选举方案_选举工作方案

选举方案由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“选举工作方案”。

中共大屯镇党委、纪委换届选举工作实施方案

根据《中国共产党党章》和中共建昌县委《关于认真做好县乡党委换届工作的通知》（建委发＜2010＞25号）精神及党内有关规定，我镇党委已任期届满，需召开党代表大会换届选举。为保证这次换届选举工作的顺利进行，根据《党章》及《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，特制定如下方案：

一、指导思想和工作任务

1、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照党的十七大和十七届四中、五中全会精神及县委总体部署，遵循党章和党内有关规定，发扬民主、推进改革、严肃纪律、加强领导，开出一个团结奋进、开拓创新、同心同德的大会，选出一个执政能力强、党员满意、群众认可的党委班子，进一步加强党的执政能力建设和先进性建设，为完成“十二五”各项任务，全面推进我镇经济快速发展和社会各项事业全面进步提供坚强的思想、政治和组织保证。

2、工作任务：听取和审查镇党的委员会和纪律检查委员会的工作报告；选取新一届党的委员会和纪律检查委员会；选取产生县党代会代表。

二、时间、方法步骤

1、时间：换届的工作时间安排为：2011年2月底完成乡镇党委换届工作任务。

第一阶段（12月23日至12月31日），召开工作会议，开展调查

摸底，做好筹备工作。

第二阶段（1月1日至1月10日），学习文件法规，组织人员培训，做好宣传动员。

第三阶段（1月11日至1月20日）制定换届方案，设立举报电话，签署承诺书。

第四阶段（2月10日至2月16日）报批换届工作请示。选举本级党代表。报批县级党代表初步候选人。

第五阶段（2月18日）组织换届选举，报送选举结果，报批县党代表选举结果。

2步骤：

第一阶段：建立机构，制定实施方案，部署安排党委换届选举工作。

1、镇党委成立党委换届选举筹备工作领导小组。帮助指导各支部搞好换届选举工作。各支部由支部书记负总责，并指定专人抓好此项工作。

2、召开党委会，提出换届选举筹备工作的初步实施意见；讨论决定召开党员代表大会的有关事宜；讨论决定召开党代会的时间、大会的知道思想、任务和主要议程；代表名额分配、构成比例及选举办法；新一届党委委员、书记、副书记和纪委委员、书记名额及委员选举方式。

3、分配代表名额。我镇代表的名额确定为101名，名单附后。

第二阶段：组织选举代表，对代表资格进行审查，做好党员代表大会

会前筹备工作。

1、代表条件。代表必须是有选举权的正式党员，是共产党员中的优秀分子，有坚定地共产主义信念，在关键时刻和重大原则问题上是非分明，坚持党的政治立场，拥护党的领导；应具有先进性，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，自觉坚持党的基本路线；在工作、生产和社会生活中起模范带头作用，成绩显著，农村党员还应具有“双带”能力；能够密切联系群众，有较高的成绩，能够尽职尽责完成党组织交给的任务；坚持党性原则，以对党的事业高度负责的精神，有较强的参政、议事能力，能如实反映党员和群众的意见和要求，正确行使民主权利。

2、选举产生代表。代表候选人预备人选经镇党委审查同意后，选举单位召开党员大会进行选举。选举直接采取候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举，差额比例不少于20%.3、搞好代表资格的审查。代表选出后，代表资格审查小组要对选举单位的选举结果，包括选举方式和代表资格进行认真审查。经审查符合规定和代表资格后批复各支部。

4、组织酝酿提出新一届党委、纪委成员候选人预备人选名单。两委组成人员名额经上批党组织批准后，即可酝酿提出两委成员候选人预备人选名单。

5、向县委组织部呈报下届两委成员候选人预备人选的请示及有关材料。

6、向县委呈报召开党员代表大会的请示。

7、做好党员代表大会材料准备工作。

8、做好各项会务准备工作。

第三阶段：召开党员代表大会，选举产生新一届党的委员会和纪律检查委员会。

1、镇党委组织召开党员代表选举大会，主要议程是：上届党委、纪委报告党委、纪委工作，提出新的工作打算，提交代表审议；选举产生新一届党委、纪委组成人员；召开党委和纪委第一次全力会议，选举产生新一届党委书记、副书

记、纪委书记、纪委副书记。

2、做好会议材料整理上报归档工作。

三、关于选举方式

镇党代表大会的代表和党的委员会委员、纪律检查委员会委员、出席县党代表大会的代表，直接采用候选人数多余应选人数的差额选举办法进行选举。党员代表大会闭幕后，新一届党委要召开第一次全体会议选举书记和副书记；纪委要召开第一次全体会议选举书记和副书记；选举产生的纪委书记和副书记还要在党的委员会第一次全体会议上通过。

四、有关问题的说明

1、党委领导班子职数和年龄界限

（一）职数。镇党委委员职数一般为8人。镇纪委委员职数，一般为3人。镇党委除兼任政府正职的副书记外，一般设一名专职副书记。

(二)任职年龄界限。镇党委领导班子成员任职年龄界限为男60岁、女55岁。

（三）提名年龄界限。换届时，提名为镇党委委员人选的，原则上要能干满一届。

（四）具体职数以县委批复职数为准。

2、关于党委、纪委委员、书记、副书记名额及当选条件。

根据《党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，我镇党委委员设8人，即书记1人，副书记2人，专职委员5人（组织委员、宣传委员、纪检委员、政法综治委员）；纪委委员设3人，即书记1人，副书记1人，委员1人。党委、纪委委员实行差额选举，党委委员候选人差额1人，纪委委员候选人差额1人。党委、纪委委员选举中，实到会代表超过应到会代表的五分之四，会议有效，被选举人获得赞成票超过实到会有选举权人数的半数以上，方可当选。如遇到票数相等不能确定当选人时，一般应就票数相等的被选举人重新投票，得票多者当选。

五、加强组织领导

镇党委换届选举工作是涉及全镇改革、发展、稳定的一件大事，必须在县委的统一领导下进行。镇党委成立了党委换届选举工作领导小组（领导小组成员名单附后），领导这次换届选举的全面工作。镇党委要把这项工作列入重要日程，建立责任制，党委书记负总责。建立组织，制定方案，确保这次选举工作有领导、有组织、有计划地进行。同时着力营造风清气正的换届环境。严明纪律、承诺在前，全程

监督、综合治理，惩防并举、严格问责，以最坚决的态度和最有力的措施同用人上的不正之风进行战斗，用铁的纪律保证换届工作的顺利进行。

中共大屯镇党委换届工作领导小组

2010年12月23日