中国当前腐败问题_当前中国的腐败问题
中国当前腐败问题由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“当前中国的腐败问题”。
浅析中国当前腐败问题及防治措施
摘要在当前中国所面临的各种问题中，范围最广泛、危害最严重、影响最恶劣、形势最紧迫的，无疑就是腐败问题。腐败趋向“集团化”“高端化 ”“部门化”“年轻化”“落势化”“家族化”。其主要原因是：道德观念淡薄；权力的监督机制存在漏洞；相关法律法规不完善；国家福利制度未能跟上经济发展。腐败损害了经济发展，危害着社会秩序，危及了政治稳定。应当从加强制度建设、加强反腐倡廉教育和廉政风险防范管理、加强对权力的制约与监督、加强对腐败的惩治力度等方面进行控制和治理。
关键词腐败 反腐败
一、中国当前腐败问题的主要特点
1、腐败“集团化”
个人腐败向团伙、集团腐败发展，串案、窝案、案中案明显增多。如茂名腐败窝案，2011年2月10日广东茂名前市委书记罗荫国被检察机关以“涉嫌职务犯罪”刑拘之后，及市属区县陆续有涉案官员和企业老板被专案组带走。据悉，短短一个月时间之内，已经全面崩溃的罗荫国交待出来了100多名处级以上官员。再如，绥化马德卖官案涉案干部260多人，郴州腐败窝案一个地方领导班子几乎烂掉，凡此种种，不一而足。
2、腐败“高端化”
由一般干部发生腐败发展到中高干部发生腐败。有人做过统计，自从上一世纪就是年代，有110余名省部级以上腐败高官落马。其中政治局委员有陈希同、陈良宇；人大副委员长有成克杰；省委书记有刘方仁、程维高；省长有张国光、李嘉廷、倪献策、梁湘；省政协主席有韩桂芝、宋顺平；正部级有田凤山等。
3、腐败“部门化”
现在腐败的部门化趋势比较明显，主要特点是“公权私用”，“靠山吃山，靠水吃水”，“近水楼台先得月”，“公共权力部门化，部门权力利益化，部门利益个人化”。如组织人事部门的腐败“卖官鬻爵”、司法系统的腐败“打黑者涉黑”、交通部门的腐败“偷工减料”、教育部门的腐败“钱学交易”等等。
4、腐败“年轻化”
南方某市纪委书记曾向社会透露这样一组数字：在该市2008年违纪违法的222位各级别领导干部中，31岁至45岁的领导干部竟然占了48.2%，凸显了腐败“年轻化”趋势。此论绝非是空穴来风，据检察机关在办案中发现：职务犯罪高学历、低龄化现象已日趋明显，由以前的“59岁现象”逐渐变为现在的“39岁现象”、“35岁现象”。
5、腐败“落势化”
与腐败“高端化”相对应的是腐败“落势化”，从较高职位向下移落、向基层渗透。如 “三最”女贪官辽宁抚顺市国土资源局顺城分局局长罗亚平，涉案金额过亿，被中纪委领导批示为“级别最低、数额最大、手段最恶劣”；山西蒲县原煤炭局局长郝鹏俊在北京等地购房36套，仅价款就多达1.7亿元。
6、腐败“家族化”
个别官员利用职权，在招工、提干、调动、提拔、出国、职称、经商等方面为亲朋好友谋取不正当利益，“一人得道，鸡犬升天”。一些干部裸体做官，先在国外买房，然后送子女出国留学，过些时候再送走老婆，继而向境外转移腐败所得，最后自己溜之大吉。
当前中国腐败的蔓延风行与渗透影响，已呈现出强烈的文化特征。可以说，中国的腐败已渗入社会生活的方方面面，相当多数的公众成为腐败的参与者与制造者，腐败已经完全社会化。官员运用权力来寻租，企业就以金钱开路，而老百姓则希望“出点血”摆平麻烦或者办成事情。每个人都生活在一种腐败的氛围之中，对腐败问题见怪不怪，习以为常了，邪气公开肆虐，正气难以张扬，腐败文化开始成为一种新的文化类型。中国腐败现象的大面积扩展、普通大众的羡腐心理和对腐败认同度的提高，可以说是腐败文化开始形成的信号。当前，遏制腐败文化的形成和传播，已经成为反腐败的一项新任务。
二、当前中国腐败问题产生的原因
1、道德观念淡薄人们的道德观念淡薄是腐败现象滋生和蔓延的一个不可忽视的原因。当前,在社会转型期,由于道德理想的迷失、道德观念的错位、道德准则的失范,引起道德行为的失序。这种失序反映在政治生活方面便是权力的腐败,贪污、受贿、以权谋私等现象相当严重。腐败现象产生的原因固然很多,但人们的道德观念淡薄是其中一个不可忽视的原因。因此,在社会主义市场经济条件下,加强政治伦理建设,就是要以德倡廉,强化人们的道德观念,筑起“不想腐败”的思想道德防线,从而抑制腐败现象的滋生和蔓延。
2、权力的监督机制存在漏洞 对权力的监督机制不完善,监督力度不够大是腐败现象滋生和蔓延的重要原因之一。实践证明,失去监督的权力,必然导致腐败。没有有效的监督,就不会有对腐败现象的真正遏制。权力腐败的实质是滥用权力,腐败现象的滋生蔓延反映了对权力的失控失监。改革开放以来,消极腐败现象之所以能乘隙而生,其中一个很重要的原因就是监督机制不完善,监督力度不够大,从而致使某些党员干部视党纪为“摆设”,视政令为“白条”,把中央的三令五申当成耳边风,你禁你的,他干他的。
