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珠海玉柴船舶动力股份有限公司
企业简介：
公司位于美丽的“百岛之市”——珠海，由广西玉柴机器集团有限公司投资，生产和销售低速大功率船用柴油机。本项目总投资为25亿元，一期投资10亿元，形成年产120万马力船用发动机生产能力；二期累计投资15亿人民币，向大缸径机型发展，累计形成产能300万马力/年，被列为广东省“调结构，促增长”重点项目之一。公司引进瓦锡兰生产许可证，制造瓦锡兰RT-flex35、RT-flex40、RT-flex48、RT-flex50全电控共轨船用低速柴油机，功率范围为3475-13960kw。
玉柴集团创建于1951年，坐落于素有“千年古州，岭南都会”美称的广西玉林市。现有员工17000人，总资产172亿元。是中国最大的内燃机生产基地、最大的中小型工程机械生产出口基地，柴油发动机单厂产销规模居重中型商用车领域全球第一位，被誉为“中国绿色动力之都”。位列中国企业500强排行榜第265位，中国机械500强第21位，中国500最具价值品牌第111位，品牌价值71.19亿元。
我们将秉承玉柴集团“以人为本”的人文精神，我们承诺：
1、提供行业领先的薪酬待遇和基于珠海特区标准的“五险一金”社会福利保障；
2、实施“效率、效益”相结合的长短期结合的激励机制，以绩效激励为导向；
3、实施基于“岗位、绩效、贡献”三维一体的购房补贴或奖励激励措施；
4、确保培训专项基金，按公司工资总额提取1.5%，外委内训相结合提供员工素质与技能；针对核心技术、技能人才，将送往瑞士、韩国等地接受专项培训；
联 系 人：曹顾问 联系电话：0755-86153753 传 真:0755-22632616 邮件地址：shiphr03@jdjob88.com 网站： http://ship.jdjob88.com/
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5、提供多渠道，多平台的职业发展通道，实现员工价值提升与公司战略发展的双赢。
企业文化
1、玉柴核心理念：
绿色发展 和谐共赢
玉柴核心理念是玉柴新时期的历史定位；玉柴文化建设的思想基础；玉柴发展进步的行为指南；是玉柴经营活动的战略总纲。
绿 色：玉柴责任观。走绿色工业发展之路，以提供高性价比绿色动力和绿色机器为己任，展现健康、环保玉柴形象，实现可持续发展目标。
发 展：玉柴卓越观。做强做大核心业务，崛起潜力板块，拓展相关产业链，完成玉柴系全球布局，打造玉柴世界知名品牌，成就大型跨国企业集团。
和 谐：玉柴人文观。构建和谐玉柴基本要素，培育忠诚、博爱、协同、安康的玉柴文化，企业和员工共同达到最佳状态。
共 赢：玉柴价值观。玉柴生存发展的经营哲学和经营战略，贯穿玉柴发展全过程，与利益相关方和社会共享企业成果，实现长期最大化共赢。
2、玉柴使命：
让合作者与公众的信赖更具价值。
3、玉柴愿景：
打造世界知名品牌，成就大型跨国企业集团。
4、玉柴经营思想：
卓越品质，国际玉柴
5、质量方针：
领先适用，绿色可靠，全程至诚，增值共赢。
6、玉柴发展战略：
联 系 人：曹顾问 联系电话：0755-86153753 传 真:0755-22632616 邮件地址：shiphr03@jdjob88.com 网站： http://ship.jdjob88.com/
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全面展开国内、国际间的合资合作和加速高新技术引进、应用，围绕经营主业拓展产业链，重点发展柴油机、工程机械、专用汽车、汽车零部件、汽车化工和物流等相关产业产品，整合技术优势，打造玉柴航母，进一步提升国际市场竞争力，使“玉柴机器”成为世界知名品牌，把玉柴建设成为大型跨国企业集团。
7、玉柴团队建设理念：
高素质的干部队伍，高绩效的管理团队，创造性的劳动群体
8、玉柴团队精神：
高境界，大胸怀，有文化，重修养
9、玉柴责任文化理念：
责任如山，机制循环，敢于担当，诚信至善
10、玉柴干部十五字要求：
重实践，勤学习，严要求，善提高，爱员工
11、玉柴干部品德标准：
责任、民主、团结、忠诚、廉洁 12：玉柴营销理念：
专业铸就品牌，服务创造价值
13、玉柴政工理念：
融入 协调 保障 服务
14、玉柴安全理念：
生命至上，安全第一
15、玉柴工程研究院宗旨、院训
宗旨：动力之源，大家摇篮
院训：勤勉 创造 敏行 无为
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研发设计能力：
烟台中集来福士海洋工程有限公司研发设计中心是以船舶、海洋工程装备（平台）为主的，集研发与设计为一体的综合性研发设计中心，下设基础设计、详细设计、施工（或者工艺）设计、技术管理等部门，涵盖稳性、结构设计、总体强度、总体疲劳、水动力、振动及噪音、高压管路、系泊等计算分析，总体、结构、电气、管路、舾装、空调通风等多专业的原理、详细、工艺设计能力，自主完成了多个DP2、DP3的产品分析及设计工作，并且通过了船东、船级社的高度评价。该中心拥有专业设计人员720多人，先进的三维设计平台、完善的数据仿真技术，先进的设计管理平台及模式，模块化的设计理念，以打造世界第一的海洋工程设计团队为目标，为人类开发海洋提供世界一流技术服务。国际化的研发设计团队，采用最先进的设计理念和技术成果；拥有720人的研发设计团队。其中高级研究人员占3%，高级工程师占6%，海工技术专家2%。具备半潜式平台、自升式平台、常规和特种船型的基础设计（含总体与性能设计及计算、结构设计与分析、系统原理设计与分析）、详细设计与施工工艺的设计能力，年设计能力多达4-6个半潜平台或自升式钻井平台或特种船。
招聘专员（1人）
行政前台（2人）
数控下料、开坡口员（3人）
划线工（1人）
焊接车间主任（1人）
调试工程师（3人）
质检员（2人）
服务工程师（5人）
总经理秘书（1人）
涂装工艺员（1人）
焊接工艺员（4人）
维修工（机修）（4人）
焊工（6人）
机加工检验员（3人）
焊接检验（4人）
行车工（3人）
大型数控龙门镗铣床操作技术工（10人）
（1人）
总经理助理（翻译员）
行政司机（2人）
钻孔、铣边工（2人）
机加工车间主任（1人）
装配工艺工程师（2人）
装配电工（3人）
油漆工（2人）
仓管员（2人）
铆工（8人）
焊工（20人）
安全员（3人）
数控操作工（5人）
起重工（4人）
无损探伤检验（2人）
机加工工艺员（5人）
船舶柴油机装配工（30人）
会计（2人）常招聘职位
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