会员知识抢答赛_知识抢答赛
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检修分工会3季度会员知识抢答赛活动题库（党的知识、大唐文化、安全知识、班组建设）
3、“五个大唐”内涵是什么？
（价值大唐、绿色大唐、法治大唐、责任大唐、创新大唐）
6、社会主义核心价值观是什么？
（富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善）
9、安全生产方针是什么？
（安全第一、预防为主、综合治理）
10、安全工作的“三措两案” 是什么？
（组织措施、安全措施、技术措施、施工方案、应急预案）
13、三讲一落实是什么？
（讲任务、讲风险、讲措施、落实安全措施）
16、劳动纪律五项禁令：
（1）严禁在上班、值班期间内喝酒。（2）严禁在生产现场吸烟、厂区内流动吸烟。（3）严禁迟到、早退及擅离职守，严格执行请假制度。（4）严禁工作时间内做与本职工作无关的事情。（5）严禁工作时间内办公室锁门。
19、外包工程六道关是什么？
（承包单位资质、安全协议、安全培训、三措两案、安全交底三讲一落实、安全监督）20、保障人民群众()安全，是制定《安全生产法》的目的之一。（生命和财产）
23、《安全生产法》规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设臵安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。上述以外的其他生产经营单位，从业人员超过()人的，应当设臵安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。（100）
26、《安全生产法》第一百零四条规定，生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予()。（处分）
29、《安全生产法》规定，特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得()，方可上岗作业。（相应资格）
30、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程()。
（同时设计、同时施工、同时投入生产和使用）
33、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设臵明显的()。（安全警示标志）
36、两个以上生产经营单位在同一作业区域进行生产经营活动，可能危及对方安全时，正确的处理方式是：()（签订安全生产管理协议，明确各自安全职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全管理人员进行安全检查和协调）
39、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的()。（劳动防护用品）
40、生产经营单位对()应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。（重大危险源）
43、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用()。（劳动防护用品）
46、生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行哪些职责？
答：
（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；
（二）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；
（三）督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；
（四）组织或者参与本单位应急救援演练；
（五）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；
（六）制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；
（七）督促落实本单位安全生产整改措施。
49、《高风险作业安全许可证》办理许可手续和要求是什么？（《高风险作业安全许可证》由工作负责人填写并负责办理，经工作负责人所在单位、设备（维护）部、安全监察部的负责人审查后，由生产副职或总工程师批准。
工作负责人对应采取的安全措施的完备性负责；工作负责人所在单位负责人对工作负责人能否胜任、安全教育是否到位负责；设备（维护）部负责人对《三措两案》的正确性、外包队伍能力与资质满足要求负责；安全监察部负责人对相关人员是否到位履责和检查各项安全措施的落实情况负监督责任；生产副职或总工程师对有无必要进行作业和外包队伍能力能否满足安全要求负责。）50、高风险作业对工作负责人要求？
（1）工作负责人应由专业能力强、技术水平高、连续从事相关工作5年以上人员担任，必要时可由班组长担任。
（2）若使用外包队伍时，第二工作负责人由设备（维护）部、检修公司、项目部指定有工作经验和资格的人员（连续从事相关工作3年以上）担任。
（3）工作负责人是现场作业的协调者、管理者和旁站监护人。若工作负责人暂时离开时（不得超过两个小时），应指定胜任工作的人员旁站监护，负责现场的安全管理工作。