3、相关法律法规不完善 未能形成一套系统的、有效的法律规范机制对腐败现象进行预防、抑制和惩治。过去,在高度集中的计划经济体制下,突击搞运动、说服教育和道德规范,通过把外在的价值标准内化为人们的价值取向,对人们的行为有重大影响。但这种影响带有很大的局限性。此外,一般政策性规定所起的作用也有限。十几年来,各级党政机关、各行各业发布的反腐倡廉的文件、通知等数不胜数,腐败之风并无收敛之迹象。究其原因,主要在于不论说服教育还是道德约束,都没有国家强制力的保障为后盾,一般政策性规定的强制力也十分有限。而法律作为一种特殊的规范,它不仅有说服教育和道德规范(不少法律条例本身就是道德规范)的功能,也有内化的特性,可以使只顾个人需要而不顾法律的规范要求的行为受到惩处。但是,由于我们缺少执法守法的传统,致使法制建设严重滞后,没有形成一套系统的、有效的法律规范机制对腐败现象进行预防、抑制和惩治。所以,一方面造成人们思想的极度混乱,对一些现象失去了辨别是与非、罪与非罪、违法与合法的能力;另一方面也使当前的反腐败斗争缺乏必要的法律依据和手段。
4、国家福利制度未能跟上经济发展 缺乏俸禄养廉的经济条件。俸禄养廉是一个有异议的话题,但这是回避不了的。许多亚非拉发展中国家之所以出现严重的政府腐败,重要根源之一就是那些政府部门的公职人员因为收入太低无法维持一般的生活水平而不得不利用其工作之便谋取私利。从表面上看,低工资政策好像缩短了政府官员与人民之间的距离,达到了反对特权和实现公正的目的。其实则正好相反,它反而助长了特权思想和各种不公正行为。在大多数亚非拉发展中国家,政府官员滥用特权、徇私舞弊、贪污受贿等行为正好成为低工资的一种合理而不合法的补充。而反腐败比较成功的一些国家,如新加坡政府则坚决摒弃了许多发展中国家那种貌似反对特权,实际产生更多特权的低工资政策,对政府工作人员实行比较优惠的工资政策,让他们得到比私人部门稍高的收入。
三、防治对策
1、强化教育引导机制 必须把加强对基层党员干部的教育，增强为民服务一时，筑牢思想道德防线，作为解决发生在群众身边腐败问题的基础工程来抓，使其真正做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众。
2、健全纠风治乱机制
要紧密结合工作实际，围绕群众反映强烈的突出问题，有针对性地采取措施，集中开展公务用车、教育收费、专项资金等方面问题的专项治理，坚决遏制群众身边腐败问题易发多发势头。
3、形成惩戒震慑机制
要坚持有案必查，拓宽群众投诉举报渠道，依靠群众参与揭露腐败问题、依靠群众支持查办腐败案件。把坚决查处发生在群众身边的腐败问题，作为维护群众利益最直接、最有效的手段，不断提高惩治的及时性、有效性，充分发挥查办案件的威慑功能。
4、建立风险防控机制
从腐败问题易发多发的重点领域、重点部门、重点环节入手，及时研判从基层腐败现象发展变化的趋势和规律，着眼超前防范关口前移，积极推进廉政风险防控机制建设，有针对性地加大预防腐败工作力度，最大限度减少体制机制漏洞，实现权力公开透明、廉洁高效运行。
5、完善源头防腐机制
要完善基层执法管理办事制度，做到行为规范、监督有效、运行有序。要完善民生政策落实制度，建立权力分解和实时监控机制，确保各项政策落到实处。要完善便民服务制度，简化办事程序，落实服务承诺、首问负责、限时办结等制度，为群众提供方便、快捷、高效的服务。
参考文献：
[1]中国共产党新闻网·七一社区
[2]王秋玲.论职务犯罪刑事立法的缺陷与完善[J]当代法学, 2001,(11).[3] 郑也夫.腐败的正负功能[J]读书, 1993,(05).[4] 廖燃.打击制约腐败 促进经济发展 兼顾社会公平——推广湖南“新世纪惩治腐败对策研究”课题组研究成果[J]湖南社会科学, 2003,(02).[5] 李红.科学制约公共权力是反腐败的治本之路[J]湖南社会科学, 2003,(03).[6] 樊凤林.论惩治职务犯罪的几个问题[J]法学杂志, 1995,(03).[7] 杨建勇,郭海容.美国刑法中的警察圈套合法辩护[J]法学杂志, 1999,(02).[8] 晓纪.反腐败在城市居民最关心的话题中位置后移[J]共产党员, 2002,(05).[9] 《国际社会科学杂志》(中文版)1984-1998年各期主题一览[J]国际社会科学杂志(中文版), 1999,(02).[10] 迈克尔·约翰斯顿.寻求定义: 政治的生命力和腐败问题[J]国际社会科学杂志(中文版), 1997,(03).[11] 刘志坚.论腐败产生的制度原因及法律对策[J]安阳大学学报, 2003,(01).[12] 刘葆.腐败的成因及效应:一个制度经济学分析的框架[J]财经问题研究, 1997,(03).[13] 吴丕.“腐败排行榜”与中国反腐败[J]北京大学学报(哲学社会科学版), 2000,(03).[14] 解晓东.犯罪黑数及其控制[J]法律科学-西北政法学院学报, 2001,(02).
