第六次离线作业_第一次离线作业

第六次离线作业由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“第一次离线作业”。

***1085 李晓文第六次离线作业

一、1.依法履行公职 2.政党 3.职务层次 4.公开、平等、竞争、择优 5.公开选拔 6.公务

员集体 7.公务员交流 8.工资档次 9.肯定性 10.控告权

二、1.ACD 2.ABC 3.D 4.ABD 5.ABCDE 6.B 7.ABC 8.ABCDE 9.ABCD 10.ABCD

三、名词解释

1、公务员录用制度是指根据国家管理的需要，按照有关法律、法规的规定，采用公开考试、严格考核的办法，按照德才兼备的标准，从符合法定资格条件的公民中，择优录用担任某种

职务的一种制度。

2、．选任制就是按照法律和有关章程规定由法定选举人投票，经多数来确定公务员任职或免

职的任免方式。

3、公务员辞职是指公务员根据本人意愿，依照法律规定，在一定条件下辞去现任职务，解

除其与机关职务关系的法律行为或法律事实。

四、简答题

1、公务员奖励的原则有哪些？

答：①精神奖励和物质奖励相结合，以精神奖励为主的原则。②个人奖励和集体奖励并重的原则。③定期奖励和及时奖励相结合的原则。

2.公务员回避有哪几个类型？

答：①任职回避，是指对有特定亲属关系的公务员，在担任某些关系密切的职务方面作出的限制。

②地域回避，是指为了避免亲属关系、宗族关系等影响公务员公正履行职务而对公务员在亲

属比较集中的地域担任某些职务作出的限制。

③公务回避，是指遇到涉及公务员厉害关系等法定情形时，为避免影响公务员公正履行职责

而对其执行相关公务作出的限制。

3、公务员的工资由哪些部分构成？

答：①我国公务员工资由基本工资和津贴、补贴、奖金构成。②基本工资是公务员工资最主

要部分，包括职务工资和级别工资。津贴是对公务员在特殊劳动条件下或工作环境下付出额

外劳动消耗和生活费支出所给予的适当补偿。包括地区津贴和岗位津贴。补贴是国家适应职

务消费和福利等改革的需要，为提高公务员的改革承受力，对公务员进行的适当弥补。奖金

是对劳动者超过定额劳动或者做出显著成绩的物质奖励，是作为工资补充的劳动报酬形式。

五、论述题：

试述我国公务员制度的特点。

答：①坚持党管干部，反对“政治中立”。在我国，中国共产党是执政党，公务员队伍是

党和国家干部队伍的重要组成部分。公务员制度必须坚持党的领导，党的领导包括政治领导、思想领导和组织领导。

②从实际出发确定公务员的范围。公务员包括政党机关工作人员，这是有中国特色的公务员制度的一个重要特点。

③不实行“两官分途”。西方国家公务员制度实行“两官分途”，这里的“两官”

是指政务类公务员和事务类公务员。我国没有必要划分政务类公务员和事务类公务员，只

是根据所任职务区分为领导成员和非领导成员。