技师行为规范专题_技师行为规范

2020-02-28 其他范文 下载本文

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员工处罚制度

1、上班迟到或早退;

2、不按要求着装,仪容不整,仪表不佳;

3、上班时间看书、阅报、吃零食、打瞌睡、嚼口香糖;

4、员工当班期间聚堆聊天;

5、当班期间非工作原因擅离岗位者;

6、员工当班期间干私活;

7、在非吸烟区吸烟;

8、岗位卫生不合格;

9、员工下班后在会所无故逗留;

10、不按指定员工通道出入,着便装进入营业区域;

11、在营业场所剔牙、抓痒、抠鼻孔、打响指,吹口哨、手插口袋、双手插腰等有失职业风度的举动。

12、工作区域内遇见宾客或上级领导不打招呼问好;

(有以上过失者第1次罚款10元,再有违规双倍处罚,以次类推)

1、对客人招待不周或顶撞顾客;

2、发现问题不及时汇报上级;

3、当班期间未经允许私自使用客用物品,原价买单并予以处罚;

4、工作失职造成损失照价赔偿并予以处罚;

5、未经批准工作期间脱岗外出;

6、故意损坏公司设施照价赔偿并予以处罚;

7、未经请示,私进收银台;

8、故意浪费损坏公司水电等物品;

9、私进客用房间休息,使用客用物品或设施;

10、酒后当班;

11、上班时听音乐,看电视,接打私人电话;

12、私自安排技师上钟,或推荐点钟;

13、因操作不当设施设备造成损坏照价赔偿并予以处罚;

14、工作中搬弄是非诽谤他人散布不利用团结的言论;

15、当班期间嬉笑打闹者;

(有以上过失者第1次罚款20元,再有违规双倍处罚,以次类推)

1、吵闹、污言秽语扰乱会所正常秩序;

2、未经上级批准私自留宿他人;

3、私自使用客用设施或客用物品;

4、顶撞谩骂会所领导;

5、不服从上级合理化安排,态度恶劣

6、擅自动用宾客的物品或器具,未经批准私自使用会所设施;

7、谣传会所未核实的方针、政策,影响公司员工工作情绪;

8、明知财物受到损失不管不问不汇报者;

9、提供不真实不准确的报告、表格或材料;

(有以上过失者第1次罚款50元,再有违规双倍处罚,以次类推)

员 工 奖 励 制 度

1、员工捡到贵重物品并及时还给客人。

2、员工工作表现突出,受到总经理点名表扬。

3、员工服务优秀,受到客人点名表扬。

4、发现重大隐患,制止重大事故,使会所财产免受损失。

5、提出合理化建议,节约费用开支,增加收入,降低成本,有明显效果奖。

6、员工受到无理取闹的顾客,未与客人发生争执。

按摩技师处罚条例

1、在工作区域内遇见宾客或上级管理人员不打呼问好者扣2分。

2、在工作区域内大声喧哗打闹者扣2分。

3、与同事辱骂、打架斗殴者扣5—10分。

4、顶撞上司,不服从安排扣5—10分。

5、与工作无关和服务员闲聊扣2分。

6、点到缺度一次扣2分(请假或上钟除外)。

7、卫生打扫不合格者扣2—5分。

8、工作时间脱岗扣5—10分。

9、无故拒钟扣5—10分。

10、下班后,值班人员来休息室叫上钟,拒钟者扣10分。

11、服务质量差,引起顾客投诉扣5—10分。

12、没及时送单,押单造成损失原价赔偿并扣10分。

13、请假迟到扣2—5分,情节严重者开除。

14、未请假或请假未经批准私离岗位扣10分,情节严重者开除。

15、上班不差工服,仪容仪表不整扣2分。

16、不注意保持卫生,乱丢果皮杂物,查不出罚值日生扣2—5分。

17、损坏公司财物设施,视情况给予赔偿并罚10分。

足浴技师行为标准

1、上下班走员工通道,不得乘坐电梯。

2、上班前不得吃带有异味的食物。

3、不得穿便装出入会所。

4、不得将食物带入会所。

5、下班后不得在会所内无故逗留。

6、不得在休息室内大声喧哗,粗言秽语,打架斗殴。

7、工具筐内物品摆放整齐,整洁;随时配备齐全。

8、排在前3名的技师必须穿戴整齐,随时准备上钟。

9、从管理人员安排技师到技师进入包间不得超过3分钟。

10、不得在非休息时间躺在沙发上(下午:14:00---17:00;晚上:19:00---23:00)

