工伤保险工作稳步开展。

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