53、有限空间作业防止人身伤亡事故对工作负责人的重点要求是什么？
（1）熟悉有限空间作业的措施和方案，以及整个作业过程中存在的危险因素，作业前组织工作班成员结合现场实际，开展“三讲一落实”活动。
（2）掌握作业过程中可能发生的条件变化，工作过程中对作业人员给予必要的安全和技术指导；当有限空间作业条件不符合安全要求时，立即终止作业。
（3）清点出入有限空间作业人数，在出入口处保持与作业人员的联系。
（4）对未经允许试图进入或已经进入有限空间的人员进行劝阻或责令退出。
56、“两学一做”是什么内容？
（学党章党规、学系列讲话，做合格党员）
59、中国共产党的行动指南是什么？
（中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观作为自己的行动指南。）60、中国共产党的性质是什么？
（中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。）63、党的建设必须坚决实现哪四项基本要求：
（第一，坚持党的基本路线。第二，坚持解放思想，实事求是，与时 5 俱进，求真务实。第三，坚持全心全意为人民服务。第四，坚持民主集中制。）
66、党员享有哪八项权利：
（一）参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受党的教育和培训。
（二）在党的会议上和党报党刊上，参加关于党的政策问题的讨论。
（三）对党的工作提出建议和倡议。
（四）在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员，向党负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员违法乱纪的事实，要求处分违法乱纪的党员，要求罢免或撤换不称职的干部。
（五）行使表决权、选举权，有被选举权。
（六）在党组织讨论决定对党员的党纪处分或作出鉴定时，本人有权参加和进行申辩，其他党员可以为他作证和辩护。
（七）对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。
（八）向党的上级组织直至中央提出请求、申诉和控告，并要求有关组织给以负责的答复。
69、党员的党龄，从什么时间计算？（从预备期满转为正式党员之日算起。）70、党的纪律处分有哪五种？
（警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。）73、党员廉洁自律规范是什么？
第一条 坚持公私分明，先公后私，克己奉公。
第二条 坚持崇廉拒腐，清白做人，干净做事。
第三条 坚持尚俭戒奢，艰苦朴素，勤俭节约。
第四条 坚持吃苦在前，享受在后，甘于奉献。
76、党章是最根本的党内法规，是管党治党的（）。党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的（）。党组织和党员必须自觉遵守党章，严格执行和维护党的纪律，自觉接受党的纪律约束，模范遵守国家法律法规。（总规矩，行为规则）
79、对严重违犯党纪的党组织的纪律处理措施是什么？
（一）改组；
（二）解散。80、“两学一做”学习教育对象是谁？
（面向全体党员。“两学一做”学习教育是面向全体党员深化党内教育的重要实践，是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展，从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。）
83、“两学一做”学习教育总体要求，基础在学，关键在做，实现4个进一步是什么？
进一步坚定理想信念，提高党性觉悟。
进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定正确政治方向。
进一步树立清风正气，严守政治纪律政治规矩。
进一步强化宗旨观念，勇于担当作为，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。
86、学党章党规学习教育内容是什么？
（1）明确基本标准，树立行为规范，逐条逐句通读党章等。（2）学习党的历史、革命先辈和先进典型等。（3）认真学习《准则》和《条例》等党内法规。
（4）从*、***、徐才厚、郭伯雄、令计划等违纪违法案件中汲取教训，守住为人、做事的基准和底线。89、“三严三实”具体内容是什么？
严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。90、“两先一优”具体是指什么表彰？
优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织。93、“四个全面”是指什么？
积极推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的战略布局。
96、习总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上的讲话中关于人才的指示是什么？
“功以才成，业由才广。”党和人民事业要不断发展，就要把各方面人才更好使用起来，聚天下英才而用之。我们要以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，广开进贤之路，把党内和党外、国内和国外等各方面优秀人才吸引过来、凝聚起来，努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面。