11、不得在休息室内吸烟(卫生间除外)

12、不得在会所洗晾个人衣物;

13、不得在休息室中将个人物品乱挂、乱摆、乱堆。

14、不得在休息室墙壁乱涂乱画。

15、不得在沙发、地毯、墙壁上乱涂、乱刻、乱画等,进行有意破坏。

16、休息室内不得聚众赌博。(涉及现金)

17、员工之间不得谈恋爱。否则一人必须离开。

18、出入休息室随手关门。

19、不得穿托鞋出入营业区域。20、不得使用客用物品及设施。

21、未经允许不得私自翻动或使用他人物品。

22、用餐遵守会所员工餐制度,不得浪费粮食。

23、管理人员安排上钟不得借故拒钟。

24、上钟期间不得无故外出。

25、不得接打私人电话,不得偷钟减时。

26、对客服务不得带有个人情绪,服务不周。

27、手工单据必须按要求准确填写日期、时间、项目、房间号;

28、不得漏单,押单,造成损失依照员工处罚制度进行相应的处罚。

28、值夜班时服务人员叫上钟不得借故推脱。

29、营业区域内不得听见电话铃声,电话必须调为静音。30、营业区域内见到顾客、上经领导要主动打招呼问好。

31、进入会所必须头发梳理整齐,盘头,化淡妆。

休息室卫生标准

一、值日人员每天11:30让保洁人员吸尘,清理卫生间地面,值日生主动配合保洁工作。

二、值日人员需按要求将物品归类摆放整齐,桌面、台面、镜面等必须每天抹尘,清理垃圾桶垃圾。

三、沙发背后、沙发靠背、沙发上、台面上,桌面上(员工喝水杯除外),条柜里一律不得摆放个人物品。

四、其他员工要积极配合值日生工作,珍惜他人劳动成果,值日生进行监督。

五、未经允许不得私自翻动或使用他人物品。

六、工具柜放条柜下排列整齐,所有工具保持整洁,物品配备齐全。

七、休息室内不得大声喧哗,粗言秽语,打架斗殴。

八、出入休息室必须随手关门,当天值日技师进行监督。

九、爱惜会所设施设备,所有员工有义务维护会所公共财物的完好。

十、员工工柜内不得储存食物及会所客用物品。

十一、垃圾桶内的垃圾必须当天下班前清理干净,不得过夜。

十二、随时保持休息室内环境优雅,空气清新。

二、遵守休息室卫生

工作环境保持安静卫生,不得粗言烂语,大声喧哗,不吸烟,不得随地吐痰、乱扔杂物,不得在工作区域随便走动。

五、严格按次序为客人服务,不得借故挑客,违者按严重违纪处理。

六、工作期间,不乱串房,不随身带手机,对中途离房外出打电话者给予重罚。

七、工作期间未经客人允许不准停工倾谈,更不能偷工减时,一经巡房发现和顾客投诉,给予处罚。(依照员工处罚制度)

八、不得有意损坏会所各项设施,技师有义务维护设施完整和环境卫生。

九、违背会所宗旨,藐视客人,对客人态度粗鲁,不择手段欺骗客人,给本店声誉造成不良影响,严肃处理。

十、运用礼貌用语,耐心解答顾客提问,如实解答场内各项服务和优惠政策,不准虚假宣传和散布有损公司声誉的言论。

十一、注意自己的仪容仪表和礼貌礼节,加强创新推拿

手法。

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