最难缠的学生_难缠的老师怎么说
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最难缠的学生
2014-04-09 08:17:22|分类: 班级管理|举报|字号 订阅
许老师(以下简称“许”):我班里有很多问题学生,而他是问题最大的一个。几乎所有差生犯的错误他都有,我就不一一列举了,反正你能想到的坏事他都能干出来。所有的教师都拿他没办法,因为他什么话都不听。不管怎么教育他,都起不到任何效果。我的感觉就像是拳头打在棉花上一样,只是用力,但一点效果看不到。我不知道该怎么教育他了!给我支个招吧。
我:你对他采取了哪些行动呢?
许:按照你的提示,我和他谈了话,做了沟通。问题是,他都承认自己的问题,也说要改,但是没有任何行动。在我面前答应的好好的,一出门就变回了老样子。
我:你和他关系处得如何?
许:这个还好。我说他,他态度也还好,没有冲突,关系还不错。
我:现在你有了教育他很好的基础,那就是良好的师生关系。至少他不和你对抗,你的话至少他还能听进去。这点很重要!所以我说,你们现在有解决问题的很好的感情基础。
许:他虽然不反抗我,但是他也不听我的啊。
我:你还采取了哪些措施呢?
许:我让他自己写自己身上的问题,他一口气写了九条,包括上课迟到、上课吃东西、上课讲话、不写作业、满口脏话,等等。这还不算多,还有很多没写。
我:然后呢?
许:我按照你的提醒,让他一点一点进步,那么多缺点不可能一下子全改掉,一段时间一个重点,能改掉一个也是好的。先改简单的、容易做到的。我就说你写了那么多缺点,你就先改掉其中一个吧。然后我让他自己选,他选了一个“迟到”,说就这个吧。
我:他改了没有呢?
许:一点都没有。打了上课铃还在外面晃,根本就像没听见一样。我:他为什么不进教室?他在外面做什么?
许:说话、闲逛、买东西。有时候是自己买东西,有时候是帮同学买。反正就是不进来。
我:他说不迟到,还是在迟到,你有什么措施呢?
许:罚站,站在外面。但是罚站就罚站,下次还是迟到,我觉得他根本不在乎。
我:选择迟到这个点是对的,因为相对于其他缺点,迟到是最好改的。因为迟到不像是比如提升成绩,有能力问题,迟到不迟到,就是一个思想重视问题。只要重视了,有意识了,就能做到不迟到。所以,他其实是完全可以做到的。现在没有做到,说明他根本没有重视。说明你对他的教育到目前为止是无效的。许:那我该怎么办?
我:
我来帮你剖析一下。
第一,你和学生有不错的关系,他不反感你的教育,这一点很好,但是你没有利用好这点。你还是要进一步拉近和学生的关系。你一定要让学生感觉到你是真心关心他,帮助他,为他好,也为他的不争气而痛苦。要让他心中有愧——老师对我这么好,我连一点小小的回报都没有,这算什么呢?初中的孩子也开始有自我意识了,你要让他担负起一定的责任。你即将成年,即将是男子汉,怎么可以丝毫不兑现承诺呢?将心比心,老师待你不薄,你这样做让老师很为难……所以,对他首先要打感情牌,要用真诚的话语打动他。不要以为他什么都不懂,他可能表面上装得无所谓,但实际上你的每一句有分量的话都打到他心里去了。但是,光打感情牌还不够,否则事情就简单了。你还要对他打出第二张牌——规则牌。
第二,规则约束。结合这个孩子的年龄和表现特点,我认为他的心理发展水平尚处于较低层次,可能处在“奖惩依赖阶段”。这个阶段的学生,并不都是很
能理解父母、老师付出的辛苦。但是他们对奖惩比较在乎,他们会因为害怕惩罚而少犯错误或者因可以得到奖赏而表现好。所以,可以试一试奖惩对他的作用。你要告诉他,人不可能有绝对的自由,在班级里,所有人的自由都是受到限制的。迟到,不仅仅是你自己的缺点,也是违反纪律的行为,你不可以满不在乎。你现在的问题是,你本来完全可以改掉,至少可以进步,但你就是一点不愿意付出,一点都不做,那是说不过去的。你至少要用行动告诉我,你是在乎的,既在乎我,也在乎班级的纪律。我不可能允许你每天这样肆无忌惮地迟到。关于这个问题,只有你自己首先表达高度的重视,他才有可能重视。你轻描淡写地泛泛地说说,他就不可能在乎。
