国家公务员局职位管理司调研内容_国家公务员考试职位表

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紧急通知

各县（市、特区）人事劳动和社会保障局：

接省人事厅《关于接待国家公务员局贵州调研组的紧急通知》，国家公务员局调研组将于2009年5月7日来我区调研。届时，将在我区选择2-3个乡镇召开乡镇基层公务员队伍建设座谈会。这是国家公务员局安排的调研任务，请你们认真做好相关调研情况的统计工作，并根据国家公务员局调研内容，准备好调研报告。情况统计表和调研报告于2009年5月5日下午5：30前通过电子信箱报地区人事局录用调配科。

铜仁地区人事局

二○○九年四月三十日

附：国家公务员局职位管理司加强基层公务员队伍建设调研内容及方案

国家公务员局职位管理司加强基层公务员

队伍建设调研内容及方案

根据2009年行政机关公务员管理工作要点，结合我司工作职能，将就基层公务员队伍建设中存在的有关问题进行调研，研究相关解决措施，主要通过到基层县、乡实际调研的方式，了解情况、形成调研报告。

一、调研内容

1、县、乡公务员队伍的编制、实有人员和年龄、学历、层级、任职时间等构成情况。

2、地方县、乡机关和层级非领导职务人员的应有和实有数量及其年龄、任职时间的构成，符合条件未任职人员数量，相关问题和建议。

3、基层执法部门公务员队伍建设中存在的问题和建议。

4、对上级机关从基层遴选公务员的建议。

5、基层公务员队伍竞争上岗、转任、挂职锻炼与回避工作开展情况与相关问题和建议。

6、对加强基层公务员队伍的辞职辞退管理，健全退出机制方面的建议。

7、边远、艰苦地区基层公务员队伍建设中存在的问题和建议。

二、调研范围及对象

范围：在浙江、贵州、云南、陕西和所在地中央或省垂直管理机关进行调研。

对象：当地政府有关部门和县乡机关公务员。

三、调研方式

通过发放调查表、收集有关资料、个案研究、召开座谈会等方式进行调研。

四、调研人员

国家公务员局职位管理司人员。

五、调研时间

2009年5月7日下午。

附：

1、地级政府机关公务员队伍人员基本情况调查表；

2、地级政府直属及部门所属参公管理事业单位参

公人员基本情况调查表；

3、县级政府机关公务员队伍人员基本情况调查表；

4、县级政府直属及部门所属参公事业单位参公人

员基本情况调查表；

5、乡（镇）机关公务员队伍人员基本情况调查表；

6、各县（市、特区）基层执法部门基本情况统计

表。

人事部公务员管理局二○○九年四月三十日