转正提个人剖析材料_转正提个人剖析材料

2020-02-28 其他范文 下载本文

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转正提个人剖析材料

自全局开展机关效能建设活动以来,通过个人自学、集中学习、专题辅导,学习了有关文件和领导讲话,提高了自己的政治理论水平,加强了对“转方式、正风气、提效能”活动重要性的认识和理解。根据机关效能建设自查自纠工作的若干规定,认真对照,深刻反思,查找自身存在的问题,对自己进行了深刻的剖析,以达到自我完善,自我提高的目的,增强了工作的主动性和积极性。

一、存在的问题

(一)学习积极性不高,平时拘于日常工作琐事,局里工作较多。对于本职工作有些放松,主动学习的自觉性不高,特别学习的内容缺乏系统全面性,以致在实际工作中经常遇到棘手的事情,没有自觉地把理论和实践结合起来,给自己的工作带来很大阻力。

(二)工作方法特别机械,遇到困难有急躁情绪。只有认真学习,仔细思考,把学习知识灵活运用到实际中去。

(三)创造性开展工作的能力有待提高。有时只是为了工作而工作,只能满足干手头上领导交办的工作完成,不能开拓性的开展工作,缺乏工作主动性和能动性。

二、原因分析

经过剖析归纳,自己存在的诸多问题主要有以下两个方面的原因:

(一)是客观的政策约束,工作循规蹈矩,按照政务政策按部就班多,缺乏主动性和创造性,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

(二)是主观上的宗旨意识、群众意识、服务意识不够强烈,与群众的要求和希望还有一定的距离,在处理横向和纵向关系上存在缺失,表现在思想上对执政为民意识与群众要求有一定差距。

三、改进方法

(一)加强学习。结合开展“爱岗敬业,二次学习”活动。珍惜来之不易的工作岗位,珍惜我局发展的好形势,加强学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神,注重学以致用,理论联系实际,不断增强政治敏锐性和前瞻性,更好地全面贯彻党的路线方针政策,全面提高自身素质。

(二)善于思考。没有思考就没有智慧,没有思考能力的干部就难以形成独到见解。特别是在工作遇到困难时一次深思熟虑,胜过百次草率行动。思考的越深入,目标就越清晰,做起事来就越到位,越能产生事半功倍的效果。

(三)转变作风,积极工作,增强群众观念,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,努力为困难群众排忧解难。

在这次活动中,通过查找不足,使我提高了认识,开阔了眼界,针对自己存在的不足,决心从细节入手,加强学习理论和业务知识,不断提高自己的政治素质、业务素质,和道德素质,增强为人民服务的意识和本领,开拓进取,改革创新,不断提高自身素质。

0 2011-10-13 15:49 381678862 | 一级 西峡县道路运输管理局

“转方式、正风气、提效能”活动查摆问题阶段工作汇报

查摆问题阶段是深入开展“转方式、正风气、提效能”活动的关键环节,既是对学习动员阶段工作效果的检验,又是搞好整改提高阶段工作的基础,现将查摆问题阶段工作汇报如下:

一、第二阶段主要工作思路

在第二阶段我局坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照县委《实施意见》要求,对照“四个重在”、“四个着力”、“四个关键”和“三具两基一抓手”的要求,结合思想工作实际,认真查摆单位、班子和个人存在的问题和不足,切实解决党员干部队伍中存在的精神懈怠、能力不足、方式不活、作风不实、效率不高等突出问题,进一步优化发展环境,密切党群干群关系,为加快建设富强秀美和谐新西峡提供重要的思想、组织和作风保证。

二、第二阶段主要工作方法 我局坚持边查边学边改原则,坚持主动查与帮助查相结合,坚持查摆与查处相结合,采取“自己查、相互帮、上级点、群众提、社会评”的方法,分以下五个步骤把问题查准:

(一)我局及时召开转段动员大会,学习传达县活动办公室查摆问题阶段实施方案,局党总支书记杨长安同志作动员讲话,全面系统深刻阐述开展查摆问题活动的意义、工作重点及方法步骤,消除广大党员干部在查摆问题阶段可能出现的疑虑思想,充分调动广大党员干部参与剖析查摆的自觉性和主动性。