99、新建发电企业达到“四即”是指什么？（即投产、即稳定、即达设计值、即盈利）
100、深入开展“两学一做”，推动全面从严治党的立足岗位作贡献的具体内容指什么？
（针对不同群体党员实际情况，提出党员发挥作用的具体要求，教育引导党员在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下都铭记党员 8 身份，积极为党工作）
103、中国大唐精神《务实》的诠释是什么？ 务实-----是集团公司的精神基石
（1）务实强调集团公司要在“价值思维，效益导向”核心理念指导下，求真务实，尊重规律，尊重实际，实事求是作决策、抓管理、定措施、用科学发展观去分析、研究、解决企业发展中的问题。（2）务实要求大唐员工真抓实干，谋实事、出实招，抓落实、求实绩，确保良好的工作效率和工作质量。106、中国大唐精神《奋进》的诠释是什么？ 奋进-----是集团公司的精神追求。
（1）奋进强调集团公司要坚持正确的发展方向，坚定理想信念，凝聚全体员工的智慧和力量，始终保持奋发有为的精神状态和艰苦奋斗作风，心无旁骛、积极进取、奋发图强，力争早日达到“四强四优”，成为国际一流综合能源企业。
（2）奋进要求大唐员工常怀忧患意识、危机意识，以只争朝夕、时不我待的紧迫感和责任感，以愚公移山的坚定信念，创业不息，奋斗不止，积小胜为大胜，积跬步以致千里。
109、集团公司制定《发电企业班组安全生产标准化建设标准》的目的是什么？
（为提高集团公司发电企业班组安全生产管理水平，培养具有创新精神，综合素质较高的班组群体，提高班组综合管理水平和工作效率，重点针对发电企业班组生产任务完成情况、规范化管理和员工素质培 9 养等方面开展工作。）
110、集团公司《发电企业班组安全生产标准化建设标准》的达标必备条件是什么？ 达标必备条件：
（1）查评期内没有发生轻伤及以上人身伤害事故；
（2）查评期内班组所管辖的设备没有发生人为责任的二类障碍；（3）查评期内没发生因违章导致的设备故障、异常运行等不安全事件；
（4）查评期没有发生无票作业、操作事件；（5）实现年度安全生产目标任务。
113、制定《大唐国际班组标准化建设指导意见》的目的是什么？ 以建设“学习型班组、培养知识型员工”为目标，进一步规范和加强大唐国际班组建设，夯实班组安全生产基础，提高班组工作效率和综合管理水平，促进企业安全、稳定、高效发展。116、班组六大员是指什么员？
标准化管理员、安全员、培训员、材料员、考勤员和宣传员。119、《大唐国际班组标准化建设指导意见》中的班组应配臵哪些台帐、图纸、资料并适时更新？
（一）设备清册；
（二）设备检修台帐；
（三）工器具台帐；
（四）备品备件台帐；
（五）设备系统图；
（六）检修图纸和资料；
（七）班组人员综合情况一览表等。
120、《大唐国际班组标准化建设指导意见》中的班组要做好哪些生产、管理活动记录并如实填写？
（一）运行日志：
（二）班组工作日志（包括班前会、班后会等）；
（三）班组人员考勤记录；
（四）班组安全活动记录（包括安全日活动、安全大检查、反违章记录、两票动态检查记录、电动和安全工器具检验记录等）；
（五）班组技术活动记录（包括技术培训、技术竞赛、技术讲课、技术交流、技术分析等）；
（六）班组管理会议记录（包括班委会、民主生活会、政治学习等）；
（七）班组缺陷统计分析记录。
123、严格落实“两票”管理制度坚决杜绝和严肃查处哪些行为？ 坚决杜绝和严肃查处无票作业、有票不遵、违规操作、搭票作业、超范围作业和习惯性违章行为。
126、检修人员设备巡回检查的“五定”是什么？
定设备巡回检查路线图，定人员、定内容、定时间、定要求。检修人员随时掌握设备运行状况，及时发现缺陷和隐患，班长要对缺陷及时安排处理，确保设备健康可控、在控。129、班组看板内容主要包括哪些内容？
（一）红色大唐主标志；
（二）企业名称（全称）；
（三）集团公司核心理念、企业精神、安全理念；
（四）班组简介、班组成员信息及所辖设备分工；
（五）班组民主管理、班务公开内容；
（六）班组学习、培训计划；
（七）光荣榜及员工自主发挥的空间等。
130、班组人员全部按要求参加职业技能鉴定并持证上岗，做到“四熟”和“三能”是什么？
“四熟”（熟悉设备系统，熟悉操作方法，熟悉岗位规范制度，熟悉作业标准）
“三能”（能分析设备运行状况，能及时发现设备故障缺陷，能正确迅速处理事故）。
133、《大唐国际班组标准化建设指导意见》中的达标班组必备条件有哪些？
（一）查评期内没有发生轻伤及以上人身伤害事故；
（二）查评期内班组所管辖的设备没有发生人为责任的二类障碍；
（三）查评期内没有因违章导致的设备故障、异常运行等不安全事件；
（四）查评期没有发生无票作业、操作事件；
（五）实现年度安全生产目标任务；
（六）查评期内班组员工思想稳定，没有发生越级上访，聚集闹事等危及公司和本企业声誉的事件；
（七）查评期内没有发生治安、违法及严重任务责任的交通事故；
（八）查评期内没有发生被通报的环保安全事件；
（九）查评期内没有发生严重的群体职业健康事件。136、安全工作做到哪“六同时”？
（计划、部署、实施、检查、改进、考核生产工作时有安全内容）
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