民宗116号关于做好宗教教职人员年度考核通知_宗教教职人员考核细则

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焉民宗[2011]116号

关于对宗教教职人员进行年度考核工作的通知

各乡镇（场）社会事务办公室：

为切实加强对宗教教职人员的管理和教育，根据年初制定的工作计划，进一步做好宗教教职人员年度考核工作，现将有关事宜通知如下：

一、高度重视考核工作。对宗教教职人员的年度考核是依法管理宗教工作的重要内容，各乡镇（场）社会宗教事务办公室要在党委和政府的领导下，成立机构，切实做好考核工作。要坚持全面、客观、公正的原则，注意把平时考核与年终考核相结合、自我评价与他人评价相结合、民主评议与组织考察相结合，认真做好考核工作。

二、严肃认真，规范考核。宗教教职人员的考核是一项政策性很强的工作，要重点对宗教人士的政治思想、言行品德、经文学识、履行职责、宗教活动场所管理五个方面进行全面考核。看是否牢固树立了“四个维护”和“四个认同”的思想，用有益于社会进步的经典教义引导信教群众，坚决抵制和反对“三股势力”；看是否积极主动协助党和政府做工作，化解矛盾，解决纠纷，发挥“肩负特殊使命的非党基层干部”的作用，带头维护民族团结、维护社会稳定，积极引导宗教与社会主义社会相适应。要规范程序，认真考核，建立健全年度考核档案，考核结果作为年度评选“双五好”、晋升生活补贴费等重要依据。

三、年度考核与宣传教育相统一。要将考核过程作为进一步贯彻党的统战、民族、宗教政策及法律法规的过程。在考核前要做好有关政策的学习宣传，在考核中要注意发现问题、分析问题、解决问题，对重大情况及时上报、妥善处置。

四、具体要求。各乡镇（场）要高度重视宗教教职人员年度考核工作，实事求是、客观公正的进行考核，对每个宗教教职人员给予公平评价，考核结束后，要认真总结，并形成书面材料，及时向乡镇（场）党委汇报；同时将总结材料及《自治县宗教教职人员年度考核登记表》、《花名册》、《宗教教职人员年度考核统计表》于2012年1月20日前一式两份上报县委统战部、县民宗局（同时报电子版）。县委统战部、县民宗局将适时对各乡镇（场）的考核工作情况进行检查。

联系人：xxxxxxx 联系电话：xxxxxxx xxxx 联系电话：xxxxxxx

附：《自治县宗教教职人员年度考核登记表》 《xxx县宗教教职人员年度考核花名册》 《宗教教职人员年度考核统计表》 《宗教教职人员民主测评表》 《宗教教职人员考核细则》

焉耆县民族宗教事务局 二〇一一年十二月二十八日

主题词：宗教工作 考核 通知

抄报：州民宗委、抄送：县委办、政府办、统战部 2011年12月28日印