安全生产公示办法 2_安全生产实施办法

2020-02-28 其他范文 下载本文

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安全生产公示办法

实施安全生产公示是对企业各部门各经营单位以及驾驶员在生产过程中认真做好安全生产工作的一种监督、警示、激励的机制,同时也是展示企业管理水平和如何实现“服务职业化、驾驶员专业化”奋斗目标的平台。为了使安全管理上台阶,促进驾驶员在驾驶过程中遵章守纪,安全文明、高质高效、规范经营,特制定管理部门、管理、业务、驾乘人员在安全生产中出现的不良安全行为和表现突出的先进进行公示,按照公司的要求,制定具体公示办法如下:

一、安全科是安全生产领导小组下属的安全生产直接管理监督部门产,以《安全生产法》等有关法律法规为安全生产指导,全面贯彻、执行和落实公司《安全生产管理制度》的责任

二、安全科定期负责对各经营单位安全生单位,是安全生产公示制度的具体实施部门。

产情况进行公示,公司形式可采用文件、通报、公示栏、广播电视,新闻媒体等。

三、设置有关安全生产状况的公示栏,将安全生产中存在的安全隐患、发生事故等和先进典型突出的班组和个人予以公示,先进事迹用不同颜色在醒目的地方进行公示或表彰,具体公示要求如下:

1、公司安全科在适当的醒目位置对各部门、班组每月安全生产状况以坐标图示进行标识,并对相关部门责任人用以不同符号进行警示或表扬。

2、公司在单位内醒目位置对车辆、驾驶员每月安全运行情况进行标示。

3、安全科每月将统计出的全公司安全生产情况报办公室在月简报上进行通报。

4、对发生一般安全事故的单位和个人除进行简报形式通报外,还要将发生原因、事故经过、相关责任人处理处罚进行的通报。

5、发生重大安全事故的单位和责任人除按第4条处理程序公示外,还应以文件形式公开进行通报,并在各级安全生产会议检讨批评,并让所有驾驶员参与进行事故分析。

6、发生特大安全事故的单位和个人除第4、5条处理程序以外应通过公示栏以及广播电视等媒体进行公布公示。

四、在各类安全事故调查处理中,要本着实事求是、公正、公开、公平的原则,查出事故原因,严格按照“四不放过”(事故原因未查清不放过、相关责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、相关人员未受到教育不放过)程序进行处理。

五、自觉接受公司全体人员和社会各界的监督,监督电话:XXXXXX欢迎来电来函举报各类生产安全违规、违法行为。

六、本制度从下发之日起实施。

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