社团第二轮面试流程_社团第二轮面试题目

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第二轮面试流程：

首先将人员每10为一小组分开，围成一圈让他们进行自我介绍。（自我介绍要突出自己的，能够让更多的人认识他）时间为每个人30秒!接着给出5分钟的时间让他们介绍在大学这段时间最快乐的事，以自愿主动为原则。（每个人将的时间不能超出一分钟，由他们自己争取时间，超过时间即跳过该环节。之前需先跟他们讲清规则）接着是讨论方案阶段。有干部出题，将他们分成两个小组，讨论一个方案，其中包括活动前的准备，活动如何进展，时间地点，注意事项，活动过后的安排。事先需先跟他们讲清这个活动的性质，给一些提示，（义务维修活动前序要准备什么工作，维修过程可能会发生的一些状况要如何来处理，需要有一些有技术的师兄来帮忙）讨论的时间为15到20分钟，看情况而定！然后由小组推荐一个代表出来讲解他们的方案，讲完之后小组成员可以稍微补充一下。之后每个小组对比双方的方案做一些总结和改进。最后由干部为他们讲一讲这个活动大概是如何进展的，让他们自己能了解自己想的跟实际的差别！

目的：主要是通过这个方案的讨论来发现人才。通过讨论可以稍微了解他的交际能力，应变能力，领导能力，团队的精神。看他是否有自己的想法，勇于表现自己，争取机会，另外就是一个团队的精神，