大学生就业态度_大学生就业心态
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“大学生就业态度”之采访提纲
一、采访目的和意义
随着社会的发展，大学生就业问题逐渐成为社会普遍关注的焦点。大学生就业形势逐渐严峻。针对就业形式的严酷，生活在“象牙塔”的大学生们应该用怎样的就业态度来促使自己融进将来就业的大军呢？就业的严峻，给大学生们带来了巨大的心理压力，如不及时调整就业态度，将会阻碍求职工作的有效进行。调查研究大学生的就业态度，有利于加强对大学生的就业指导，培养大学生的高尚志向，促进其就业观念的升华，为大学生就业的顺利进行打好基础。
二、采访要求
1.受访人群的范围要广，至少要包含教师和学生；
2.言简意赅，用词适当。
三、采访步骤
1.面对面访谈老师和社会各界人士；
2.随机采访琼州学院在校大学生。
四、采访方法
1.小组成员分工合作，何啸负责向受访者发问，刘佳负责摄像、制作PPT，宋芳负责记录和发言总结，姜亚朋负责观察和筛选采访对象；
2.选择随机采访的方式。
五、采访问题
1、针对老师和社会各界人士：
问题1.大学生就业心理上存在哪些误区呢？
问题2.大学生就业时应该保持怎样的心态？
问题3.关于大学生就业选择有什么看法？（例如自主创业、上班等）问题4.部分大学生渴望到西藏等偏远地区支教，恁赞成这种做法吗？
问题5.您认为为什么会出现考公务员和研究生热这种现象呢？ 问题6.您认为大学生实习和以后工作有没有必然联系呢？
采访对象：王家发（院长）李秀丽（心理学老师）其他人物待定。
2、针对学生：
问题1.就目前就业形势，你的就业心态如何？（乐观？迷茫？„„）问题2.你的择业要求是什么？
问题3.你会选择和你所学专业对口的工作岗位吗？
问题4.你对自主创业的看法是？
问题5.现在有很多志愿者去西部援建，你有这样的想法吗？ 问题6.你认为在工作中，什么样的能力最重要呢？
问题7.你对考公务员和研究生热的观点是什么？
问题8.你认为实习和以后工作之间有距离吗？
采访对象：3名大一新生，3名大二老生
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