油田企业员工素质的重要性_员工素质的重要性

2020-02-28 其他范文 下载本文

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油田企业员工素质的重要性

油田企业属于技术密集型产业,为了适应新时代经济社会的发展,油田企业需要从提高职工素质着手,转变职工思想观念,强化企业的核心竞争力。本文从油田企业员工素质的现状以及提升油田企业员工素质的重要性着手,对油田企业职工素质培养的策略做了简单介绍。

一、油田企业员工素质的现状

第一,思想观念落后。面对激烈的市场竞争,可循环利用的新型资源受到了消费者的欢迎。为了适应新经济社会的发展,石油企业需要在经营理念、经营内容、经营形式以及人力管理等方面结合新时代经济发展的需求开拓出全新的发展战略。石油企业属于传统企业,职工思想意识普遍落后,有些职工企业责任感意识薄弱,面对困难很难自己解决。另外,油田企业职工思想与新时代市场经济严重脱轨,加强职工思想认识,是油田企业面临的重大难题。

第二,技术水平落后。油田企业工作强度大,职工技术水平要求高。根据油田企业职工素质的实际情况来看,石油开采技术落后。面对市场经济的变化,职工不愿意主动学习新的开采技术,思想水平依旧停留在较低层次的技术开发层面上。

第三,职工责任意识差。职工责任感不强、服务意识差是油田企业发展面临的重大问题。很多职工不愿意从事企业建设中细小琐碎的工作,自己当日完成不了的工作一拖再拖,遇到问题推卸责任,面对功劳你争我抢。

二、提升企业职工素质的重要性

第一,促进企业人力资源建设。企业坚持可持续发展的战略,提升员工的素质是企业经济建设可持续发展的关键。人力资源管理是企业建设顺应时代发展需要而大力推行的管理政策,它是企业招纳人才、管理人才的主要手段,提升员工素质是推动企业人力资源管理工作可持续发展的重要方式。

第二,促进企业文化交流。随着经济的发展,更新职工意识是企业发展的需要,假如企业一直坚持传统的建设理念和用人观念,企业发展必将落后于时代经济发展的步伐。提升企业职工素质,不仅能促进企业职工之间的交流,还是企业文化交流的重要举措。

第三,增强企业建设活力。从企业发展的角度来说,提升企业员工素质是为了增强职工的责任心,全心全意地为企业建设做贡献,保障企业获得更大的经济效益。但从员工自身出发,提升职工素质,不仅可以减缓工作压力,还可以提高职工工作的积极性和主动性,从而保证企业建设的活力。

三、提高油田企业员工素质的对策

面对油田企业职工素质普遍偏低的现状和提升企业职工素质的重要性,企业建设者应该采取有效措施,提升企业员工的素质。

第一,转变员工思想观念。转变职工观念是提升企业职工素质的关键。企业建设者应该把企业建设的形式和运行状况及时反馈给职工,根据市场需要,转变员工的思想观念,让职工在认识企业发展需要的同时,明确企业建设发展的中心任务,在工作中给自己明确的定位。

第二,培养复合型人才。伴随着经济的发展,社会对复合型人才的需求量越来越大。油田企业属于技术密集型产业,很多职工只是单一地掌握着一门专业技术,综合素质偏低,这就需要企业管理者加强复合型人才的培养力度,不仅有助于员工素质的提升,还能为企业建设获得更大的经济效益。

第三,创设奖励机制。创设奖励机制,不仅可以提高油田企业员工的素质,也是提高职工工作的积极性的有效措施。物质激励主要是指企业通过加薪、奖金等手段激励职工。根据我国企业建设的现状,绩效工资体系不仅有助于提高职工工作的积极性,还有利于职工之间互相竞争、激发员工的潜在能力。仅有物质激励是不够的,企业职工在精神上也有很大的需求。企业管理者对职工的精神激励主要有肯定职工和鼓励职工,这种精神激励法不仅可以调动职工的工作积极性,还可以以此为约束,保障职工认真踏实地为企业建设作出贡献。

第四,重视企业文化建设。企业文化建设对提高油田企业员工素质有很大的促进作用。企业文化建设主要表现在企业形象、精神文明以及企业文化氛围的营造上,良好的文化氛围不仅可以有效地缓解职工的工作压力、增近职工之间的了解,还可以可以提升员工素质、有效保障企业建设的和谐发展。

第五,员工素质培训。现代企业对人力资源的要求越来越高,各企业开始高度关注人力资源开发和职工培训体制,人力资源培训的目标主要是为企业提供更多可靠的发展人才,企业培训可以直接提高企业管理水平以及职工的技术能力。油田企业为了提升员工的素质,还需要对员工素质进行有效的培训工作。学习是时代发展的必然要求,企业建设者可以定期开展职工素质教育大会,或者是聘请专家进行素质教育专场讲座,提升职工对素质教育的认识,从而发保障企业员工素质得到有效地提升。

三、结束语

提升企业职工素质是企业可持续发展的关键,很多企业在经济建设中忽视了企业职工素质的重要性,导致企业发展止步不前。油田企业建设者应该在了解企业职工素质重要性的前提下,明确油田企业职工素质普遍偏低的现状,及时采取有效措施,例如转变员工思想观念、创设奖励机制、重视企业文化建设等,提升企业员工素质的同时,有效地保障企业经济建设健康快速地发展。

(作者单位:大庆油田有限责任公司第四采油厂保卫大队)

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