会计人员的招聘问题_会计人员招聘要求

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综合素质提问：

1、你来自哪里？是怎么过来的？交通还方便吧!

2、请你先用3-5分钟左右的时间介绍一下自己吧!

3、你先说说你最近服务的这家公司的基本情况!

4、你在目前工作岗位中主要有哪些工作内容？

5、为何要离开目前服务的这家公司？

6、你每一次离职时有没有过失落感？你跟过去就职过的公司的一、两个上司或同事还有联系吗？并说说他们目前的处境。

7、你如何评价你以前的上司和同事，如何评价你过去工作的公司？

8、你对XX公司的了解有多少？为什么想应聘择这份工作？

9、就你个人的理解说说快速消费品行业的发展前景？

10、你在上一份工作中学习到了些什么？

11、你希望你的上司是怎样的人？

12、当你和同事产生矛盾怎么办？以前有没有遇到类似的情况？

13、请谈一谈你的一次失败经历。

14、你在选择工作中更看重的是什么？

15、你工作之余有哪些兴趣爱好？兴趣中有没有比较拿手的？

16、你最崇拜谁？

17、你的座右铭是什么？

18、你有哪些主要的优点和缺点？

19、谈谈你目前想去学习或弥补的知识。

20、说说你未来3-5年的职业定位计划。

21、你对工作的期望与目标何在？你对工资有什么期望？

22、假如你被录用了，你准备怎么更快地适应工作

环境和工作要求，与同事建立起融洽的关系？

23、入职后公司将安排你在最基层的岗位上

实习工作一段时间，对此你有何意见？

24、除了我们公司之外，您还应征了其它哪些公司呢？

25、你对公司还有什么问题要问的？

专业能力提问：

1、你发现一笔业务不符规定，公司将会受到损失。

但是会计主管坚持要你通过这笔业务，怎么办？

2、你如何理解会计各岗位的职责及作用？

3、作为一名财务负责人，你认为自己的职责是什么？

4、假如你上岗后，领导交代你和一位同事

共同完成本单位的财务迎检工作。你会怎么做？

5、购买发票应带哪些资料?

6、报税程序及需带哪些资料?(一般纳税人)

7、你觉得费用支出如何处理（一般为服务行业）。

8、公司成本如何核算（一般为制造企业）。

9、你如何看待税收筹划？

10、你服务过的公司，在财务管理上有哪些不完善的地方？

11、你认为会计从业人员应具备怎样的素质？

12、请你谈谈新旧会计准则的变化？

13、假定有一个包含采购、制造、销售全过程的工厂，有六名财务人员，你是该厂的财务负责人，你将如何安排财务人员的岗位分工和内部工作流程？

请说明你如此安排的原则。

14、“管理费用”明细账户设置和核算需要注意哪些问题，或者说你有什么心得和体会？

15、“应付账款”“应收账款”等往来款项核算需要注意哪些问题，或者说你有什么心得和体会？

16、任举一例，说明你在某项税金处理方面的心得和体会。

17、你认为一般财务人员、财务主管、财务经理

和财务总监的工作内容有什么区别？各自要做的事情是什么？ 他们分别起到一个什么样的角色？

18、谈谈你对目前社会上普遍存在的会计舞弊现象（做假帐）的看法？

19、金蝶软件包含几个板块？

20、流动资产和非流动资产的划分依据是什么？

21、财务报表包含哪些内容？

22、你如何看待财务这个专业？