岐山县基层党建问责办法_基层党建考核办法

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岐山县基层党建问责办法

第一条 为落实从严治党要求，强化管党责任，全面提升党建工作水平，根据《2017年全县组织工作助推追赶超越方案》要求，结合工作实际，特制订本办法。

第二条

问责对象:镇党委书记、副书记、组织委员，县委和县级国家机关各部门、县直属各单位、各人民团体主要负责人。

第三条 有下列情形之一的实行问责：

（一）履行党建主体责任不到位，不能定期研究党建工作，对基层党建工作底子不清、应知应会知识掌握不全面的；

（二）对“两学一做”学习教育常态化制度化执行不到位，所属基层党组织“三对照三查找三解决”“主题党日”等活动开展不扎实，“三会一课”等党内生活制度坚持不经常、质量不高的；

（三）深化基层党组织建设提升年活动、基层党建工作重点任务推进不力，工作整体滞后的；

（四）“三项机制”贯彻延伸不到位，缺乏典型、特色的；

（五）对各级督导检查发现问题，不能及时整改到位的。第四条 问责主要采取通报批评、诫勉、考核降等、组织处理等形式进行。

（一）通报批评：县级检查中排名末位的镇、部门和单位，主要负责人在全县有关会议上作表态发言，并在全县范围内进行通报。

（二）诫勉：受到市级检查通报或在县级检查中累计三次排名末位的镇、部门和单位，对主要负责人进行诫勉。受到诫勉的领导干部，取消当年年度考核评优资格，六个月内不得提拔或者重用。

（三）考核降等：受到省级检查通报或在县级检查中累计五次排名末位的镇、部门和单位，所在单位年度目标责任考核予以降等，主要负责人奖金全扣，班子成员减半发放。

（四）组织处理：党建工作出现重大失误，在省市检查中，对全县党建工作造成严重影响的，根据情节轻重，对党组织主要负责人、直接责任人给予调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等组织处理。

第五条 各镇党委、部门党委（组、工委）对所属党组织负责人的问责，参照本办法执行。

第六条 对党建工作中出现违反党纪党规的情形，由纪委依纪依规予以纪律处分。

第七条 本办法自印发之日起实施。