培训目的_培训规划目的

2020-02-28 其他范文 下载本文

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1.培训目的做好融入教育,使新加入公司的员工了解公司的发展史,企业文化和各项规章制度,树立荣誉感和敬业精神,熟悉工作环境和工作内容。掌握基本的工作手段和技巧,尽快融入到本职工作中去。

2.培训范围

所有试用期的新员工,包括外聘人员的应届毕业生。

3.培训内容

1)公司概况介绍

公司的历史,现状和发展前景,公司的组织结构和规章制度;公司的产品服务和工作流程,部门业务流程介绍,工作目标和职责。

2)专题培训

3)公司工作环境参观

4)公司工作环境参观。

4.培训时间

视新员工规模及入公司时间另行安排。

培训科 目 1

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