零缺陷工作_把工作做到零缺陷

2020-02-28 其他范文 下载本文

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《零缺陷工作》学习心得专题会

六月二十五日下午,我公司在会议室召开了《零缺陷工作》学习心得专题会,下面就各位同事的心得与大家一同进行交流探讨。

会议上,经营部副总经理陈小南引用海尔执行官张瑞敏的话说到:想干与不想干,是有没有责任感的问题,是德的问题,会干与不会干,是才的问题,不会干不要紧,只要想干,就可以通过学习、钻研,达到会干;会干,但不想干,工作肯定做不好。凡事要做好充分准备,工作不到位、则无法做到精细化管理,要养成记东西的习惯,并不断地分析自己缺哪些、如何改正。

经营部王家东:零缺陷工作,从头到尾,是一种强制的企业文化管理,要求自己在第一次的时候就要做好,这需要在做工作前把各项准备工作做充分;同事过程中的关注也很重要,另外就是要学会总结,小总结小成功,大总结大成功,不总结则无法成功。

设计部黄为坚:做门窗,要把细节做到位,如胶条,毛条,越容易忽略的地方越容易出错,把小事做好越不简单。

龙滚加工厂邢荣:加工厂要达到最好的水准,一是要精心,二是要细心,要实现零缺陷先从自己开始,才能带领大家一起去实现。

财务部何书兰:工作需态度认真,用心去干,做好自己主管的那一部分工作,书中引用了光盘的故事,引发出的不是技术的问题,而是责任心的问题。

物资部仓管陈开壮:关键是三点,一是要有责任心,二是要关注标准细节,仓库的东西摆放一定要整洁有序,回货有序,摆放有序,避免因忙乱无序而无

效,三是要使用备忘录,仓管发货要登记要做备忘。

预算部符瑞芳:要想把本职工作做好,就要从细节做起,从每一件小事做好,大家可能认为事情很简单,越简单、平凡的事就越容易出错,第一次就需要做好,不然后面的麻烦就更大,我们虽做不到但要但要努力做到;其次是作为领导或员工,遇到问题要敢于承担并解决问题而不是推脱与逃避问题,做到零缺陷就要做到有责任心、细心才能做到最好,预算的时间节点要求很严,需要紧绷的心态才能去完成,财务部史丽敏:提标准、提要求是为了让大家进步,也为了公司整体的发展。对于一个企业来说,需要找的是能够胜任工作的人,“胜任”所代表的不仅是能力,还有道德、责任感等职业素养,在工作中我们不需要多么高的职业技能,而是需要热情,谨慎,朝气蓬勃与尽职尽责。无论什么行业与岗位,基础工作都是反味枯燥的,所以觉得工作不适合自己的人,问题恰恰出在他们自己身上,由于他们不喜欢所做的工作而使工作变成一种苦役,工作中的喜悦,他们感受不到,假如你不幸陷入了这种苦境,你就必须设法摆脱,勿以恶小而为之,勿以善小而不为,我们在做每件事情的时候要都能用认真的态度去完成,重复弥补的事情就不会发生,这样就有更多的时间去完成更多的工作,能力就可以得到锻炼,自己的人生目标就可以完成得更多。在做工作中不能只顾自身的想法,应从客户的角度、领导的角度去考虑问题,理解客户、理解领导的想法,这样才能把工作做得更好!

海南派成铝业科技有限公司综合部

2011年6月25日

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