“目标引领 当堂达标”课堂教学模式_当堂达标教学目标
“目标引领 当堂达标”课堂教学模式由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“当堂达标教学目标”。
四季青镇中学
推行“目标引领 当堂达标”课堂教学模式
实
施
方
案
一、指导思想
课堂是实施素质教育的主阵地,课堂效益的高低直接关系到素质教育质量的高低,关系到教育的成败。为了不断提高课堂效益,积极响应区教研室提出的课堂效益提升工程,让老师动起来,让学生动起来,让课堂活起来,让效益显出来。我校在广泛学习和借鉴的基础上,决定推行“目标引领 当堂达标”课堂模式。
二、“目标引领、当堂达标”课堂模式的内涵
1、新授课
新授课倡导“先学后教,精讲多练”的教学方式与合作探究的学习方式,使学生在充满教学民主的过程中,提高学生主动学习和发展的能力。
新授课教学流程,分为六大环节:①导入课题,出示目标 → ②自读文本,自学感知→ ③质疑问难,合作探究 → ④答疑解难,精讲点拨→ ⑤当堂反馈,达标检测 → ⑥回扣目标,课堂小结
2、复习课
复习课是通过再现、整理、归纳、拓展、应用等方式,加深对前一阶段所学知识的理解和掌握,并使之结构化、系统化,形成优化的知识体系的课型。实践证明上好复习课,对于学生进一步加深对所学知识的理解和掌握,提高分析和解决问题的能力,十分重要。复习课确定的主要教学环节:①温故知新复习导入 → ②目标导引考情预测→ ③考点梳理拓展提升 → ④例题精析感悟题型→ ⑤ 自我检测评价矫正
3、讲评课
讲评课是在考试和或练习之后对试卷或练习题进行分析、讲解和点评的课型。讲评课的主要是矫正学生解题中暴露出的知识和思维的盲点与误区;总结分析解决问题的方法与规律,提高学生分析解决问题的能力;通过情感激励,明确努力方向,树立学习的信心。
讲评课主要有五环节,即:①环节一 考情分析,情感激励,②环节二 出示答案,学生自纠,③环节三 重点讲评,集中纠错,④环节四 归类分析,方法总结,⑤环节五 补偿跟踪,反思整理
三、活动安排
1、学习借鉴、构建模式(2016年9月——2017年1月)课堂教学改革的关键在于老师的理念转变和积极参与。在新课改启动前,学校组织全体教师进行统一思想,明确认识,提高教师对课程改革的认识,明确课程改革的目标任务,增强课改实验的自觉性。我校成立以校长为组长、业务校长为副组长,教务处主任、教研组长为组员的新课程改革领导小组,分工协作,形成合力,把课改工作作为学校重中之重的工作。通过学习借鉴,我们深知,在课改的初期,如果不能给老师提供一个简单的教学模式,教师将很难把握课改,一个明确、有效的课堂教学模式能够帮助老师更容易、更快速地切入课堂教学改革少走弯路,为此课改小组在立足实际、反复论证的基础上,构建了“目标引领、当堂达标”的课堂模式。
2、先行试点、示范引领(2017年1月——2017年7月)我们本着“先行试点,以点带面,分层推进,逐渐展开”的工作原则。各学科各确定一名素质高的年轻教师进行课改试点引领人。课改小组连续对引领教师跟踪指导,让他们通过举行公开课、示范课,让其他同科教师以予以观课、议课、临模上课、跟进上课等方式,逐步形成即符合学科特点又具有“目标引领当堂达标”模式的课型。
3、边改边研、丰富完美(2017年9月——2018年1月)在试点过程中,老师将会不断遇到新问题,我们将会采取遇到问题,逐一专项分析、研讨、实践、借鉴,找到好的方法,全面予以普及的策略。在实践过程中通过边改边研、丰富完善的方式逐步完善推行课堂模式。
4、分级推进,学科建模(2018年3月——2018年7月)我校在先行试点,示范引领的基础上,将在全校全面铺开推行“目标引领当堂达标”的教学模式,各学科在此模式的框架下逐步探索具有自己学科特色的模式,开启学科特点的破模工程。
5、达标验收,巩固深化(2018年9月――2019年1月)所有老师自己上报验收时间,学校组成验收小组逐一逐科对老师们的课进行验收,验收过程严把质量关,不过关的老师立即进行整改,重新组织备课,对课进行研讨,解决问题后再行验收。
四季青镇中学
“目标引领 当堂达标”课堂模式推行领导小组
组 长:吕作彬
成 员:车作山 高 军 马云娟
四季青镇中学
“目标引领 当堂达标”课堂模式推行工作小组 组 长:车作山
成 员:高 军 马云娟 全体教研组长
附:奖惩制度
1、在规定时间内,验收达标的教师在本年度“考核”中执行加分项分。并作为向上级推荐参评优质课和校内名师评选的必备条件。
2、在规定时间内,验收达标的教师学校将进行必要的物质奖励。
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