公共人力资源管理_人力资源管理

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期末作业考核

《公共人力资源管理》

包括本科在内的各科复习资料及详细解析，可以联系屏幕右上的“文档贡献者” 满分100分

一、名词解释（每题5分，共25分）

1.公共部门

2.公共人力资源管理制度

3.公共人力资源规划

4.公共人力资源的工资

5.国家公务员的申诉

二、论述题（每题15分，共75分）

1．简述系统理论对公共人力资源管理的指导价值。

2.公共人力资源工资福利管理的原则。

3.简述公共人力资源管理制度的内涵。

4.简述公共人力资源规划的内涵。

5.公共人力资源奖励制度的作用。