爱岗敬业、誓言无声_爱岗敬业无私奉献方案

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爱岗敬业、誓言无声

------读《你的工资从哪里来》有感

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！今天非常荣幸的来到这里，首先请允许我做一下自我介绍。我的名字叫庞遵国，来自青岛俪徕精细化工。今天我演讲的题目是爱岗敬业、誓言无声。

在外辗转漂泊数年，经历过很多的艰辛、心酸和无奈。竞争残酷的社会，冰冷的钢筋混泥土无时无刻不在悄然吞噬我们的激情，无形之中我们慢慢的忘却自己最初的理想，甚至想上班只为混饭度日。当读完《你的工资从哪里来》这本书的时候，我有些茫然，更多的是那份释然，矛盾的心理在分辨着心里的这个天平，我的工资从哪里来？似乎从来没想过这样的问题，只是“我的劳动报酬”几个字在脑海里飘然拂过，这不是我应该得到的回报吗？是，但是，你不应忘记中国的这一句古话，“皮之不存，毛将焉附”，锅里没有米，碗里哪来饭？《你的工资从哪里来》这本书很好的诠释了工资的出处，工作之外的信念，同时也解开了我心中的那份困惑

首先，员工与企业就是一个共同体，企业兴则我兴，衰则同衰，我们应该视公司发展如生命，与公司同呼吸共命运，共度时艰，我想作为公司的一名员工，作为团队的一份子，我们和公司是紧密相连的，公司的利润是我们工资的唯一来源，这就要求我们每个员工都必须做到尽职尽责的工作，降低生产经营成本，为公司的生存与发展献计献策，同心同德，团结合作，不断创新，对公司忠诚，为公司创造利润是我们的使命，为公司创造财富当作圣神的天职，要明白为公司赚钱是我们每一个员工的一种义不容辞的责任，而且应该节能降耗，节俭要从节约成本开始，节俭既能节约资源，也是降低成本的需要，更是作为一个现代企业员工应该具备的基本素质。就拿安全管理来说，平常大家很难看到为公司创造很直观的利润，看到的都是资金的投入，各种防护用品和预防措施完善，没有直接的产出，没有数字上的经济效益。可从安全管理的重大意义上讲，安全是为生产保驾护航，安全生产的本身就是效益，没有安全，就没有生产的稳定，同时也会给公司财产和员工健康造成损失和伤害，所有说，从我个人的工作性质去考虑，干好自己最本质的工作，消除生产中的安全隐患，制止某些员工的违章行为，我觉得也是为公司创造的最大的效益。

其次，爱岗敬业是我们谋生的依托，“选择你所爱的，爱你所选择的”既然选择了广通，选择了化工，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫无保留地奉献给这庄严的选择，就像鱼儿爱大海，禾苗爱春雨！怎样才能体现这份爱，怎样才能表达这种情呢？我想：义无反顾的选择“敬业”就是对爱岗最好的诠释，有句口号说得好“不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！”怎样才算爱岗敬业呢？爱岗敬业就是要做好自己的本职工作，从身边的小事做起，日事日毕，努力学习业务知识、服务技能、搞好每一个职能岗位，做好每一次巡检，填好每一张记录。总之，待人接物、为人处事，都要做到从我做起，把小事做好，以热情诚恳的态度做好今天的工作；没有任何借口，任劳任怨做好自己的本职工作，当接到领导交办工作的时候，我们要尽心、尽职、尽责以最大的努力完成领导分配的各项工作。看看今天的公司，从做好每一天事和做好每一件事入手，精诚团结、精细管理，各项工作都取得了较好的成绩，经营规模不断扩大，经营效果明显改观，员工收入逐年增长，事实证明爱岗是实现自我价值的基础，敬业是实现自我价值的关键，在平凡的工作岗位上如何实现人生价值？我想：有句广告语说的非常好“思想有多远，我们

就能走多远！”

最后我想说，世界上任何一种关系的维持与平衡都要靠双方的共同努力。公司重视员工的力量，员工自然也更加心甘情愿地奉献自己的所有。自青岛俪徕03年成立以来，我们俪徕人携手并肩，互相激励，共同努力，青岛基地作为公司发展战略布局中的桥头堡，俪徕人深知肩上的重任，这几年公司领导班子狠抓安全生产，努力开拓市场，让产品直接面向市场、面向客户，取得了不俗的成绩，从建厂初的产品滞销，到去年实现销售收入3750万元的这么一个销售佳绩，公司提前70天完成总公司下达的全年的生产目标和任务，员工的收入逐年上升，这些都是让我们所有人都感动的最好的回报。的确，企业就是我们共同的大家庭，她承载着我们太多的憧憬、希望和幸福，我们应该更加珍惜和爱护她。而作为大家庭中的一员，我还是想说那一句话：公司的每一个员工都是公司宝贵的财富，这一份珍贵我们谁都有义务去维护，谁都有责任去经营，谁都有权利去分享！今天我也要借此机会，向为我们提供展示自我风采的平台-----广通公司表示最诚意的感谢和敬意，谢谢广通。

在此，我也向在坐的各位发出诚挚的邀请，四季如春的青岛特别美，欢迎你们到青岛看看！青岛俪徕欢迎你们！谢谢大家！

青岛俪徕精细化工有限公司庞遵国2014-6-15