如何表现你的重视呢?那就是一开始不仅要谈话,更要跟进,不时地提醒。你有必要多去教室看看,打了上课铃看看他在做什么,让他立即停下来去准备上课。
解决这件事的关键在于学生的思想重视程度,所以,一定要考察学生改正错误的诚意。很简单,听到上课铃响,不管在外面做什么,你就观察他的表现,如果他能小步快跑,说明他有意识了,在乎了,这就要及时肯定表扬。再比如原来每节课都迟到,现在至少能做到有几节课不迟到,这就是进步,也要及时肯定。如果不是这样,就需要反复地教育。要和他说明白,想不想进步,还是糊弄老师的,就看打了铃后你的表现。你能抓紧,说明你是在乎的,铃声对你根本没有作用,说明你一点都不在乎。老师看你有没有进步,就从这一点看起。
再有,对他迟到的处罚没有力度可不行。简单地罚站,他已经不在乎了。说明这样不痛不痒的处罚对他不起作用。那就要换方法。换一种他在乎的方法,这个要你去观察。他在乎什么,就剥夺他什么,他就难过了。但是,一定要事先约定好处罚的内容,他要认可,否则有可能会出现冲突。你也可以变简单地处罚为做一些对他自己有好处的事,这样既可以达到教育他的目的,又让他在做有意义的事情中得到提高。比如他字写得很不好,你完全可以让他写字,迟到一分钟练习100个字的硬笔书法,或者背一段课文,或者为班级做一件好事,等等,可以给他自己选择。原来的罚站,对他没有任何帮助,对班级也没有帮助,是为罚而罚,这种处罚方法,不用也罢。
第三,要对他做具体的指导。比如,如何做到不迟到?商量一些办法。老师尽可能地帮助你,也可以让你信任的同学帮助你、提醒你。
第四,我们在教育学生时经常会陷入一个误区,那就是过于强调违反规则要受到的处罚,而忽视了让学生明白遵守规则可以带来的好处。你可以试着在这个方面下一点功夫。首先对他说明,遵守规则你可以获得真正的自由,可以改变你的形象,可以改善老师对你的评价。和他约定,如果遵守规则了,可以得到什么样的肯定和奖赏。比如,坚持一天不迟到会怎样、三天不迟到会怎样。给他设定一些小目标,稍微努力就能完成,完成之后再兑现奖励,并且把褒奖的内容及时告知他的家长,说孩子现在有进步了,有什么进步,等等。
最后,顺带说一下,你让他写自己的缺点,他写了一大堆。你有没有让他写过自己的优点?
许:这个倒没有……
我:你可以在让他写缺点时再写写自己的优点,比如规定至少写五条。我做过试验,很多孩子一条也想不起来。这说明什么?说明学生长期处于被各方面否定的状态,已经形成了思维定势,那就是“我不是好学生”,他连自己好的地方都忘了。还有一种心理,你要注意,很多“差生”会有意把自己说得一无是处。我们都知道,哪里有一无是处的人呢?但学生就是这么说自己的。这种说法,其实是一种自我保护。因为怕被人伤害,所以干脆自己先说自己不好,破罐子破摔——我已经这么差了,你还能怎样?你要理解学生这些行为背后的心理原因。不仅是这个表现,还有,比如:对老师的表扬不仅不开心,反而会敏感、反感,他们不喜欢你当众表扬他们,因为这会让他们的心理定位发生混乱,也会让他游离于同伴之外,他的狐朋狗友会排斥他,把他当成另类。事实上,哪一个人不希望得到奖赏与肯定?这种心理与行为之间的反差,恰恰说明了他们内心的矛盾和纠结,一个做惯了差生,并且一直被人评价为差生的孩子,往往就会有这样的表现。所以,你要巧妙地表扬他,以他认为合适的方式奖励他。很多人都说,批评要在私下里,表扬要当众。我看不一定,有些当众的表扬,反而让被表扬的孩子尴尬。如果有这种情况,表扬就需要慎重。再比如,主动的攻击性、非常敏感、戒备心很重、严重的逆反,等等,这些其实都是他们自我保护的方式。作为班主任,你要看穿学生(但不一定要明说),分析他们行为背后的原因,对他们的行为作出合理的解释。理解,是很重要的。当你理解了差生的心理,对他异常的表现就不奇怪了。在此基础上,研究如何引导他们。他们一般都很要面子,也很讲义气,那就要给他们面子,对他们也讲义气。
当你理解了差生,他们可能就不是差生了,要利用一切可能的机会,扭转他们是差生的自我思维定势。一个小小的迟到,智慧地处理好,说不定就打开了转变差生的僵局。你再按照这样的思路理一理,过一段时间后,我们再做交流。许:谢谢陈老师!