文明单位创建_创建文明单位

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公司2012年精神文明建设工作要点

2012年是省级精神文明创建活动先进集体和先进个人命名年，按照全市精神文明建设的总体要求，为创建文明企业，充分展示精神文明创建活动成果，提高企业精神文明创建水平，以优异成绩迎接党的十八大，特制定****分公司2012年精神文明建设工作要点。

一、参与“三优”文明城市创建

以围绕中心、服务大局为着力点，积极开展文明单位为创建“三优”文明城市工程做贡献活动；落实窗口单位门前“三包”；参与义务劳动及文明交通志愿引导；深入贯彻落实省、市创建“三优”文明城市工程的精神；深化企业“三优”文明城市工程，推动企业优美环境、优良秩序、优质服务进程；开展组织环境集中整治活动；广泛开展全员义务劳动活动。

二、开展员工道德教育

开展道德讲堂；开展“寻找身边的美”及“我评议我推荐身边好人”活动；开展省公司举办的第二届“十佳道德模范”评选和宣传活动；开展省公司通信业道德领域突出问题专项教育和治理活动；突出以人为本、科学发展、和谐共建的创建理念，积极开展学习型文明单位创建活动；以深入学习《公民道德建设实施纲要》为目标，扎实开展社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德主题实践活动；广泛开展《公

民道德建设实施纲要》、《黑龙江文明单位建设条例》等理论学习和教育活动。营造“学习型”企业环境。

三、开展“讲文明树新风”活动

开展“学雷锋、树新风—文明礼仪进万家”活动；开展文明餐桌、爱国歌曲大家唱、图书漂流活动；以“讲文明、树新风”活动为载体，扎实开展“传承火炬精神、做四德公民”主题实践活动；发挥文明单位的社会示范作用，体现物质文明、政治文明、精神文明和生态文明协调发展的创建要求。

四、开展志愿服务活动

健全志愿者服务体系、建立志愿服务团队、壮大员工志愿服务队伍；完善志愿者服务机制，加强领导；开展关爱他人、关爱社会、关爱自然活动；结合“煤海红帆”-****党建信息平台的志愿服务活动，结合公司团委组建青年志愿者团队，积极开展各类志愿服务活动；普及志愿理念，推动“奉献、友爱、互助、进步”志愿精神的传播；突出特色，发挥服务专长，弘扬****“和谐关爱”企业文化；主动开展社会公益活动；主动履行社会责任，回馈社会，努力为构建和谐****做贡献。

五、弘扬传统文化，开展主题实践活动，扩大员工参与面。

开展“邻居节”和“邻居节论坛”活动；要突出文化内

涵，把经典文化、红色文化、民俗文化融入节日活动；广泛开展节日民俗、员工健身、文化娱乐、经典诵读活动；推出“方化访谈录”活动；挖掘传统节日和百姓自己节日的丰富内涵、精神实质、历史演变、礼仪习俗以及当代价值、现实意义，扩大员工参与面。大力营造民族团结、国家统一、社会和谐、家庭幸福的社会氛围。

六、运用载体，引导员工知礼守仪。

开展“讲文明、树新风”活动，倡导文明言行、维护公共秩序、提升社会服务水平；倡导文明礼仪之风，组织开展“做文明有礼的****人”礼仪实践活动，引导人们知礼仪、守礼仪、践行礼仪；倡导勤俭节约之风，倡导适度消费，倡导节俭生活，倡导节约资源，引导员工养成勤俭节约美德。