企业安全文化建设试题二_建设工程模拟试题二

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全文化建设

单选题

1.安全文化事故对策中的“3E”是指（）

1.2.3.4.A技术、制度和教育

B技术、管理和教育

C技术、投入和培训

D资金、管理和教育

2.20世纪50年代以来，安全方法论是属于（）的方法论。（）

1.2.3.4.A无能为力型

B事后、亡羊补牢型

C本质安全、超前、主动和预防型

D综合对策、系统工程

3.安全管理中的“新三零”是指（）

1.2.3.A零伤害、零职业病、零环境污染

B零险兆、零隐患、零三违

C零险兆、零职业病、零环境污染

4.D零伤害、零职业病、零三违

4.安全文化建设中的管理与法制文化是指（）

1.2.3.4.A严明的法律、明确的责任和规范的管理B严明的法律、正确的安全观和规范的管理C有效的应急措施、明确的责任和科学的态度D规范的管理、严明的法律和规范的行为

5.物态文化的“三一”是指（）

1.2.3.4.A新文化、现代管理和新技术B高科技、高速度和高素质C新科技、现代管理和全面素质D新技术、新制度和高执行力

6.人的基本安全素质包括（）

1.2.3.A安全认识、安全技术和安全意识B安全认识、安全理念和安全意识C安全知识、安全素质和安全意识

4.D安全知识、安全技能和安全意识

7.在社会与政府领域，对安全文化建设的对象表述错误的是（）

1.2.3.4.A强化各级领导的安全意识B发展安全监管人员的能力C安全素质从员工抓起D提升大众的安全素质

8.安全文化的功能有（）

1.2.3.4.A影响力、激励力、导向力和约束力B影响力、推动力、导向力和约束力C影响力、激励力、控制力和约束力D影响力、激励力、导向力和控制力

9.属于安全文化建设系统工程的环节的是（）

1.2.3.A整合理念B规范行为C完善制度

4.D塑造形象

10.下列对《HSE文化手册》的功能理解正确的是（）

1.2.3.4.A对内有监督和控制作用B对外增强企业竞争力C对外体现企业的文化内涵D对内实现利润的最大化

11.我国安全观念文化的转变不正确的是（）

1.2.3.4.A从“宿命论”变为“本质论”B从“革命精神”变为“科学精神”C从“生命优先”变为“财产优先”D从“安全常识”到“安全科学”

12.企业安全文化创新的“四个一”工程中，一本手册是指（）

1.2.3.A企业文化手册B企业产品技术手册C企业历史介绍

4.D企业的一套活动手册

13.对安全文化的内涵理解正确的是（）

1.2.3.4.A安全文化是指人类生活所创造的文化B一个企业的安全文化取决于企业的决策者C安全文化的目标是为了实现生命安全、健康保障、社会和谐与持续发展D安全文化建设是指安全精神价值建设14.下列对人类安全理论发展的阶段表述正确的是（）

1.2.3.4.A事故理论阶段的核心策略是凭经验，是一种系统安全管理模式B事故理论阶段的核心策略是凭经验，是一种事前管理模式C危险理论阶段的核心是用靠教训，是一种事后管理模式D安全原理阶段的核心是新文化，是一种安全系统管理模式15.安全文化事故的“3P”对策是指（）

1.2.3.4.A事前管理、事后应急和事后办理B事前预防、事后转移和事后委托C事前报告、事后处理和事后重建D事前预防、事后应急和事后重建