党支部整改提升方案_党支部整改方案
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党支部晋位升级工作实施方案
根据《基层党组织整改提高晋位升级实施方案》的要求,结合我院实际,特制订我院党支部晋位升级工作实施方案:
一、指导思想
设计院党支部进行晋位升级要紧紧围绕“强组织、增活力、创先争优迎十八大”这一主题,按照“五好”的目标要求,因地制宜,分类定级,积极营造“先进有压力、中间有活力、后进有动力”的创建氛围,进一步增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力,以党支部建设水平的全面提升迎接党的十八大胜利召开。
二、基本原则
1、解放思想,实事求是,与时俱进的原则。
把整改工作纳入我院改革发展的大局中,从大局着眼,从局部问题解决入手,从公路体制改革中寻求解决问题的办法和出路,在发展中寻求问题,妥善解决。
2、循序渐进,积极稳妥的原则。
不急于求成,不敷衍了事,扎扎实实,从实际出发,一个问题一个问题去解决,注意分清问题的轻重缓急,分清问题的难易程度,由易到难,把握集中解决的问题和长远解决的问题。
3、责任到人,严格问责原则。
把整改任务层层分解,层层落实,严格监督考核,建立 1
新的运行机制,以机制保证整改落到实处。
4、结合实际,注重实效的原则。
结合我院自身特点及实际存在的突出问题,制定切实可行的整改方案,量力而行,尽力而为。
三、整改任务
长沙市公路规划勘测设计院现有班子成员7人,正式党员13人。党支部按照基层党组织分类定级工作的有关规定,通过党支部自评、党员群众民主测评、市局党委考评,“三评”确定考核等级,评定等级为“一般”。
根据分类定级时梳理情况,结合我院实际,认真落实党支部整改任务,突出工作重点围绕以下问题抓整改提高:党支部政治理论学习力度不够,党员学习不够自觉扎实;党员宗旨意识不强,作风不够扎实,党员管理不到位,部分党员业务能力不强,示范作用不明显;党组织活动方式单一,支部特色文化建设不足等。通过整改,力争晋位升级为“较好”等级。
四、实施步骤
通过组织开展民主评议、谈心谈话、群众的意见反馈等形式所反映的情况看,我院党支部的工作得到了广大党员、群众的认可,但是离上级党委的标准还有一定的距离,还客观存在一些问题,我院党支部将从以下几个方面抓好整改提高:
(一)问题一(需立即整改):党支部政治理论学习力度不够,党员学习不够扎实,学习的主观能动性不强,对增
强理论学习的重要性、紧迫性认识不够深入。
承诺目标:摸清原因和客观需求,创新学习形式和载体,有效提升党员学习的积极性。
整改措施:通过民主会议和党员非正式谈心活动,摸清问题的客观原因,了解党员的需求。在此基础上有的放矢的开展各种形式的学习活动。在学习中,党支部书记带头上党课,充分利用现有的条件,与时俱进地创新学习载体,例如培训、专家讲座、网上教育、读书会、研讨会及课题调研、教学互动等学习形式,拓宽教育渠道。同时,结合实际开展各种形式的文体活动,寓学习于各种丰富多彩的活动之中,不断完善组织的学习制度建设。
承诺时间:2012年8月份
责任人:
(二)问题二(需立即整改):党员宗旨意识不强,作风不够扎实,部分党员业务能力不强,示范作用不明显。
承诺目标:通过党的理论教育,提高党员自我认识,发挥党员队伍的先锋模范作用。
整改措施:一是进一步学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观一系列党的理论教育,使支部党员提高思想认识。二是召开党员民主生活会,开展批评与自我批评,促使党员提高自我认识,自觉发挥表率作用。三是通过个别谈话,帮助部分党员树立发展目标,不断改进工作作风。四是分阶段进行党员民
主评议,通过鞭策和激励,使党员警钟长鸣,不断进步。
承诺时间:2012年11月底前完成责任人:
(三)问题三(需逐步整改):党组织活动方式单一,支部特色文化创建不足、影响力不够。
承诺目标:深化党支部文化建设,以提升设计院服务水平为核心,塑造设计院团结、进取、创新、奉献的光辉形象。
整改措施:
一是针对我院仍然存在服务质量不优、办事效率不高、工作作风不实等现象,设计项目要求要在保证质量的前提下完成;监理项目要求严格把好关,做到事先监理、主动监理和动态监理;检测项目要求做到实事求是、绝不弄虚作假。对于所有的项目,我们要从细微之处着手,从小事做起,不管业务量大小,只要业主有要求,我们就主动到位,圆满解决,切实抓好售后服务。同时,总公司各部门要互相沟通协调,提高服务基层意识。在全院营造爱岗位、求实效、重服务、讲奉献的良好作风,不断提高设计院的声誉。
二是建设设计院党支部团结、进取的氛围。成立党员活动室,设置“读书一角”,购置人生哲学、党政读物、经济学等各类书籍供大家轮流阅读,按每季度至少读一本好书的原则,做好阅读记录并撰写心得体会,支部从中收录一部分优秀文章放在党员公开栏内供大家学习或上报上级刊物发表。此外,支部将单独开展或与别的兄弟单位联合组织各种文体类集体活动,增强支部的团队精神和活力,塑造设计院
团结进取、奋发向上的昂扬姿态。
承诺时间:长期
责任人:
2012年7月26日