企业发展中的风火山林_风火山林

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企业管理中的风火山林

—读《孙正义的头脑》

“其疾如风,其徐如林,侵掠如火,不动如山,难知如阴,动如雷震”出自著名的《孙子兵法.军争篇》，意思就是军队行动时要像风一样迅速，队列像树林一样整齐，攻击时要像烈火一样毫不留情，防守时如稳如大山。难测时像阴天；不动时像山岳，发动时像疾雷闪电。日本战国时期的甲斐国大名武田信玄将“疾如风，徐如林，侵掠如火，不动如山”这十四个字作为自己的军旗，在这面军旗下，武田信玄如山一样坐阵，他的士兵如风、如林、如火一般的气势冲锋陷阵。孙正义在管理的实践中，在“风火山林”后面又加上了“海”，体现了中国古语“百川入海，有容乃大”更高的境界。其实作为在市场的残酷竞争中需要生存发展的中国电信，更需要把这些原则贯彻到企业的管理运营中，提高执行力才有可能壮大并击败对手。

其疾如风—当一个营销政策出台、企业战略方向调整时，应该有一种“其疾如风”的速度。当织田信长咏出“人生五十载，如梦亦如幻”后，奋不顾身直扑桶峡间今川义元的本阵时；中国唐代的李朔雪夜袭蔡州以迅雷不及掩耳之势击败

叛军时，何尝不是这样一种精神。每项工作都要立足一个“早”字，落实一个“快”字，抓紧时机、加快节奏、提高效率。做任何事都要有效地进行时间管理，时刻把握工作进度，做到争分夺秒，赶前不赶后，养成雷厉风行、干净利落的良好习惯。市场的机遇稍纵即逝，如果不能迅速的紧紧抓住，就会带来经营中的失败，士气的溃散，资源的浪费。

其徐如林--而为了这个目标所付出的时间和精力上的持续应该有一种“其徐如林”的氛围。事物的发展有多个环节和诸多方面，要注重从各个环节和方面下功夫，使事物的发展有力的朝着自己期望的方向进展。日常通过企业文化的宣贯，在有关政策出台前的充分讨论，最后达到上下目标的统一，厚积薄发，一击而成。必须树立起强烈的责任意识和进取精神，坚决克服不思进取、得过且过的心态。把工作标准调整到最高，精神状态调整到最佳，自我要求调整到最严，认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责。决不消极应付、敷衍塞责、推卸责任。养成认真负责、追求卓越的良好习惯。

侵掠如火--面对实现目标时应该有一种“侵掠如火”的战胜敌人的激昂气概和勇气。丰臣秀吉在攻打敌方城池时，总是以数倍的力量铺天盖地而来；面对挑战所带来的障碍，必须激发员工的潜能如火一般将这些障碍一扫而光。

树立起强烈的责任意识和进取精神，坚决克服不思进取、得过且过的心态。把工作标准调整到最高，精神状态调整到最佳，自我要求调整到最严，认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责。决不消极应付、敷衍塞责、推卸责任。养成认真负责、追求卓越的良好习惯。

不动如山--静和动是相对的，我们常说的以静制动或以不变应万变就是说自己首先要一种能够立足这个纷繁复杂社会的精神和思想，才能面对这个瞬息万变的社会，才不至于迷失自己、随波逐流。也就是说，在做任何事情的过程中，自己应该摈弃浮躁，使自己的内心应该有一种稳定的、能够沉下气来的“不动如山”的精神境界和人生哲学。尽管每个人心目中的“山”不尽相同，但只要用心去思索，必定是能够寻找到的。

中国电信企业的成功不是一朝一夕就能够完成的，需要千千万万员工的辛勤努力，只要我们脚踏实地、认认真真地做好每一项工作就一定会取得成功！