员工考勤通知_关于员工考勤的通知

2020-02-28 其他范文 下载本文

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员工考勤制度

为了加强员工劳动管理,促使员工自觉遵守劳动纪律,调动公司员工的工作积极性,提高劳动效率,特制定本办法。

一、工作时间

每周工作时间:星期一至星期六。每日工作时间:上午:8:30 ――12:00,下午:13:00――17:30。

二、考勤规定:

迟到:正常上班后10分钟内入公司作迟到处理,每次迟到扣发当月工资20元。迟到二次者不予扣款,第三次迟到补齐前二次扣款。迟到6次及以上作旷工1天处理,依次类推。

早退:正常下班时间前离开公司作早退处理,早退一次扣发当月工资20元。早退6次及以上作旷工1天处理,依次类推。

旷工:迟到、早退在10分钟以上2小时以内的以旷工半天处理,2小时以上的以旷工1天处理,旷工按日均工资计算旷工1天扣发2天工资。

病事假:员工如有特殊情况需请病事假的,必须履行请假手续。事假期满逾期不归的按旷工论处。

加班:如因工作需要安排加班,需提前申请或通知,不得无故缺席。特殊情况需提前说明,否则以考勤机记录为准。

本制度从2018年1月2日起实行。

办公室

2017年12月30日

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