(二)我局采取群众评议、设意见箱、问卷调查、专题座谈等方式,对本单位干部队伍中存在的突出问题进行集中排查,重点查找在体制机制上制约跨越式发展的突出问题,在实行绩效管理、推进重点工作中存在的突出问题,在机关管理和干部队伍作风建设上存在的突出问题。

(三)我局要求各支部和党员领导干部,特别是主要领导干部和班子成员要围绕查摆出的思想问题和差距确定调研主题,深入一线,开展全方位、多层次的调研活动,倾听群众的意见和呼声,吃透下情,把深入基层调研与解决当前工作中存在的具体问题结合起来,坚持边查边改,把调研过程作为一次发现问题、解决问题的过程,以思想的新解放,促进各项道路运输事业的新发展。

(四)我局在调研、走访、座谈和征求意见的基础上,要求各支部和机关干部个人认真收集整理、分析梳理工作中存在的突出问题,各单位分别撰写5000字以上剖析材料,剖析材料突出三个方面的内容:一是认真查摆存在问题的具体表现;二是深刻剖析存在问题的根源和危害;三是明确提出整改措施和今后努力的方向。

(五)我局召开了民主生活会,各单位按照要求精心准备,有的放矢,组织召开一次高质量的专题民主生活会。各支部党员领导干部根据自查情况,在民主生活会上开展了批评与自我批评,对查找出来的问题进行深刻剖析,分析问题产生的原因,有针对性地提出对策措施。民主生活会坚持了高标准,严要求,强调针对性,同志们敢于抓住关键问题,直面突出问题,解剖典型问题,“会诊”复杂问题,并把充分发扬民主贯穿于全过程。

三、第二阶段取得的工作成绩

查摆问题阶段是整个活动开展的关键阶段,关系到能不能找准突出问题,挖出思想根子,理清整改思路,明确发展方向。第二阶段在,我局各单位积极配合、统一思想认识,采取得力措施,部分工作得到了具体落实。

(一)我局各单位把查摆问题作为解决问题的重要基础性工作,正视矛盾,直面现实。有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就先解决什么问题,决不能讳疾忌医,回避矛盾,掩盖问题。通过排除矛盾、解决问题,推动道路运输各项工作开创了新局面。

(二)我局各单位要把查摆问题和整改提高、巩固成果有机结合起来,以查促改、边查边改。坚持在查摆中思考,在查摆中谋划,在查摆中整改。特别是认真查找和解决服务对象和群众最关心的热点、难点问题,让服务对象和群众真正感受到活动开展带来的进步和变化。

(三)各单位通过深入调查研究,进行科学论证,尊重客观规律,尊重群众的主体地位,按照科学发展观所提供的方法论,精心谋划,科学施策,问计于民,把创新思维与求是态度结合起来,努力找到解决问题的正确办法,增强各种措施方案的科学性、可行性、可靠性。经过一个月的不懈努力,各单位执法人员在服务经济发展中是否存在不作为、慢作为、乱作为等问题得到了基本解决,在工作态度上存在敷衍塞责、标准不高、执行不力、推诿扯皮、不推不动甚至推而不动等问题得到了基本解决,能够做到雷厉风行、责随职走、心随责走,重实际、重实干,重效能、重效果。

四、下阶段工作主要工作打算

(一)通过下阶段活动的开展,主要解决班子成员在领导方式上是否存在把握大局、统筹协调、科学运作、突破难点的能力不足等问题。

(二)通过下阶段活动的开展,主要解决中层以上负责同志在发展方式上是否存在不想转、不敢转、不会转、不善于转等问题。

(三)通过下阶段活动的开展,主要解决职工在思想观念上是否存在忧患意识、机遇意识、发展意识、创新意识、责任意识不强等问题。

(四)通过下阶段活动的开展,主要解决职工在工作作风上是否存在精神懈怠、缺乏激情、标准不高、得过且过、作风不实、效率低下等问题。

二0一一年十月八日

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