学生会办公室执行面试题_学生会办公室面试提问
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面试题
1、如果部长当众批评你，你如何应对？
2、几位同事做一项工作都失败了，部长安排你接手此项工作，你将如何开展此项工作？
3、对于其他人的优缺点，有些人喜欢赞扬优点，回避缺点，有些人性情直爽，对看不惯的缺点，就直接指出。请你对这两种方式进行比较性评论。
4、你周围的人是如何评价你的？你认为那些评价准确吗？请加以说明。
5、不同的部长有不同的风格，有些部长要求下属办某件事，而不愿提供解释和指导，而有些部长通常告诉属下做某件事的理由以及怎么做。你更喜欢哪种风格的部长？为什么？
6、当和你条件相当的同事取得较大成就时，你会有何感想？请加以说明。
7、有人说：“要使组织气氛和谐，部长就要讲民主；要提高工作效果，部长还是专断点儿好。”请谈一谈你对这个问题的看法
8、有这么一句名言：“人的一生只有三天：昨天、今天、明天。你今天的一切是由你的昨天决定的；你的明天将取决于你今天的选择。”请你结合今天的面试，谈谈对这句话的理解。
9、在生活中，我们常常遇到这样两种人：一种人心直口快，另一种人沉默寡言。你若在工作中遇到这两种人，该怎样与之相处。
10、近年来，大学校园流行学生创业热潮，而北大的博士生则提出：“先装满脑袋，后装满口袋”。你是怎么看待脑袋和口袋关系的？
11、你的同事水平不如你，能力不如你，却总喜欢在部长面前显示自己，并说你的坏话，你怎么办。
12、你率队参加一场拔河比赛，双方队员情绪激动，发生口角，你该怎么控制局面，怎么处理？
13、请你用笔划一条线，然后你有什么办法使它变短。说说理由。
14、如果你去见一个重要客人，衣服溅脏了，约定时间快到了，怎么办?
15、有人说：一个人工作能力越强，他的执行能力就越强，对此你怎么看？
16、你的同事凡事爱出风头，经常是你做工作他受表扬，你和他如何相处？
17、有人说：“做人要精、做事要明”；也有人说：“先做人，后做事，做好人才能 做好事”。你是如何理解这两句话的？
18、有人说优秀学生出国、进外企或大学生会，二流学生才考公务员，结合自己的情况谈谈你的看法？
19、如果通过这次竞聘任用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合在学生会工作，你怎么办? 20、假如你晚上要去送一个出国的同学去机场，可学生会临时有事非你办不可，你怎么办?
21、假设你在学生会工作，成绩比较突出，得到部长的肯定。但同时你发现有些同学越来越孤立你，你怎么看这个问题?你准备怎么办?
22、请你谈谈如何在工作团体中当好“配角”？
23、你在部室里扮演着什么样的角色？
24、你通过上学期的阶段考核有什么收获？
25、你认为学生会应该怎样贯彻落实“党的群众路线教育实践活动”精神？
26、昨天下午，王岐山参加北京团审议政府工作报告时说：“有时候我也有一段没一段看看韩剧，看半天我发现我明白了，韩剧走在咱们前头。韩剧内核和灵魂，恰恰是传统文化的升华。”你怎样看待？
27、昨天上午，第十二届全国人民代表大会第二次会议在人民大会堂开幕，听取国务院总理李克强作政府工作报告，报告指出：全面贯彻中央八项规定精神，开展群众路线教育实践活动，坚决反对“四风”，严格执行“约法三章”。中央国家机关“三公”经费减少35%，31个省份本级公务接待费减少26%。你怎样看待中央各项举措所显现的成效？
28、自上任总理来，“讲白话、说重点”一直是李克强的讲话之风。在昨天首次作政府工作报告时，李克强洋洋洒洒数万字，纵论我国政治军事外交各方面。其间不少精彩话语尽显“克强范儿”。你认为学生会应该怎样 “讲白话、说重点”？
29、你是否对自己的成败、得失特别看重？请加以说明。
30、敢于承担责任是迈向成熟的表现。你认同这种观点吗？请谈谈你对责任的见解。
31、不同的领导有不同的风格，有些领导要求下属办某件事，而不愿提供解释和指导，而有些领导通常告诉属下做某件事的理由以及怎么做。你更喜欢哪种风格的领导？为什么？
32、在平凡普通与风险挑战的工作之间，你更倾向选择哪一种工作？
33、网络创始人丁磊说：“当一个人连自己的目标都不知道是什么时，任何方向对他来说都是不顺的。请你说说对这句话的理解。
34、钓螃蟹的人，蟹篓通常不上盖，因为篓中的螃蟹中只要有一只想往上爬，其他的螃蟹便纷纷效仿，攀附在前一只身上，最后没有一只能成功爬出。这个现象给你什么启示？
35、刘少奇的一句话：人总是会用自己的言语去伤害着别人，而当别人伤害我们时，也应要承受得起。结合自己的体会谈谈看法。
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